岗位职责：
1、带领管理好美容师的日常工作
2、具有专业的美容知识+较强的销售能力
3、有独立培训员工能力，协调门店内部关系，较强的抗压能力
4、具有独立承担本组业绩目标达成能力
5，根据公司整体发展目标与策略，带领店铺团队，有效完成门店的目标并落地执行；
6、负责协助制定月度、季度、年度销售工作计划并分解执行，跟踪交流每日完成情况；
7、店面日常经营管理

任职资格：
1、年龄20-35岁，五官端正，形象大方，气质良好，具有管理魄力和亲和力；
2、2年以上同行业工作经验，1年以上同岗位工作经验，熟悉美容院的日常运作；
3、具有较强的沟通和协调能力，富有责任心和团队精神，有较强的管理及组织能力，业务能力、营销能力；
4、做事认真负责，诚心敬业，踏实肯干；
5、熟悉美容客户消费心理，店务流程管理经验