1、岗位职责： 
（1）管理养老机构护理事务；制定护理团队成长、培训计划；
（2）组织、监督护理团队完成老人护理计划；
（4）负责院内入住老人生活护理服务； 
（5）维护好老人和家属关系。
2、任职要求： 
（1）爱岗敬业，热爱老年事业，有较强的亲和力，有实干精神；
（2）护师及以上职称；
（3）护理学、老年服务等相关专业背景；
（4）5年以上相关从来经验，含2年以上管理经验（有护士长从业经验者优先）； 
（5）具有管理能力、超强执行能力、熟悉养老院的服务模式、流程。
3、待遇：
（1）免费食宿；
（2）底薪+绩效+补贴+福利；
（3）定期组织各类专业技能培训，提供长期职业发展的晋升通道。