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招聘要求
台山市人民医院公开招聘编外人员公告
根据工作需要，台山市人民医院面向社会公开招聘10名编外人员，有关事项公告如下：
一、招聘岗位（见职位信息栏）
1.招聘岗位见《招聘岗位表》（附件1）。
2.招聘岗位专业要求见《广东省2026年考试录用公务员专业参考目录》（附件2）。
二、薪酬待遇
录用人员将与医院签订劳动合同，其工资待遇按所在岗位标准执行。具体薪酬可向招聘单位咨询。
三、报考条件
（一）报考人员应具备以下基本条件：
1.遵守宪法和法律；
2.具有良好的政治素质和道德品行；
3.具有适应岗位要求的身体条件；
4.具有招聘岗位要求的其他条件（招聘岗位要求的年龄、学历、工作经历时间的计算截止日期为2026年6月3日）。
（二）有下列情况之一者，不得报考：
1.受过刑事处罚的；
2.因涉嫌违法违纪正在接受调查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
3.受过开除公职处分的；
4.法律法规和规章规定不宜聘用的其他情形的人员。
四、招聘程序
按照公开、公平、竞争、择优的原则，本次招聘按报名、笔试、资格审核、面试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。其中，报名及考试事项如下：
（一）报名
1.报名时间及方式
本次招聘采用网上报名及现场报名方式。报名时间为2026年6月3日上午8:30起，至2026年12月31日下午5：00止，各岗位招满即止。具体报名方式如下：
（1）网上报名。请将相关证书证明材料扫描件（清晰无遮挡），以压缩包形式发送至招聘单位邮箱（邮箱地址详见附件1，文件命名要求为：姓名+应聘职位）。
（2）现场报名。应聘人员将岗位所需的相关证书及证明材料原件、复印件交到招聘单位人事部门进行报名。
2.报名材料
（1）报名表（附件3）、本人有效期内的二代居民身份证、学历证书、学位证书以及招聘岗位有资格条件要求的相关证书及证明材料。2026年应届毕业生尚未取得学历、学位证书的，须提供《普通高校毕业生就业推荐表》（附成绩单）和学生证。
（2）符合招聘岗位要求的其他相关材料。
（二）考试
考试采取“笔试+面试”方式进行，具体考试由招聘单位组织实施。
五、其他事项
（一）本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本级基数。
（二）报名资格条件解释、资格审核等事项由招聘单位受理，联系电话详见附件1。
（三）本次招聘考核不指定用书，未委托任何机构组织考试辅导培训班。敬请报名人员提高警惕，切勿上当受骗。
本公告最终解释权归台山市卫生健康局。
台山市卫生健康局
2026年5月29日
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单位简介
医院占地面积79338.5平方米，建筑面积100252平方米，编制床位1060张，开放床位1032张。2022年门急诊量130万人次，住院病人4.6万人次，出院患者手术人次为2.6万人次。医院设临床科室28个，医技科室15个，职能股室14个。在职员工1764人，其中高级职称248人，硕士研究生37人，博士生3人，在站博士后1人。市名医14人，市名中医2人。至今，柔性引进专家16人。
医院拥有各种先进医疗设备，有美国通用GE超导1.5T核磁共振（MRI）2台、西门子128层螺旋CT1台、124层螺旋CT1台、64层螺旋CT1台，32层螺旋CT1台，飞利浦数字血管减影系统（DSA）2台、体外生命支持系统（ECMO）1套、飞利浦双板DR、数字化多功能X光机、法国MEDIXLINK骨密度仪、全自动化学发光免疫分析仪、大型全自动生化分析仪、全数字化四维****彩色超声诊断仪、腔镜系列等设备400多台（套），是台山市高、中级医疗技术人员最密集、现代化设备程度最高、最早实现电脑信息系统管理的医疗单位。
医院充分发挥区域龙头医院的****作用，能开展三级医院的大部分“高、精、尖”医疗项目，填补台山技术空白，部分专科技术达到省级水平，其中普外科、心内科、肾内科、泌尿外科、骨科、消化内科、产科、麻醉科、整形外科及神经内科是市重点学科。2020年通过基层医院胸痛中心认证（国家版）、检验科通过ISO15189实验室复审。
中山大学第六附属医院对医院开展“组团式”医疗帮扶，南方医科大学附属珠江医院与医院建立紧密型医联体合作关系，省级三甲医院长期派驻高水平专家驻诊门诊，医院分别与中山大学附属第六医院签订生殖专科联盟、江门市第三人民医院签订精神卫生专科联盟、南方医科大学皮肤病医院签订专科联盟推动专科高质量发展。以医共体建设为纽带，依托信息化平台，分别与10余家基层医疗机构开展远程心电、远程影像、远程会诊合作业务，实现优质医疗资源下沉、资源共享，促进台山地区医疗服务能力的整体提升。
医院是多所院校的教学医院和实习基地，2014年成为南方医科大学博士后创新实践基地，2018年成为助理全科医生规范化培训基地。近年来，每年在市级以上立项的科研项目50项以上，在省级以上杂志发表的论文200篇以上。
近10年来，医院连续多次被评为广东省“文明医院”、广东省“百家文明医院”、广东省高等医学院校“教学医院”、“江门市标兵文明单位”、“广东省文明单位”、“广东省基本现代化建设试点医院”。2016、2017年被广东省卫计委组织的县级医院群众满意度第三方评议评为第一、第二名，2010年至2020年连续9年入选“中国县级医院竞争力100强”排行榜。
医院新的发展蓝图是在近年内完成“三级甲等医院”的创建工作，实现与时代共同前进和发展。
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