法务主管

1.制定和完善公司法务相关的管理制度和内部工作流程；
2.参与起草、审核公司重要规章制度；
3.负责公司内部合同和法律文件的审核、管理、提供相关的法律支持；
4.对公司经营过程中存在的法律风险提前预测把控并给出意见，保障公司行为的合规性、合法性；
5.修改、完善、审核公司各类对外文件；
6.为公司日常经营活动提供法律咨询，组织员工定期进行法律知识培训；
7.处理集团总部及下属子公司的诉讼、仲裁案件和纠纷，维护公司合法权益；
8.对案件或纠纷处理中发现的法律风险进行分析评估，并制定防控方案；
9.负责对外法律事务，比如投融资过程中的组织协调工作；
10.领导交办的其他相关工作；
任职要求：
1.硕士及以上学历，法学及相关专业；
2.5年以上法律从业经验，熟悉国家相关法律法规，取得法律职业资格证书；
3.熟悉合同审批、企业法律风险控制体系等法务工作流程；
4.逻辑思维性强，对企业战略管理、风险管理等方面有深刻的认识和理解；
5.具有较强的协调沟通能力，综合分析能力及执行力，具备较强的法律敏感性；