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招聘亮点
康强栏目
职位详情 2024-12-13
- 接收应届生
- 岗位：全职
- 年龄：不限
岗位要求：
1.建立培训体系，包括培训课程库、培训讲师选拔与管理、培训考核评估实施等，以便于培训部工作的更系统化的执行
2、制定各项工作流程，包括培训需求调查流程、培训计划组织审批流程、培训计划监控评估流程等，培训申请流程等，以便与培训工作能加**的开展与实行
3、围绕公司人才需求标准，与人力资源部共同打造员工晋级通道并配合各层级专业技能培训，设计训练模式，激发员工的潜能
4、制定全年/季/月培训与年度培训预算
5、围绕公司内部经营管理需求，创建课堂培训与实地训练模式，将课堂培训与训练、考核相结合
6、以培训体系为标准，培养并选拔内部教练与内部讲师，建立讲师库、教材库、人员培训档案库，充实培训梯队建设
7、依照公司为客户提供的服务要求及客户的需求，拟定年度客户培训方案并设计课题及教材
8、以客户需求为导向，配合市场部，策划与组织，举办客户活动
9、围绕各项培训及活动展开评估与考核工作，并做好记录存档
10、根据公司发展及客户需求，寻找培训机构并与之建立友好关系，引入外部培训资源
11、围绕培训大环境的发展，吸收新的培训方式方法，提升培训部讲师素质，担任部分公共课程及客户训练课程的主讲。
任职资格：
1、大专以上人力资源、工商管理等或相关专业
2. 具2年以上大型企业绩效管理工作经验， 能够独立完成培训。
3.很强的激励、沟通、协调、团队领领导能力
1.建立培训体系，包括培训课程库、培训讲师选拔与管理、培训考核评估实施等，以便于培训部工作的更系统化的执行
2、制定各项工作流程，包括培训需求调查流程、培训计划组织审批流程、培训计划监控评估流程等，培训申请流程等，以便与培训工作能加**的开展与实行
3、围绕公司人才需求标准，与人力资源部共同打造员工晋级通道并配合各层级专业技能培训，设计训练模式，激发员工的潜能
4、制定全年/季/月培训与年度培训预算
5、围绕公司内部经营管理需求，创建课堂培训与实地训练模式，将课堂培训与训练、考核相结合
6、以培训体系为标准，培养并选拔内部教练与内部讲师，建立讲师库、教材库、人员培训档案库，充实培训梯队建设
7、依照公司为客户提供的服务要求及客户的需求，拟定年度客户培训方案并设计课题及教材
8、以客户需求为导向，配合市场部，策划与组织，举办客户活动
9、围绕各项培训及活动展开评估与考核工作，并做好记录存档
10、根据公司发展及客户需求，寻找培训机构并与之建立友好关系，引入外部培训资源
11、围绕培训大环境的发展，吸收新的培训方式方法，提升培训部讲师素质，担任部分公共课程及客户训练课程的主讲。
任职资格：
1、大专以上人力资源、工商管理等或相关专业
2. 具2年以上大型企业绩效管理工作经验， 能够独立完成培训。
3.很强的激励、沟通、协调、团队领领导能力
联系方式(甘肃瑞康医药有限公司)
单位简介
甘肃瑞康医药有限公司成立于2005年8月，为瑞康医药股份有限公司（002589）控股子公司。公司主营业务为：中药材（国限品种除外）、中药饮片、中成药、化学原料药、化学药制剂（含蛋白同化制剂、肽类激素）抗生素原料药、抗生素制剂、生物制品（除疫苗）、第二类医药器械、第三类医用缝合材料及粘和剂、性无菌医疗器械、保健食品等医药及医疗器械批发、销售、配送业务。现有员工370余人，其中80％以上的员工具有大专以上学历，执业药师16人；公司仓储总面积5622㎡，其中冷库面积300㎡，自备箱式货车33辆，具备了药品从“购、储、销、运”等方面的软、硬件设施，并于2015年顺利通过了国家新版GSP认证。
公司以集团总部为核心，设立营销中心、商务部、销售服务部、财务部、人力资源部、质量管理部、物流中心等部门以及负责青海市场的青海瑞康医药有限公司。公司建立了科学化的管理制度，人性化的人力资源管理体系，现代化的信息管理平台。甘肃瑞康医药（002589）公司经营产品7400余种，合作的生产、经营企业达2000余家，建立了辐射甘青宁及部分国内市场的销售网络，公司市场份额正以每年40％的速度快速递增；在甘肃、青海两省各地州市建立了分支机构及配送网络；历年来为甘肃省网上药品公开基药配送招标中标企业之一，为甘肃省各医疗结构配送企业。公司以满足客户需求、为客户创造价值、为员工和股东实现利润，使员工与企业成为利益共同体，进而创造更大的社会效益为经营宗旨，寻求志同道合者作为事业合作伙伴，诚邀各类精英加盟。
公司地址：兰州市医药商圈 ——七里河硷沟沿117号联系方式：**8894316176联系人：李先生
兰州行政-后勤-人事-文员-财务-客服相似职位
更新于：2024-12-13
