及时接收医院招聘通知
招聘职位
分享职位 129
招聘要求
中共西安市委组织部西安市人力资源和社会保障局关于2026年公开招聘应届高校毕业生的公告
根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》和西安市事业单位公开招聘有关规定，西安市事业单位2026年度拟面向应届高校毕业生公开招聘高层次及紧缺特殊专业人才380名。现将有关事项公告如下：
一、招聘范围
招聘对象为纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2026年应届高校毕业生；国家统一招生的未落实机关事业单位编制内工作的2024年、2025年普通高校毕业生。
二、招聘条件（见职位信息栏）
（一）应聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法。
3.具有岗位所需的学历、专业和技能条件。
4.具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。
5.具备招聘岗位所需的其他条件。
本科生年龄不超过38周岁（1987年3月1日及以后出生），硕士研究生年龄不超过40周岁（1985年3月1日及以后出生），博士研究生年龄不超过45周岁（1980年3月1日及以后出生）。
专业主要依据国家教育行政主管部门公布的专业（学科）指导目录设置。毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的证书须于2026年7月31日前取得。
招聘岗位等级及资格条件由事业单位设置，具体以《2026年公开招聘应届高校毕业生岗位计划表》（以下简称《岗位表》，见附件1）的要求为准。
（二）下列人员不得报考
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的。
2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员。
3.失信被执行人。
4.事业单位人事管理需要回避的。
5.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。
三、招聘程序
（一）招聘公告
本次招聘在西安人事考试网（xapta.xa.gov.cn）发布公告。
应聘人员可查看本公告《岗位表》选择报名岗位，如需咨询专业、学历、学位等岗位资格条件问题，请拨打《岗位表》中招聘单位的咨询电话。
（二）报名与资格审查
报名采取网络报名和网上资格审查的方式进行。报名网站为西安人事考试网（xapta.xa.gov.cn）。
报名时间：2026年3月16日8:00至2026年3月20日18:00。
应聘人员只能报考一个岗位。在报名期间，资格审查未通过前可以更改报考信息，资格审查通过后的报考信息不得更改。为便于应聘人员选报岗位，3月19日18:00之前，报名系统将实时显示各岗位的缴费确认报名人数，3月19日18:00之后，报名系统将不再显示。
资格审查时间：2026年3月16日8:00至2026年3月21日18:00。
资格审查由市属事业单位主管部门、区县事业单位人事综合管理部门组织实施。
考生所学专业以毕业证书专业为准。考生须严格按照招聘岗位要求的专业填报，如考生所学专业在教育部公布的专业（学科）指导目录中未出现，且招聘岗位专业要求为“XX类”或“一级学科”及类似情形的，由培养单位提供该专业人才培养方案和教学大纲，并证明其相关性。若应聘人员所学专业的代码与岗位要求不一致时，由资格审查单位根据考生所学专业进行审查。留学归国等应聘人员所学学科与岗位要求的学科专业相近但不在教育部门公布的参考目录内的，由资格审查部门（单位）结合所学课程、研究方向等进行审查。应聘人员学历与学位的专业须一致。
香港、澳门大学学历，须经国家教育行政主管部门认可；国外学历，要经国家教育部相关部门学历认证；上述人员同时须符合公告规定及岗位要求的报考资格条件。
住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。
报名结束（3月20日18:00）后，应聘人员可以查询审核状况，但不能修改任何报名信息。
（三）网上缴费与报名确认
缴费截止时间为3月21日24:00。资格审查通过的应聘人员应在规定的时间内登录西安人事考试网进行网上缴费确认。
笔试按照每名报考者50元的标准收费。未按期缴费确认的，视为自愿放弃报名。缴费成功后，因个人原因未能参加考试者，不予退费。
已网上缴费确认的应聘人员应及时打印报名登记表并妥善保管，以备资格复审等环节核对信息。
最低生活保障家庭人员通过资格审查后，先进行网上缴费确认。在3月23日9：00至3月24日18:00登录西安人事考试网提交减免报名费申请和相关证明材料（咨询电话：**，工作日接听时间9:00-12:00，13:00-17:00），待核查通过后予以退费。
（四）网上下载打印准考证
已缴费确认的应聘人员应于4月14日8:00至4月18日9:30从西安人事考试网自行下载打印准考证。
准考证是应聘人员参加笔试、面试资格复审、面试、体检等程序的凭证，请妥善保存。
（五）开考比例
本次招聘不设置开考比例，通过报名审核且按规定缴纳考务费的人员均可参加笔试。
（六）考试
1.笔试
（1）笔试内容：《综合能力测试》一科，满分为150分。
（2）笔试时间：2026年4月18日（星期六）上午9:00－11:30。
（3）笔试地点。本次笔试在本市设立考区。具体地点安排详见准考证。笔试考务工作由西安市人事考试中心负责组织实施。
（4）成绩查询。笔试成绩和最低控制分数线预计于5月上旬前公布。应聘人员可登录西安人事考试网查询本人成绩。
4月20日9:00至4月22日17:00，西安市人事考试中心按规定程序集中受理笔试期间违纪违规情形的投诉举报。对违纪违规应聘人员按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。
对缺考、违纪和零分三种情形有异议的，可在发布笔试成绩次日起3个工作日内，由应聘人员本人向西安市人事考试中心当面提交复核申请。其他情形，不受理复核申请。西安市人事考试中心按规定程序受理应聘人员复核申请。
（5）确定并公布进入面试资格复审名单。西安市事业单位人事综合管理部门划定本市区笔试成绩最低分数线，并根据笔试成绩，对于最低分数线及以上的，按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例由高分到低分依次确定进入面试资格复审人员。末位成绩并列的，一并进入面试资格复审。对达不到1:3比例的招聘岗位，达到笔试成绩最低分数线的应聘人员全部确定进入面试资格复审。
2.资格复审
面试资格复审工作由市属事业单位主管部门、区县事业单位人事综合管理部门组织实施。应聘人员未在规定时限内参加资格复审的，视为应聘人员自动放弃面试资格。
资格复审时间、地点、最低分数线、进入面试资格复审人员名单及有关要求等事项，在西安人事考试网公布。
在规定的时限内，进入资格复审的人员放弃或不合格的，以及被取消面试资格等形成的缺额，由资格复审单位在本岗位按笔试成绩（不低于最低分数线）从高到低的顺序依次递补。递补时，出现笔试成绩并列的，并列者同时确定为资格复审人员。递补只进行一次。
3.面试
面试由市属事业单位主管部门、区县事业单位人事综合管理部门组织实施。面试的时间、地点及有关要求在西安人事考试网公布。
面试满分为100分。面试成绩当场告知应聘人员，并由应聘人员签字确认。
4.计算考试总成绩、确定并公布参加体检人员名单
（1）考试总成绩
考试总成绩=笔试成绩÷1.5×60%+面试成绩×40%。
考试总成绩按公式一次计算生成。
面试结束后，在西安人事考试网及时公布面试人员的各项考试成绩和考试总成绩。
（2）确定并公布参加体检人员名单
根据考试总成绩，按照与岗位招聘计划1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。
考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序。如上述成绩均并列的，由市属事业单位主管部门、区县事业单位人事综合管理部门组织加试。
面试成绩低于70分的，不得进入体检。
体检时间、地点以及参加体检人员名单在西安人事考试网公布。
（七）体检
体检工作由市属事业单位主管部门、区县事业单位人事综合管理部门组织实施。体检标准除行业有特殊要求外，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及有关规定执行。应聘人员对体检结果有异议的，可在得知体检结果后2个工作日内申请复查，复查只进行一次，体检结论以复查结果为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自愿放弃。体检不合格的，取消应聘资格。
因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于70分的人员中，按照考试总成绩从高到低依次递补，只递补一次。体检合格人员进入考察。
（八）考察
由市属事业单位主管部门、区县事业单位人事综合管理部门组织对体检合格人员的考察工作。重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、个人征信等情况，以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等，并再对应聘人员的资格条件进行复审。考察不合格的，取消应聘资格。
因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额，从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于70分的人员中，按照考试总成绩从高到低依次递补，只递补一次。递补人员先进行体检，体检合格者，再进行考察。
（九）公示
根据考试、体检、考察结果，确定拟聘人员。拟聘人员名单由市属事业单位主管部门、区县事业单位人事综合管理部门审核汇总，报市级事业单位人事综合管理部门审核后，在西安人事考试网公示。公示内容包括事业单位名称、招聘岗位及拟聘人员姓名、出生年月、学历、专业等情况。公示期为5个工作日。拟聘人员公示期满后不再进行递补。
（十）聘用
拟聘人员毕业取得岗位要求的资格证后，各招聘单位主管部门或区县事业单位人事综合管理部门集中办理聘用手续。
聘用人员须与用人单位签订5年以上（含试用期）聘用合同，除依法依规解除聘用合同外，最低服务年限内（5年）不得以任何名义借调、调动到其他单位或参加其他单位的招聘（考）。
四、注意事项
（一）本次招聘报名网站为西安人事考试网，请应聘人员不要通过其他网站进入报名系统，防止造成个人信息泄露，影响正常报名。
（二）应聘人员应仔细查阅招聘岗位资格条件，谨慎选择报考岗位；对于因应聘人员不符合资格条件误报、审查部门误审进入笔试环节的，将对该应聘人员的成绩按无效处理。对应聘人员的资格审查，既有报名时的网上审查、面试前的资格复审，也包括考察、公示，以及聘用等环节的监督，贯穿于招聘工作全过程。
（三）应聘人员向同一岗位提交3次报名信息，经审查均未通过的，不能再次报考该岗位。
（四）应聘人员报名时需填写能联系到本人的电话号码，以便在面试、体检等环节出现递补情形时及时联系。因应聘人员电话无法联系所造成的后果，由考生自行负责。
（五）应聘人员如未在2026年7月31日前获得岗位招聘条件所要求的学历、学位及相应资格证书，将被取消聘用资格。
（六）应聘人员要严格执行《事业单位人事管理回避规定》，与招聘单位工作人员有亲属关系的，应当在报名时主动报告。
（七）本次招聘不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。
五、联系方式
（一）政策咨询：主要解答事业单位公开招聘有关政策及本次招聘公告有关规定，电话：029-12333、67096870。
（二）网上操作技术咨询：**。
（三）市属事业单位主管部门、区县事业单位人事综合管理部门负责解答所属事业单位基本情况、招聘岗位工作职责、招聘岗位专业、学历、学位等资格条件问题、资格复审至考察阶段有关事项。
中共西安市委组织部
西安市人力资源和社会保障局
2026年3月10日
职位信息点图片可放大
附件下载
单位简介
西门院区坐落在古城安定门内（西安城墙西门内），东临儿童公园，南对西大街和安定门内北广场，西依著名的明城墙，北接历史城门玉祥门。占地面积140.45亩，业务用房面积13万平方米，编制床位1500张，现有31个临床科室、26个门诊科室及11个医技科室。经开院区位于城北经济开发区高铁新城内（尚稷路7669号），规划用地200亩，设置床位2000张，总建筑面积约48万平方米，已于2023年6月开诊试运行。同时，设有儿童医院南区、东区及7个门诊部。一院四区的格局已经形成，儿童医疗服务覆盖全省，辐射周边省区广大儿童。
医院现有职工2688人，其中高级专业技术人员387人，具有博士、硕士学位者678人，硕士生导师57名，博士生导师16名。有中国医院协会儿童医院分会副主委、中国医师协会儿科医师分会副会长、中华医学会儿科分会、小儿外科分会、中国医师协会儿科分会等学会委员及专业组成员267人；是陕西省医师协会副会长单位，陕西省医学会儿科分会、陕西省医师协会儿科医师分会、陕西省医师协会小儿外科分会、陕西省保健协会儿童疾病防治委员会主委单位，西安市医学会儿科分会和小儿外科分会主委单位；也是国家和陕西省“综合医院中医药工作示范单位”。中西医结合儿科是国家中医药管理局重点培育专科、儿科重症医学科、消化专业、新生儿专业是国家重点专科；中医儿科、小儿外科、新生儿科、消化科、康复科、护理专业、感染科、胸外科获批省级临床重点专科；儿科、小儿心脏病科、小儿消化科、小儿传染科、新生儿科、儿童保健科、小儿泌尿外科为市级重点学科；小儿重症医学科、小儿呼吸科、小儿肾病科、小儿麻醉科、儿童行为发育专业为市级优势专科；小儿神经内科和小儿内分泌科为市级培育专科。
医院为国家药物临床试验基地和国家医疗器械临床试验基地，是西北地区首家通过ISO15189医学实验室认可的儿童专科医院。陕西省儿科疾病研究所、陕西省儿童疾病临床研究中心、陕西省儿科疾病诊疗转化医学工程研究中心、陕西省儿童疾病与健康国际联合研究中心及省级重点实验室—陕西省儿童疾病精准医学实验室均设置在我院。医院附设有陕西省儿童疑难危重症多学科会诊中心、陕西省手足口病救治中心、陕西省儿童哮喘防治中心、陕西省和西安市危重新生儿救治与转诊中心、陕西省和西安市孤独症儿童抢救性康复项目定点机构及西安市残疾儿康复中心、陕西省儿童孤独症筛查培训指导基地、陕西省贫困聋儿人工耳蜗抢救性康复项目定点手术医院及西安市残联人工耳蜗植入定点医疗机构、西安急救中心儿童急救分中心和航空医疗救援基地。
医院为国家住院医师规范化培训基地、国家专科医师规范化制度试点专科培训基地、中国医师协会内镜医师培训基地、国家卫生健康委能力建设和继续教育中心儿科学专科能力建设工程县域儿科人次培训基地、中华护理学会儿科专科护士和新生儿专科护士京外临床教学建设基地、中国康复医学会儿童康复护理专科护士实践基地、陕西省中医住院医师规范化培训协同基地，美国儿科中国教育基地以及美国心脏协会（AHA）心血管急救培训中心、陕西省儿童胸壁疾病诊疗建设中心、陕西省儿科医师继续教育培训基地、陕西省县级儿童保健医师培训基地、陕西省儿科医师转岗培训基地、陕西省县级医疗机构医疗技术人员培训基地、陕西省贫困地区儿童医疗保健人员培训基地和陕西省儿科专科护士培训基地。
医院是陕西省及西安市博士后创新基地，重庆医科大学附属西安临床教学培训中心，陕西中医药大学儿科学院、西安医学院儿科学系、重庆医科大学、陕西中医药大学及西安医学院的研究生联合培养基地均设在我院。
医院配备有3.0T、1.5T核磁共振、超高端CT、双源CT、数字减影与心血管造影综合介入治疗系统、体外循环机、数字胃肠造影机、内窥镜手术控制系统、四维高端彩色多普勒超声诊断仪、SEEG癫痫定位系统、体外膜肺氧合（ECMO）设备、电子胃肠镜、支气管镜、腹腔镜、尿动力学分析仪、血液透析过滤机、连续性血液净化装置、流式细胞仪、串联质谱仪、基因分析仪、移动C型臂、皮肤激光治疗仪、早产儿视网膜病变筛查仪、高端多功能麻醉工作站等。
医院积极发挥区域引领作用，先后于2015年9月、2018年6月牵头组建“陕西省儿童医疗联合体”和“西北儿科联盟”，现成员单位101家，覆盖西北五省区及内蒙、山西、西藏等省区，区域影响力不断扩大。
医院被评为全国五一劳动奖状、全国文明单位、全国巾帼建功先进集体、全国实施妇女儿童发展纲要先进集体、全国改善医疗服务先进典型医院、陕西省先进集体、陕西省先进基层党组织、陕西省三八红旗集体、群众满意的医疗机构和中国医院质量管理卓越奖等殊荣。
近年来，在省委、省政府、市委、市政府及省市卫生健康委的大力支持下，医院就医环境不断改善。目前，全院职工满怀激情，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，秉承“厚德至善精业进取”的院训，不断提高医疗质量和服务水平，发挥辐射引领作用，努力打造成为国内一流、国际接轨的儿童医院。
本单位职位
热门城市搜索
法律声明：转载需标注来源康强医疗人才网
