1、负责科室的内部管理,建立和完善护理团队的管理规范;
2、负责科室人员现场工作管理,提高服务水平;
3、负责检查落实相关物品的规范使用和处理及各项记录归档备查;
4、负责落实与病人、医生的沟通工作;
5、负责护理人员的培训工作,提高护理人员的操作能力。
任职资格
1、35-45岁之前 护理专业大专以上学历,护师或及以上职称;
2、有10年以上民营或二级医院临床护理经验，5年以上护士长工作经验,有完整的护理理论知识;
3、亲和力强，的服务意识,良好的职业道德和团队协作精神;
4、有组织分析能力,有熟练的护理特殊技术操作能力;
5、具有良好的团队精神,主人翁精神,服务意识、责任心、事业心、管理能力较强。