...
五险住房公积金绩效奖金定期体检带薪年假
五险住房公积金绩效奖金定期体检带薪年假

医疗行业职位任你选

康强会员登录

杭州贝瑞斯美华妇儿医院

2013年501-2000民营

上班时间/福利
  •  周休1天
  • 五险住房公积金绩效奖金定期体检带薪年假
    注:不同岗位福利/上班时间有所不同
    微信扫一扫,分享单位招聘
    招聘亮点

    康强栏目

    康强医疗人才网

    发布简历

    让全国老板主动找你

    职位详情 2025-5-1

    • 岗位:全职
    • 年龄:不限
    1 了解和掌握各业务科室医疗技术工作情况。协调各业务科室的工作,分析各科室的医疗质量管理情况,帮助协调重危病人的抢救、突发性事件、工伤抢救的处置和院内外会诊。

    2 协助安排医疗工作的内外联系,办理医疗日常事务。

    3 协助安排临时性院外医疗活动和对外协作医疗单位的业务指导。

    4 协助建立医疗事件的处理流程,依法有效地处理、化解纠纷,保持医院内部工作的稳定和有序开展。强化风险认识,强化对高龄、高风险、存在纠纷隐患的重大疑难手术的管理。

    5 协助医务主任协调、支持、检查各医疗部门开展专业技术并协助预检工作。

    6 协助医务主任处理医疗纠纷和医疗事故,对医疗事故重大差错进行调查、参与讨论鉴定、处理,做好善后工作,处理病人转院、会诊等对外联系事务。

    7 监督并执行各部门各项台账登记情况,完成信息的上报及各项报卡。做好病历质控工作。

    8 组织合理的医疗营养,为接受饮食治疗的患者制定膳食原则,编制每周食谱,设计各种治疗饮食,提出饮食制作计划,参加重点患者会诊,了解营养治果及配膳情况,听取意见,改进营养治疗工作。

    9 经常检查各类膳食的营养价值,卫生标准及质量,并不断研究改进。

    10 向病人进行营养宣教及咨询,开展科研教学工作,组织培训提高。

    11 上级安排的其他事项。

    联系方式(杭州贝瑞斯美华妇儿医院)

  • 负责人:
  • 人事 (人事部) 在线聊
  • 地址:
  • 浙江杭州上城区杭州美华妇儿医院美华导航
  • 单位简介

    杭州美华妇儿医院简介杭州美华妇儿医院---美国BethIsraelDeaconessMedicalCenter(BIDMC)协作医院,专注妇产科、儿科双专科的涉外私立医院,实现美式LDRP产休一体化产房的外资医疗机构。杭州美华妇儿医院提供全程妇、产、儿科服务,从孕前、产前到分娩、产后执行与国际同步的美式医疗标准。聘请业内技术精湛、经验丰富的医疗专家团队,致力于服务来自世界各地的人群。拒绝嘈杂环境,拒绝排队挂号,拒绝“快餐问诊”,拒绝过度诊疗,拒绝隐性消费!选择杭州美华妇儿医院,选择超越期待的医疗服务!2012年10月杭州美华落后杭州并与哈佛医学院附属贝斯医院签订合作协议;2013年2月,门诊正式启动,并接诊了儿科客户;2013年4月,美华宝宝出生;2015年5月,杭州美华与向阳花基金通力合作举行周年庆公益慈善活动;2017年7月,客户突破8000人次;2017年9月,董事长王伟东和上海春田医管创始人段涛签署合作协议;2018年12月,杭州美华妇儿医院医护团队到英医院生殖中心调研考察。美华邀请省妇保、省儿保及上海权威医院专家坐诊,接受预约。本院医护人员大多有在外资医院或国外医院工作经验,并定期前往美国哈佛大学医学院附属贝斯医学中心进修。目前美华已服务超15000组来自世界各地的家庭,并只与行业内品牌合作,只为您的优质体验。美华妇儿始终秉持卓越的医疗服务,六年已服务超过15个国家和地区的客户,迎接近4000个不同肤色和国籍的宝宝降临,以照护家人的心,呵护每一个家庭。公司照片
  • 本单位已加保
  • 虚假招聘和你被骗,康强赔付
  • 你工资被拖欠,康强帮您要,要不到康强赔
  •  拖欠工资、广告/招商、骚扰、违规收费 举报
  • 康强推荐单位
  • 杭州贝瑞斯美华妇儿医院
  • 2025-5-1前 未有工资纠纷
  • 杭州医务科相似职位

    更多 

    更新于:2025-5-1