院长/主任/经理

1. 管理北京瑞泰口腔医院的医疗、护理、医务、药械等科室工作，不断提高医疗护理和服务质量。
2. 负责医疗业务的安排及医务人员的岗位安排和调休管理，包括日常门诊安排、夜间及节假日出诊安排、医务人员的加班调休管理。
3. 制定、督促和检查医院的医疗制度、医护常规和技术操作规程；并对各项制度，常规，规程的日常执行负责。
4. 负责医疗质量管理和医疗纠纷处理。采取积极措施严防医疗事故和医疗纠纷的发生。一旦发生事故和纠纷，应及时进行处理。

5. 不断提升医务人员的技术，技能。负责制定医务人员的培训计划； 组织全院医务人员的业务学习；负责医务人员的业绩考核；引进，推广适合医院业务提升的新技术、新材料。
6. 不断提升医务人员的服务意识和服务能力。

7. 组织开展与临床工作相关的科研项目，不断提升医院的医疗业务能力。
8. 根据需要，组织开展各项培训课程。
9. 与国内外口腔界保持良好的交流，提升医院在业内的影响。
10. 积极参与医务人员的招聘、培训工作，建立一支能力强、素质高的医务人员队伍。

11. 完成上级交办的其他工作。