工作内容

（1）负责养老机构日常运营管理工作，完成上级机构下达目标；
（2）结合区域市场特点，设计相应的服务和业务模式，策划、落实相应的拓展计划；
（3）快速组建管理团队、逐步建立人才梯队，提高队伍整体素质和专业技术能力；
（4）与地方主管部门建立良好的关系与沟通渠道；
（5）组织突发事件的处理。
任职资格：
（1）医学或管理类专科及以上学历，医学类专业优先考虑；
（2）10年以上中高级管理经验， 其中3年以上高级管理经验，医院或护理院优先考虑；
（3）熟悉相关国家政策、法律、法规，具备一定文字编辑能力；
（4）具备良好的领导力，沟通能力与公关能力强，能沉着指挥应对突发事件；
（5）以大局为重，执行能力强，执行上级机构统一安排。