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广东-东莞-东莞市 不限 硕士

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东莞市滨海湾中心医院

1954年101-500公立医院

上班时间/福利
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注:不同岗位福利/上班时间有所不同
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职位详情 2025-1-21

  • 岗位:全职
  • 年龄:不限
一、在主任的领导下,协助做好医院办公室各项工作。
二、学习贯彻医院有关文件、会议精神,认真遵守医院规章制度,做好本职工作。
三、参与医院有关会议、活动的筹备工作,做好医院行政会议通知、会议材料准备、会场布置、宣传报道等工作,协助落实会议决定的有关事项。
四、协助做好医院文秘工作,参与编写医院大事记,做好各类文件、材料的收集、打印、复印、装订及上报工作,负责各类文件、信函的收发与传递。
六、及时更新医院内外网站各类信息,完善网站相关资料;做好全院标识宣传管理工作。
七、做好医院办公室设备、物资的申领、登记工作,熟练掌握计算机、打印机、复印机等办公设备,做好日常维护及保养。
七、负责全院科室业务专用章和员工工作证的制作、管理工作。
八、负责医院总值班排班工作,做好值班津贴领发及差旅费报销工作。
九、做好来访人员的接待工作,协助做好行政、救护车辆的通知安排。
十、做好工作范围内各类资料的收集、整理、归档和保密工作。
十一、完成科室主任交办的其他工作。

联系方式(东莞市滨海湾中心医院)

  • 负责人:
  • 人事科 在线聊
  • 地址:
  • 广东东莞东莞市虎门镇虎门大道111号导航
  • 单位简介

    东莞市滨海湾中心医院(东莞市太平人民医院、东莞市第五人民医院)创建于1954年,是市属三级甲等综合医院、暨南大学附属东莞医院。医院占地面积3.8万平方米,建筑面积8.2万平方米;全院在岗员工1549人,其中正高职称55人,副高职称189人,中级职称423人,硕士以上学历124人;编制床位1100张,开放床位900张;2018年门急诊服务量185.5万人次,住院服务量37343人次;设职能科室20个,临床医技科室45个;拥有核磁共振影像系统、螺旋CT、数字减影造影X线机(DSA)等一大批高精尖仪器设备。目前,新生儿科、儿科、口腔科为广东省临床重点专科,呼吸内科(呼吸与危重症医学科)、重症医学科、神经内科、疼痛科、肾病内科和免疫科为东莞市临床重点专科,中心实验室为东莞市重点实验室,心血管内科、口腔科为东莞市临床特色专科;新生儿科为重点专科培育科室,心血管内科、皮肤科为市级重点专科培育科室,东莞市牙病防治中心设于我院。疼痛科为中华医学会麻醉学分会临床疼痛诊疗培训基地;成功创建胸痛中心,通过国家呼吸与危重症医学科(PCCM)达标建设;医院为国家心衰中心建设单位、中国综合卒中中心联盟单位、中华医学会“糖尿病健康教育管理示范单位”。近5年来,医院承担市级以上科研项目84项,其中省级项目10项,国家自然科学基金项目2项;获市科技进步奖3项;出版医学专著23部,其中主编19人、副主编14人、编委20人;发表学术论文736篇,其中SCI论文32篇,核心期刊142篇;举办市级以上继续教育项目151项,其中项目23项、省级项目44项。硕士研究生导师8人,博士生导师1人,独立招收暨南大学、汕头大学的临床硕士研究生。医改潮头扬风帆,浓墨重彩谱新篇。东莞市滨海湾中心医院继续遵循“团结、奉献、优质、开拓”的院训,秉承“救死扶伤、治病救人”的宗旨,奋发进取,精益求精,全心全意为滨海片区广大社会群众提供多元化、高水平的医疗服务,为“湾区都市、品质东莞”提供“品质医疗”。

    二、招聘程序:

    1、接受报名;可邮寄纸质简历或发送电子简历到医院邮箱。

    2、进行资格审查初步筛选,医院统一组织面试。

    三、待遇:待遇面议,有社会保险、公积金。有意者请与我院人事科联系

  • 本单位已加保
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  • 康强推荐单位
  • 东莞市滨海湾中心医院
  • 2025-7-3前 未有工资纠纷
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    更新于:2025-1-21