招聘经理

一、工作内容：
制定招聘计划，负责销售经理、健康管理咨询师及营养师的岗位招聘；
筛选简历、组织面试，评估候选人专业能力与岗位匹配度；
拓展招聘渠道，维护人才库，优化招聘流程；
协助部门完成团队搭建及人才发展规划。

二、任职要求：
本科以上学历，3年以上招聘经验，医疗/健康行业优先；
熟悉销售、健康管理类岗位招聘，具备人才评估能力；
沟通协调能力强，结果导向，能承受工作压力。

三、福利待遇：
薪资面议（底薪+绩效）、定期培训、员工健康管理服务。

四、工作时间：
周一至周五9:00-18:00，周末双休，偶尔需配合紧急招聘加班。