护士长

岗位职责:
1. 制定并执行护理部门的工作计划，保障护理服务质量；
2. 管理和指导护理团队，确保团队成员达到质量标准；
3. 协调与其他部门的合作，优化医院整体运作；
4. 监督和评估护理团队的工作性能，适时调整目标和计划。

任职要求：
1. 具备良好的沟通和协调能力，能高效配合团队和医院其他部门；
2. 拥有良好的团队管理和领导能力，能够激励团队达成目标；
3. 具备优秀的组织和计划能力，能够合理安排工作和资源；
4. 持有良好的职业道德，保证服务质量符合标准。