行政兼人事专员

岗位职责：
1. 负责公司日常行政事务的管理与协调，确保办公环境的良好运作；
2. 处理员工入职、离职手续，维护员工档案，确保人事信息准确无误；
3. 协助组织公司各类活动及会议，保障后勤支持；
4配合经理

任职要求：
1. 具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效处理多任务；
2. 熟悉人力资源管理基础知识，有相关经验者优先；
3. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等；
4. 具有较强的责任心和保密意识，对待工作细致认真。