（一）岗位:销售主管
         岗位职责：
        1. 负责企业/机构销售业务的管理和推进，制定销售计划并实施；
        2. 负责销售团队的管理和培训，提高销售业绩和团队绩效；
        3. 负责销售渠道的拓展和维护，建立和维护客户关系；
        4. 负责销售数据的分析和报告，制定销售策略和改进方案；
        5. 负责其他行业、其他产品/服务、房地产、网络销售、门店/柜台销售等销售业务的拓展和推广。
      （二）任职要求：
       1.具有本科及以上学历，沟通能力和亲和力佳，具备良好的语言交流能力；        
       2. 具有销售管理经验，有面销/陌拜经验、酒店销售经验、企业服务经验、其他行业经验、其他产品/服务经验、房地产经验、网络销售经验、门店/柜台销售经验者优先考虑；
        3. 具有较强的沟通、协调和团队管理能力，能够有效推进销售业务；
        4. 具有较强的市场分析和销售策略制定能力，能够制定有效的销售计划；
        5. 具有较强的客户关系维护能力，能够建立和维护良好的客户关系；
        6. 具有较强的学习能力和适应能力，能够快速适应新的工作环境和业务需求；
        7. 具有良好的职业素养和团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务。