教学部高级经理

岗位职责：
1、负责住培、专培、教学管理及相关工作，保障全院教学培训的顺利开展；
2、协助领导统筹制定全院教学培训政策，包括完善制度建设、质量监管体系等，并负责跟进落实；
3、参加各类工作会议，掌握毕业后医学教育工作进展，协调和对接上级部门、教学培训部、专业基地、轮转科室；
4、定期组织各项教学培训会议，推动教学培训工作进展；
5、负责毕业后医学教育的持续质量改进；
6、负责教学培训的信息化建设、全院师资培训发展、临床技能模拟培训等；
7、负责定期进行内部工作流程、人员分工检视，并提出改善方案；
8、负责辖下员工的业务培训指导，帮助员工做好职业规划和发展；
9、服从医院安排，完成上级交办的其他工作。
岗位要求：
1、全日制大学本科以上学历，医学专业且有临床工作经验者优先；
2、一般要求具有15年以上工作经验，有三甲医院科教工作经验5年以上者优先；
3、具备副主任医师专业技术资格或以上职称者优先考虑；
4、熟悉住院医师规范化培训、模拟技能、教学培训的管理运作；
5、充分了解住培教学管理的政策法规和理论实践；
6、充分了解香港及国外毕业后医学教育相关制度和实践者优先；
7、具备良好的中文、英文写作和沟通能力，熟练掌握办公常用软件；
8、国内外重点大学及英语听说读写能力突出者优先；
9、热爱祖国，遵纪守法，具有良好的思想政治素质和道德品质；热爱医学事业，具有良好的职业道德和团队精神。