护理院院长

1.负责在上级的领导下，负责统筹管理全院的医疗、护理、预防、行政人事、财务、信息、设备、物资和后勤保障等管理工作。
2.在集团发展方针领导下，负责设计和制定护理院的中、长期发展规划，据公司年度考评目标，制定年度工作计划，按期布置、检查、督促各部门工作的执行及落实，采取措施，保障全院工作的正常开展及推进。
3.成本管理，根据公司费用预算，组织编制护理院费用计划，严格控制成本支出；加强对后勤工作的指导，审查物资采购、使用情况，严格控制各项不合理支出，检查督促财务收入开支；严格按照集团公司各项采购及支出流程办事。
4.安全管理，督导各部门抓好安全防范工作，护理院住宿、餐饮和医疗护理安全，老人和员工生命财产安全。
5.负责不断地探索和研究护理院管理模式，科学地经营和管理所管辖机构。
6.负责指导和推进医疗护理工作，不断提高医疗质量，加强医疗安全。
7.负责建立健全护理院的各项规章制度。
8.负责组织创造先进的护理院文化，抓好行风政风建设，提升护理院服务水平。
9.负责协助配合上级单位及领导组织对护理院工作人员的考核、任免、奖惩、晋升、调动和评聘工作。
10.负责护理院的财务、经营管理，国有资产的保值、增值。
11.负责接待内外部访问学习、参观工作，积极配合相关属地行政机关部门的检查检验。

任职要求
1、医学、护理、医学管理学相关专业毕业，具有医师、护士经历者优先，具有养老院筹备经验者优先考虑;
2、具备五年以上养老院、护理院、福利院管理的岗位工作经历；
3、具有较强的管理能力、组织协调和执行能力，熟悉养老完的管理模式、服务流程、质量控制等，熟悉行业法律法规，具备良好的服务素质、服务理念。