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邛崃福利医院

1994年101-500民营

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  •  周休2天
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    职位详情 2024-7-1

    • 岗位:全职
    • 年龄:不限
    一、医疗质量管理
    1、建立院科二级医疗质量管理组织,临床科室每周召开医疗质控例会,讨论科室质控效果及学习业务技术,医院质量管理委员会每月召开医疗质量评价会,总结存在的问题,提出整改意见,监督其落实;并将管理例会跟踪表每月上报公司质量管理委员会。
    2、加强医疗质量关键环节的管理,抓好各项医疗管理制度的落实执行情况。
    3、制定医疗安全制度与预案,参与检查督促各临床质控环节。
    4、建立住院病例书写制度,贯彻落实《病例书写基本规范》等有关规定
    二、培训管理
    制定培训管理制度,组织计划及措施医疗人员进行“三基三严”相关法律法规培训与考核。
    三、放射管理
    1、制定放射管理相关制度,抓好质控各环节。
    2、申请预约放射设备年检等,组织计划相关人员的培训并取得资格证。
    四、医政管理
    1、对接区卫计委医政科,更新落实较新医疗法律法规;沟通关于我院相关投诉,获取较佳处理途径及办法;申请报批我院新增科室及技术项目。
    2、对接区卫监所执法队,协调处理卫监检查相关事宜。
    3、对接疾控中心,协调处理相关事宜。
    五、日常及协调工作
    1、处理上级行政部门发至我院的文件,及时答复、上报相关数据。
    2、参加上级行政部门工作指示、培训学习等会议。
    3、协调院内临床科室、辅助科室和多点专家方面相关事宜。二级以上,三甲医院从业优先

    联系方式(邛崃福利医院)

  • 负责人:
  • 张主任 (办公室主任) 在线聊
  • 地址:
  • 成都市邛崃市文君街道南宁街56号邛崃品范医院导航
  • 单位简介

    邛崃福利医院成立于1994年,是一所现代化的综合性医疗机构。医院占地面积30余亩,固定资产投入3000多万元,开设床位200张。医院按照国家二级医院的标准设置,拥有主任医师、副主任医师等技术人员10多名,拥有卫生技术人才130余名。设有:门诊部、住院部和行政后勤三大部门。临床科室设有:急诊科,内科(心血管内科、呼吸内科、消化内科、神经内科),外科(普外科、泌尿外科、骨科、胸外科),妇科,儿科,眼科,口腔科,耳鼻喉科,皮肤科,中医科,麻醉科,康复理疗科等12个一级科室及8个专业组;医技科室设有:医学检验科,医学影像科(放射科、功能科),药剂科,手术室,消毒供应中心。医院拥有百级层流手术室,进口16排螺旋ct,dr(数字x线摄影),c臂x光机,彩超,钬激光治疗仪(65w),膀胱镜,电子胃镜,电子结肠镜,腹腔镜,肾镜,电切镜,输尿管镜,阴道镜,椎间盘射频治疗仪,椎间盘切吸治疗仪,椎间盘镜,全自动生化分析仪,化学发光分析仪,利普刀,电子阴道镜等几十种现代化大型成套医疗设备。我院外科手术已基本实现(或微创)化,现在开展的主要手术项目有:微创电切汽化治疗前列腺增生症,微创钬激光碎石术治疗肾、输尿管、膀胱结石,男性不育和性功能障碍,泌尿系先天畸形,女性排尿障碍,肝叶切除,胆肠吻合术,腹腔镜胆囊切除术,腹腔镜肠道手术,腹腔镜脾切除术,腹腔镜肝囊肿开窗引流术,腹腔镜肝脓肿引流术,腹腔镜子宫肌瘤剔除术,腹腔镜卵巢囊肿剔除术,腹腔镜阑尾切除术,人工全髋关节置换术,人工全肩关节置换术,四肢骨关节骨折切开复位内固定,髋臼骨折前、后路复位内固定,骨盆骨折手术切开复位内固定,脊柱骨折或脱位的开放复位内固定术,环枢椎融合术,颈椎骨扩大成形术,颈、胸、腰椎间盘切吸、融合内固定术,颈、胸、腰椎间盘显微创介入治疗(颈、腰椎间盘射频消融成形术,椎间盘切吸术),显微内镜下椎间盘摘除术,老年骨质疏松骨折pvp术及pkp术。医院现在是邛崃市城镇职工基本医疗保险定点医疗机构、城乡居民基本医疗保险(原:新型农村合作医疗、少儿互助金、城镇居民基本医疗)定点医疗机构、中国人民保险公司定点医疗机构。

    工商信息

    • 公司名称邛崃福利医院有限公司
    • 法定代表人张成华
    • 成立日期2013-09-16
    • 企业类型其他有限责任公司
    • 经营状态开业
    • 注册资金3,500万(元)
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  • 邛崃福利医院
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    更新于:2024-7-1