行政人事

1、负责协助部分负责人完成公司知识产权贯标事宜；
2、负责公司人员的招聘、录用、解约等工作；
3、负责公司各类档案的建档管理；
4、负责公司人事档案，人员编制、日常考勤等工作；
5、监督完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，办公区的整洁有序；
6、负责行政工商各类变更手续办理事宜；
7、负责公司社保按月申报工作；
8、协助部分负责人对公司现有制度进行修订工作；
9、负责协助部分负责人完成公司知识产权贯标事宜；

任职资格：
1、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，
2、2年以上相关工作经验，有过知识产权贯标或企业iso认证经验者优先考虑；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；
4、熟悉公文写作格式，熟练运用office等办公软件。
5、了解基本人资相关知识，熟悉招聘流程。