1、负责制定医院发展规划,有组织、有计划地开展学术研究、学术交流,不断提高科室整体业务水平
2、依据医院规章制度,做好科室管理工作,保障各项规章制度和操作规程落实,
3、具賄-定的学术造诣和实践经验,专业技术能力突出,对本学科建设、本领域工作具有创新性构想和战略性思维,具有丰富的团队管理经验,有较强组织管理能力和沟通协调能力。
4、领导科室积极开展新业务、新技术,进行合作攻关,不断提高科室整体水平。