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招聘亮点
康强栏目
职位详情 2024-4-2
- 岗位:全职
- 年龄:40周岁以下
一、工作内容:1、在院长及、分管院长的领导下,负责医疗、教学和科研等医政管理工作;
2、负责拟定全院医疗业务工作计划,经批准后组织实施,定期检查,评价并总结;
3、督促全院医务人员认真执行各项好、规章制度和技术操作规范,保障工作正常有序进行,防范医疗事故,减少医疗缺陷。
4、掌握各临床科室的业务工作情况,协调各临床科室间关系;组织重大抢救及院内外会诊;检查分析各科室医疗质量,搞好医疗质量管理;
5、负责全院医疗技术人员的业务培训和技术考核,协助人事科做好业务人员晋升、奖罚工作;
6、负责安排院内医疗、医技人员外出学习及进修,负责外来进修、实习人员的管理;
7、负责组织医务人员完成院外医疗任务,负责安排医务人员对下级医疗单位进行业务指导和人员培训工作;
8、负责协助外联办完成医疗工作的内外联系;
9、负责各类医疗技术人员资格准入、授权及再授权管理;
10、完成院长交予的其他工作。
二、任职要求:
1.在院长及分管院长领导下,具体组织实施全院的医疗、教学、科研等工作。
2.拟订有关业务计划,经院长、副院长批准后,组织实施。经常督促检查,按时总结汇报。
3.深入各科室,了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行,定期检查,采取措施,提高医疗质量,严防差错事故。
4.协助科长拟订有关业务计划,经院长、副院长批准后,组织实施。经常督促检查,按时总结汇报。
三、福利待遇:年薪12万起
四、工作时间:
2、负责拟定全院医疗业务工作计划,经批准后组织实施,定期检查,评价并总结;
3、督促全院医务人员认真执行各项好、规章制度和技术操作规范,保障工作正常有序进行,防范医疗事故,减少医疗缺陷。
4、掌握各临床科室的业务工作情况,协调各临床科室间关系;组织重大抢救及院内外会诊;检查分析各科室医疗质量,搞好医疗质量管理;
5、负责全院医疗技术人员的业务培训和技术考核,协助人事科做好业务人员晋升、奖罚工作;
6、负责安排院内医疗、医技人员外出学习及进修,负责外来进修、实习人员的管理;
7、负责组织医务人员完成院外医疗任务,负责安排医务人员对下级医疗单位进行业务指导和人员培训工作;
8、负责协助外联办完成医疗工作的内外联系;
9、负责各类医疗技术人员资格准入、授权及再授权管理;
10、完成院长交予的其他工作。
二、任职要求:
1.在院长及分管院长领导下,具体组织实施全院的医疗、教学、科研等工作。
2.拟订有关业务计划,经院长、副院长批准后,组织实施。经常督促检查,按时总结汇报。
3.深入各科室,了解和掌握情况。组织重大抢救和院外会诊。督促各种制度和常规的执行,定期检查,采取措施,提高医疗质量,严防差错事故。
4.协助科长拟订有关业务计划,经院长、副院长批准后,组织实施。经常督促检查,按时总结汇报。
三、福利待遇:年薪12万起
四、工作时间:
联系方式(昌邑华康医院)
单位简介
昌邑华康医院成立于2020年,位于山东潍坊昌邑市天水路389号
医院自建院以来,始终坚持“以病人为中心、诚信求精、弘扬医德、用心关怀”的服务理念,实行一患一医一护,做到“用心倾听、细心诊断、耐心解答、精心治疗、热心服务”的原则,不断提高医疗质量,全程为百姓的健康保驾护航!
单位鼓励员工从点滴做起,不断培植员工的爱心、提升员工作为白衣天使的使命感和社会责任感;团结一心,以精专技能,将单位打造行业收入高、幸福指数高的企业。家人般的关爱,期待您的加入!
我们始终坚持用户至上,用心服务于客户,坚持用自己的服务去打动客户,公司秉承质量,保持一级信誉的经营理念,坚持客户的原则为广大客户提供优质服务,欢迎来电!
工商信息
- 公司名称昌邑华康医院
- 法定代表人董永进
- 成立日期2017-01-03
- 企业类型-
- 经营状态开业
- 注册资金80万(元)
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更新于:2024-4-2