岗位职责：
1、负责制剂部门的研发管理及日常管理工作；
2、负责部门内技术培训与指导工作；
3、负责制剂仪器设备的采购、性能评估及维护升级；
4、负责项目制剂研究方案、研发报告与申报资料的审核并监督实施；
5、指导多个研发小组进行新产品的开发，从立项调研到产业化生产；
6、负责把控项目关键进程节点，评估技术瓶颈并提出解决方案，降低项目发现风险。
任职要求：
1、药物制剂及相关药学专业，本科及以上学历，7年以上相关制剂开发经验，有3年以上部门或团队管理经验；
2、具备丰富制剂专业理论知识与开发经验，精通多种剂型的配方与工艺知识；
3、具备设计新的合理的新配方的能力和反向工程能力，能解决制剂研发过程中出现的技术问题；
4、精通固体、液体、制剂常用设备，熟知制剂设备（压片机、混合机、流化床、干法/湿法制粒机、冻干机等）运作原理；
5、具备良好的沟通能力，能与上下级和其它部门进行良好沟通协作。