1.在业务副院长的领导下，负责组织B超室的医疗业务和技术工作，不断提高临床管理水平、工作质量和业务能力。
2.组织并督促科室人员完成本科室职责范围内的各项工作目标、指标和任务，医院政令的正确及时传达与执行，本科室各项工作的有序开展和有效管理。
3.贯彻落实B超室岗位责任制和工作标准，建立临床科室良好的工作网络。
4.在业务副院长的领导下，制定和完善B超室的各项规章制度和各项工作执行流程，并监督执行。
5.制定B超室工作计划和学科发展计划并组织实施，及时向院领导提交工作总结。
6.主持B超病例讨论及会诊，解决疑难B超病例诊断，指导下级医师解决工作中的难题。
7.制订B超室的学科建设与人才培养工作计划，组织实施，督促检查。
8.督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。 
9.组织B超室医务人员认真接待病人，仔细做好超声检查工作，做到及时、准确。
10.协助制定B超室奖金分配方案，核算奖金分配中的工作量指标，并上报。