职位要求: |
岗位职责: 1、在院长领导下,负责医院的医疗、教学、科研、预防工作; 2、制定并组织实施全院的各项工作计划,负责全院的医疗、教学、科研工作; 3、主持制定医院的各项规章制度和医疗操作规程,并督促检查执行情况; 4、负责医院后勤部门的日常管理和服务工作; 5、负责医疗技术人员的技术培训,组织技术人员对重要病位的诊断与治疗; 6、负责医疗技术人员的医疗保险的审核; 7、负责医疗技术人员的病历、病程记录的书写、存档工作; 8、负责医疗技术人员的病案发放和病案档案管理; 9、负责组织医疗技术人员开展病案管理、病案讨论等活动; 10、负责病案资料的打印、整理及归档等工作; 16、负责领导交办的其他工作。
任职要求: 1、医学、儿科等专业; 2、有临床、医保健康管理等5年以上管理工作经验; 3、有良好的组织能力和应变能力,有高度的责任感,具有团队合作精神; 4、有良好的沟通协调能力、文字功底,会运用办公软件。 |