岗位职责：  1. 负责护理团队的管理和协调工作，患者得到高质量的护理服务。  2. 制定并执行护理计划，监督护理质量，提高护理水平。  3. 负责护理人员的培训、考核和管理，提高护理团队的整体素质。  4. 参与医院的质量管理工作，提出改进建议，提高医院的服务质量。 岗位要求：  1. 护理学专业，大科及以上学历，具备护师及以上职称。  2. 具有3级医院两年以上的临床护理工作经验，有护士长管理经验者优先。  3. 熟悉护理管理知识，具备良好的沟通能力和团队合作精神。  4. 具有良好的职业道德和责任心，能够承担较大的工作压力。 福利待遇：  1. 提供有竞争力的薪酬和福利待遇。  2. 提供良好的职业发展空间和晋升机会。  3. 提供培训和学习机会，不断提升个人能力。