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    职位详情 2017-9-13

    • 岗位:全职
    • 年龄:不限
    1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
    2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
    3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
    4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
    5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
    6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
    7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
    8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
    任职资格:
    1、人力资源或相关专业大专以上学历;
    2、两年以上人力资源工作经验;

    联系方式(济宁任城仁诚门诊部)

  • 负责人:
  • 邵经理 在线聊
  • 地址:
  • 山东省济宁任城太白东路导航
  • 单位简介

    济宁任城仁诚门诊部位于济宁市任城区太白东路,主营内科、外科、妇产科、口腔科、医学检验科、临床体液、血液专业、临床化学检验专业、医学影像科、
  • 本单位已加保
  • 虚假招聘和你被骗,康强赔付
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  • 济宁任城仁诚门诊部
  • 2025-5-3前 未有工资纠纷
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    更新于:2017-9-13