中医全科医生（或诊所合伙人）

一、工作内容：门诊接诊运营

二、任职要求：有较扎实的医学基础，能较熟练接诊常见病多发病，会中、西医**。

三、福利待遇：底薪+提成+入股分红，年入25-50w
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       保底1.5，医生入股（比例可谈）分红，自己做股东做老板。也可以只坐诊，拿年终奖（3-5w）。
       公司负责选址、开店，办理一切手续，负责日常管理、技术培训、宣传推广。专人负责医保合规、药品购进、进销存管理、财务管理、安全管理，以及对接卫生执法、市场监管、环境消防等各级行政部门检查。医生专注坐诊，做好诊疗服务，坐等分红。
       公司创办人是华西博士，研究生导师，全科医师带教教师，三甲医院科室主任，具有丰富的临床经验、教学经验、管理经验和强大的总结分析能力。能够总结出诊所运营模式并传授给团队。团队多位硕士、博士，以及多位三甲医院工作经历的医生，技术实力雄厚，能够进行技术指导。老板接地气，1店由老板亲自坐诊做起来的，打造成了标杆门店，目前单店日接诊量400人左右，是公司的培训基地，能够提供进修学习便利。二、三店复制的一店模式，开业首月做到15万营收，诊所运营模式成熟。此后开始连锁化发展，目前已经成功运营15间连锁诊所，营业一年以上的门店年接诊人次均在万人以上，多半门店年接诊人次2+万人。除早期有一间门店亏损搬迁外无一失败门店。
       经过几年探索运营，公司已经总结出标准化的技术方案，同质化的管理模式，亲民化的服务理念。建立了核心管理团队，在实践中锻炼成熟，能够手把手指导教会诊所运营要素，复制诊所成功经验。单打独斗的时代已过去，抱团取暖，团队发展，连锁化才是未来。
      如果你有创业激素，暂时缺乏资金、经验和信心，可以加入我们，让我们的团队带着您，帮你少走弯路，开启你成功的事业之门。如果你只想稳定的上班，也可以加入我们，我们能够让你坐诊的门店稳重有升，不再颠沛。
      行稳才能致远！ 我们稳中求进不冒进，踏实干事树口碑，不追求门店多，但求质量高，让群众让医护人员有充分的获得感。在过去数年，哪怕在疫情管控最严重时，我们接诊人次和收入都实现了大幅度的增长。
       创造价值分享成果是我们的核心价值观。欢迎您的加入，让我们为您价值提升助力！