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招聘要求
百年红房子，博后新舞台｜复旦大学附属妇产科医院博士后招聘公告
一、医院简介
复旦大学附属妇产科医院（红房子医院）始建于1884年，前身为“西门妇孺医院”，开创了中国近现代妇产专科医院之先河。医院赓续“红房子精神”，恪守“医德至上、医技至精、服务至诚”的宗旨，现已形成黄浦、杨浦、青浦与河南医院“三足鼎立、两翼齐飞”的战略布局，持续******我国妇产学科的高质量发展。
医院妇产科学科底蕴深厚，是国家妇产区域医疗中心输出建设单位、国家中西医协同旗舰医院建设项目试点单位、上海市公立医院高质量发展试点单位，拥有教育部重点学科与上海市重点学科，妇科、产科均为国家首批重点专科，并设有*********中西医结合妇（产）科重点专科，承载着******行业规范、攻克关键难题的国家使命。医院拥有国家干细胞临床研究机构、上海市女性生殖内分泌相关疾病重点实验室、上海市生殖与发育重点实验室、上海市妇科疾病临床医学研究中心、上海市重中之重女性生殖疾病临床医学中心、上海市泌尿生殖系统疾病研究中心、上海市精子库、上海市级示范性研究型病房、I期临床试验病房等各级重点平台，构建了覆盖基础研究、技术研发与临床转化全链条的协同创新体系，为学科可持续发展与高质量创新提供了系统支撑。近五年，医院在Nature、BMJ等期刊发表SCI论文近1500篇，牵头承担*********重大重点项目14项，获省部级等科技奖项15项，科技创新能力始终位居全国专科前茅。
医院始终将人才视为发展的核心引擎，在人才培养方面，医院建立了覆盖青年人员、学科带头人与领军人才的全链条培育体系。通过实施导师联合指导、体系化的科研支持平台、跨学科协同创新平台以及接轨国际的培育项目，系统支持人才开展原创性研究。医院不仅为杰出人才提供攀登学术高峰的阶梯，更致力于培养一批卓越临床专家与学术******者。医院坚持以历史的积淀、时代的担当与未来的视野，汇聚天下英才，共同推动人类妇幼健康事业的进步。
二、研究方向
现面向国内外招聘全职博士后研究人员。热忱欢迎符合申请条件、有志于从事妇产科学研究的优秀博士毕业生来流动站从事研究工作。
2025年妇产科医院博士后招收导师及各课题组具体研究方向请见下表。（见职位信息栏）
三、应聘条件
1.具有博士学历和学位，具有良好的思想政治素质、扎实的科研基础和独立开展研究的能力，并保证在站期间全职从事博士后研究工作；
2.年龄一般不超过35周岁，获得博士学位一般在3年内；
3.国内外知名高校、科研院所或具有一定学术影响力的实验室培养的优秀博士，及发表过高水平学术论文者，优先考虑。
四、应聘流程
1.申请材料
（1）个人完整简历；
（2）学历和学位证书，尚未取得博士学位的应届博士毕业生，可先递交答辩决议书，须在正式入站后的半年内提交博士学位证书；
（3）代表性学术成果，如论文、专利、奖项、荣誉等，并附发表论文全文等相关证明文件；
（4）未来研究兴趣和工作规划等。
2.申请方式
请将以上申请材料合并为一个PDF文档后，发送至意向合作导师邮箱。邮件请注明“应聘博士后-姓名”。材料初审合格者将由课题组通知具体面试事宜。
五、薪酬待遇及保障
1.薪酬待遇参照国家和复旦大学的相关标准，并积极推荐申报国家、上海市、复旦大学的各类博士后科研项目与人才计划。
（1）基本年薪：20-35万元（税前）。
（2）如申请到各类人才计划，年薪（税前）可上浮：入选“国家博新计划”者年薪（税前）48-53万元起；入选“上海市超级博士后”或“复旦超级博士后”者，年薪（税前）30-38万元起。
2.科研奖励：获得国家自然科学基金青年项目（C类）/面上项目立项，或获得高质量成果等，医院另行发放科研奖励，上不封顶。
3.住房、户口等：根据学校相关政策执行。
4.博士后工作一般为2年，根据科研需求可续聘1-2年。续聘期间医院不再发放年薪。
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单位简介
百余年以来，妇产科医院在中国妇产科奠基人之一王淑贞教授以及几代妇产科人共同努力下，规模不断扩大，学科发展迅速，培养并造就一大批专家学者。目前，妇产科医院亚专科齐全，学科发展平衡，人才梯队完善，是集医疗、教学、科研于一体的全国知名的三级甲等专科医院。在各级政府及******的关心下，2009年起杨浦院区（沈阳路128号）投入使用。两院区总占地面积65亩，建筑面积84600余平方米，核定床位820张。
医院医疗技术力量雄厚，拥有在职正高职称专家91名，副高职称专家148名，博导39人、硕导61人。年门诊量高达170万人次，住院病人7.4万人次。
专科诊疗
医院设有普通妇科、妇科肿瘤科中西医结合妇科、妇科内分泌与生殖医学科宫颈与阴道早期疾病诊治中心、宫腔及输卵管疾病诊治中心、产前诊断与胎儿医学科、计划生育科、母体病理产科、普通生理科、新生儿科、乳腺科等多个临床科室及复旦大学人类精子库、上海市生育力保存中心、上海市中西医结合月经病诊疗中心、上海市女性生殖内分泌疾病诊疗中心、上海市集爱遗传与不育诊疗中心等多个专科诊疗中心。
人才培养
医院妇产科学科是教育部重点学科、上海市重点学科；妇科和产科双双入选国家临床重点专科建设；中西医结合妇科也被国家中医药管理局列入“十二五”重点专科。医院还承担妇产科学国家精品课程、上海市精品课程的建设任务，并相继成为首批上海市住院医师规培及专培基地之一。2013年度我院妇产科学入选上海市重中之重临床重点学科、2017年我院获市卫计委批准设立上海市女性生殖疾病临床医学中心。医院拥有上海市女性生殖内分泌相关疾病重点实验室，妇产科研究所，上海市女性生殖疾病临床医学中心等妇产专科应用基础研究平台。近年来先后成为卫生部妇产科医院标准制定单位、卫生部首批内镜诊疗技术培训基地、妇科四级内镜培训基地、卫生部华东地区妇科肿瘤培训中心、卫生部委托的妇科临床路径制订单位。此外，医院还是全国产科麻醉培训基地、上海市妇科临床质控中心、上海市出生缺陷一级预防指导中心，上海市女性生殖内分泌诊疗中心、上海市中西医结合月经病诊疗中心、上海市产前诊断中心等临床诊疗及研究中心、上海市人类生育力保存中心；以及拥有国家药物临床试验机构、妇产科组织样本库及临床病例信息资料库等支撑平台。
现有973首席科学家1人，特聘教授3人，国家杰出青年基金获得者2人，新世纪百千万人才1人，教育部新世纪优秀人才1人，5名上海市领军人才，5名上海市优秀学科带头人等一批学术骨干人才。近五年获得973国家重大科学研究计划1项，国家重点专项重大慢性非传染性疾病防控研究1项、国家重点研发计划1项、国家杰出青年科学基金1人、国自然重点项目4项等*********重点课题。获教育部高等学校科学研究优秀成果奖一等奖1项，中华医学二等奖1项，三等奖1项，全国妇幼健康科技奖自然科学三等奖，妇幼健康科技奖一等奖1项，中国中西医结合学会科学技术奖三等奖1项，上海医学奖一等奖1项，二等奖1项，三等奖1项，中华护理学会一等奖1项、中国青年科技奖1项、银蛇奖一项。
5年来，申请到局级以上（含局级）科研项目290余项、授权专利20余项。与多个国家的医学院校建立了学术交流和友好合作关系。每年接待来访及讲学的外宾近二百人次。医院在人才培养方面也大力投入，努力推荐优秀中青年骨干进入各级培养计划，先后有22人次入选国家自然科学杰出青年基金、教育部新世纪优秀人才、上海市领军人才、上海市优秀学科带头人、上海市青年科技启明星计划、上海市浦江人才计划、上海市晨光计划、国家“万人计划”科技创新领军人才等。
百年历史，古今相继，内外兼修。红房子人用智慧和汗水书写历史，谱写未来，用执着和努力铸就辉煌，创造明天。立足上海，服务全国，面向世界，百年红房子将在千帆竞发的发展浪潮中秉承宗旨，恪守院训，为实现医院建立三个中心，一个平台的愿景而不懈努力！
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