一、工作内容：
1、负责所辖医养机构的运营管理和业务开展；
 2、负责制定各机构的年度业绩目标和具体经营计划，并对运营过程进行控制；
  3、搜集市场、各级政府、业界学术团体等所发布的行业资讯，调研分析，准确把握消费需求和倾向，对项目的规划设计向上级提出专业性的建议和意见；
  4、监督、指导和协助下属项目运营、管理工作，并提出反馈意见；
  5、负责医疗机构相关制度、流程及标准的制定和执行，提升团队核心业务能力；
  6、负责机构每月费用预算执行情况的跟踪反馈与汇总分析；
  7、负责所辖医疗机构每周运营数据统计，并编制分析报告及解决方案；
  8、负责所辖项目所在地政府关系维护；
  9、配合上级领导做好部门的人员培养和团队建设工作；
 10、完成上级领导交办的各项工作。

任职资格：
1、40岁以下，市场营销或医护等相关专业大专以上学历；
2、有3年以上养老医疗机构运营管理工作经验优先；
3、熟悉医养融合模式、有项目筹建经验优先；
4、较强的沟通协调能力、团队精神，抗压力和执行能力；
5、热爱医疗事业，拥有积极、乐观、向上的态度；
6、能适应出差。