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招聘亮点
康强栏目
职位详情 2024-11-1
- 岗位:全职
- 年龄:不限
职位描述:
1. 在会所总经理的领导下,负责会所护理部的护理管理工作。
2. 制定护理部工作计划,组织实施、检查护理质量,定期向上级领导汇报。
3. 负责会所护理岗位人员的配置,合理进行人员岗位的调配,根据会所护理工作实际定期进行护理人员等级评定考核工作。
4. 督促护理人员严格遵守各项工作制度、操作规程,提高护理质量,严防差错、事故发生。
5. 定期检查护理安全管理及消毒隔离制度落实情况,预防交叉感染。
6. 监督护理用品的管理,指定专人负责,有效控制成本。
7. 制定护理人员的培训计划,并督促检查计划的落实情况。
8. 掌握护理人员的思想动态、工作表现及业务能力,教育护理人员认真履责,改善服务态度,培养良好的职业素质,充分调动护理人员的积极性。
9. 参加护理部晨会,听取交班,了解值班人员反馈情况,及时提出有效解决办法,保护理工作正常运转。
10. 随同医生业务查房,对医生查房医嘱及时落实和跟踪。
11. 检查督促护士长、组长岗位责任管理工作完成情况,定期召开例会,分析护理质量,总结经验,发现问题,提出改进措施,不断完善及提高护理服务质量。
12. 每周日大查房,维护客户良好关系,及时处理投诉及建议,做好记录,制定改进方案。
13. 协调与各部门之间的关系,完成上级领导交办的其他工作。
1. 在会所总经理的领导下,负责会所护理部的护理管理工作。
2. 制定护理部工作计划,组织实施、检查护理质量,定期向上级领导汇报。
3. 负责会所护理岗位人员的配置,合理进行人员岗位的调配,根据会所护理工作实际定期进行护理人员等级评定考核工作。
4. 督促护理人员严格遵守各项工作制度、操作规程,提高护理质量,严防差错、事故发生。
5. 定期检查护理安全管理及消毒隔离制度落实情况,预防交叉感染。
6. 监督护理用品的管理,指定专人负责,有效控制成本。
7. 制定护理人员的培训计划,并督促检查计划的落实情况。
8. 掌握护理人员的思想动态、工作表现及业务能力,教育护理人员认真履责,改善服务态度,培养良好的职业素质,充分调动护理人员的积极性。
9. 参加护理部晨会,听取交班,了解值班人员反馈情况,及时提出有效解决办法,保护理工作正常运转。
10. 随同医生业务查房,对医生查房医嘱及时落实和跟踪。
11. 检查督促护士长、组长岗位责任管理工作完成情况,定期召开例会,分析护理质量,总结经验,发现问题,提出改进措施,不断完善及提高护理服务质量。
12. 每周日大查房,维护客户良好关系,及时处理投诉及建议,做好记录,制定改进方案。
13. 协调与各部门之间的关系,完成上级领导交办的其他工作。
联系方式(深圳市宝生现代母婴健康管理有限公司)
单位简介
一般经营项目是:母婴月子生活信息咨询、产后恢复及保健信息咨询、信息咨询.
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更新于:2024-11-1