行政专员/助理

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、     汉语言文学及相关专业大专以上学历;　　     
2、从事人力资源工作1年以上，具备hr专业知识;　　
3、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能 力强;　　          
 4、负责社会保险及商业保险的`办理。保险办理　　
5、负责建立健全员工的人事档案。　　
6、负责公司员工奖惩、差假以及升、降、调、辞等人事调整手续办  理。　　
7、负责员工考勤管理和纪律监察。　　
8、负责对员工劳动保护用品定额和计划管理工作。　　
9、负责协调员工关系，解决劳动纠纷。　　
10、负责协调公司与政府及其他单位对口部门的关系。熟练使用常用办公软  件及相关人事管理软件;　　
10、了解国家各项劳动人事法规政策;　　      
 11、吃苦耐劳，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素  养;　　                       
 12、有强烈的责任感和敬业精神，公平公正、做事严谨，能承受较大的工  作压力。