上班时间/福利
五险包住包吃员工旅游定期体检带薪年假
注:不同岗位福利/上班时间有所不同
微信扫一扫,分享单位招聘

微信码抖音码
招聘亮点
康强栏目
职位详情 2024-4-7
- 岗位:全职
- 年龄:不限
岗位职责:
1. 在院长的领导下负责制定护理工作计划并做好组织实施工作;
2. 指导督促照护师组长做好照护师的管理、培训安排和考核工作安排;
3. 统筹安排各楼层做好长者生活照料、康复训练、居室环境清洁卫生及防滑、防摔、防坠床、防烫伤、防走失、防火、防盗等安全护理技能工作的培训;
4. 负责医生、护士、照护师劳动纪律、服务态度、服务质量监督;
5. 每日督促组长巡视楼层,观测长者的生命体征,发现异常变化,及时上报院长,指导组长与家属联系沟通、处理并记录;
6. 做好意外事故的防范,做好意外伤害事故矛盾纠纷调解和处置工作并做好《意外事故报告书》的记录上报院长办公室;
7. 每周至少1次组织并参与各楼层的查房;
8. 定期检查各楼层各类护理台账记录;
9. 指导前台做好长者入院等级的评估,指导前台合理分配房间;
10. 指导护理部组长协助照护师关注长者的心理变化,调解长者的意见及矛盾。
录用条件:
1. 大专以上学历,持有护士、护理、管理等证件;
2.医保业务管理经验者优先
职位招聘1-2人
1. 在院长的领导下负责制定护理工作计划并做好组织实施工作;
2. 指导督促照护师组长做好照护师的管理、培训安排和考核工作安排;
3. 统筹安排各楼层做好长者生活照料、康复训练、居室环境清洁卫生及防滑、防摔、防坠床、防烫伤、防走失、防火、防盗等安全护理技能工作的培训;
4. 负责医生、护士、照护师劳动纪律、服务态度、服务质量监督;
5. 每日督促组长巡视楼层,观测长者的生命体征,发现异常变化,及时上报院长,指导组长与家属联系沟通、处理并记录;
6. 做好意外事故的防范,做好意外伤害事故矛盾纠纷调解和处置工作并做好《意外事故报告书》的记录上报院长办公室;
7. 每周至少1次组织并参与各楼层的查房;
8. 定期检查各楼层各类护理台账记录;
9. 指导前台做好长者入院等级的评估,指导前台合理分配房间;
10. 指导护理部组长协助照护师关注长者的心理变化,调解长者的意见及矛盾。
录用条件:
1. 大专以上学历,持有护士、护理、管理等证件;
2.医保业务管理经验者优先
职位招聘1-2人
联系方式(江苏颐乐健康产业集团有限公司)
工商信息
- 公司名称江苏颐乐健康产业集团有限公司
- 法定代表人高宇翔
- 成立日期2020-10-23
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态开业
- 注册资金3,000万(元)
南通护士长/护理主任相似职位
更新于:2024-4-7