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招聘亮点
康强栏目
职位详情 2025-12-20
- 岗位：全职
- 年龄：不限
1、根据医院运营计划，协助运营院长制定医院科室运营计划，组织实施并达成目标；
2、建立科室服务流程与服务标准并检查执行状况，提升顾客满意度；
3、推动科室执行运营计划，协调资源配置并组织进行运营状况分析，推动销售营业收入达成；
4、负责科室运营成本管理并达成成本控制目标；
5、负责科室信息系统日常维护与日常管理。根据集团和医院的管理需求,协助信息系统的开发与支持；
6、有专科运营开发、决策运作、数据分析、专科业务培训、医疗服务、现场咨询管理与培训等运营管理经验。
任职要求：
1、3年以上运营管理经验；
2、优秀的沟通表达能力，以及观察分析能力，执行力佳；
3、大专及以上学历，医疗相关专业优先；
2、建立科室服务流程与服务标准并检查执行状况，提升顾客满意度；
3、推动科室执行运营计划，协调资源配置并组织进行运营状况分析，推动销售营业收入达成；
4、负责科室运营成本管理并达成成本控制目标；
5、负责科室信息系统日常维护与日常管理。根据集团和医院的管理需求,协助信息系统的开发与支持；
6、有专科运营开发、决策运作、数据分析、专科业务培训、医疗服务、现场咨询管理与培训等运营管理经验。
任职要求：
1、3年以上运营管理经验；
2、优秀的沟通表达能力，以及观察分析能力，执行力佳；
3、大专及以上学历，医疗相关专业优先；
单位简介
淮安市人民医院医疗集团淮安瑞济医院是集医疗、教学、康复与健康管理为一体的二级综合医院，规划床位800张，血透中心透析机位65台套。开设心内科、康复医学科、消化内科、妇产科、骨科、等重点专科；此外，医院重点开设神经内科、内分泌科、甲乳外科、泌尿外科、肾内科（血透中心）、普外科、微创介入科、肛肠科、儿科、口腔科、中医科、重症医学科（ICU）、老年医学科、急诊科、健康管理中心、微创介入中心、月子中心等多个特色科室。
硬件投入高标准：医院配置了德国西门子3.0T磁共振、西门子128层螺旋CT、西门子钼靶，DSA、德国贝朗全套血液净化系统、日本奥林巴斯腔镜系统等先进设备，为临床诊疗提供了强有力的设备保障。
人才引进高层次：医院汇集了多位来自省内外三甲医院专家，作为淮安市人民医院医疗集团医院，市一院常年选派数名优秀专家定期或轮值专科门诊和病区，为临床诊疗提供强有力的技术保障。
医院始终坚守“诚信瑞济，关爱一生”的服务理念，坚持走“诚信、务实、卓越、创新”的发展道路，遵循”一切以患者为中心“的服务宗旨，把瑞济医院办成百姓满意、社会认可、政府肯定，具有国际化标准的办医的典范。
更新于：2025-12-20
