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招聘要求
江苏卫生健康职业学院2025年博士专项招聘公告
江苏卫生健康职业学院是隶属于江苏省卫生健康委员会的全额拨款事业单位，位于江苏省南京市浦口区黄山岭路69号。为更好地选拔高层次优秀人才，充实人才队伍，优化师资结构，江苏卫生健康职业学院决定面向社会公开招聘博士研究生。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）等规定，现将有关事项公告如下：
一、报考条件（见职位信息栏）
（一）具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。
（二）遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。
（三）具备适应岗位要求的身体条件。
（四）年龄要求为：年龄不超过40周岁（1984年1月3日以后出生）。
（五）应聘人员须具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件（详见岗位表），其中“专业”条件按《江苏省2025年考试录用公务员专业参考目录》设置，毕业专业须与招聘专业相一致，专业条件中还包括部分未列入专业参考目录但确有高等学校开设且有事业单位需要的专业。
（六）本次招聘的2025年毕业生指在2025年毕业并取得学历学位证书，且仍无工作单位的人员。2023年和2024年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，可应聘2025年毕业生岗位。2023年和2024年国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘2025年毕业生岗位。上述所有应聘2025年毕业生岗位的国内高校毕业生均须提供《毕业生就业推荐表》原件和空白《三方就业协议书》原件。
所有应聘人员均须取得学历证书和学位证书，或学历认证，且取得时间要求如下：①2025年当年毕业的国内高校毕业生可放宽至2025年8月31日。②2025年国（境）外同期毕业人员学历认证上的毕业时间须在2025年8月31日前，且须在2025年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。③2023年、2024年国内高校毕业生和国（境）外同期毕业人员，报名时须已取得学历证书和学位证书，或学历认证。
（七）有中共党员（含中共预备党员）要求的岗位，资格复审时须提交所在党组织出具的中共党员（含中共预备党员）证明。
（八）本次公开招聘对应聘人员户籍不作要求。
（九）取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省有关规定执行。
二、招聘安排
（一）报名时间、地点、方式
应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名，照片上传、资格初审，均通过网络同步进行。报名网址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅）。
1.报名、照片上传：2025年1月3日9∶00－2025年1月14日16∶00；
2.资格初审：2025年1月3日9∶00－2025年1月15日12∶00；
3.陈述申辩：2025年1月3日－2025年1月15日工作日期间9∶00－12∶00，14∶00－16∶00；
4.对初审异议的处理：2025年1月3日9∶00－2025年1月15日18∶00。
（二）网上确认
1、应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过资格初审。如对初审意见有异议，请及时向招聘单位陈述申辩，联系方式可从招聘岗位表中相应岗位的“政策咨询联系人、电话及传真”栏内获取。
2、本次公开招聘不收报名费，通过资格初审即报名成功。
3、未按时在网上确认报名资格、上传照片的视为报名无效。
（三）报名注意事项
1、应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。
2、招聘单位考核前将对考核人员进行资格复审。凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。
3、应聘人员只能从岗位表中选择一个岗位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。本次公开招聘不设开考比例，具体考核时间以招聘单位通知为准。
4、应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证报名应聘，报名与考核时使用的身份证必须一致。
5、有下列情形之一的，请勿报名应聘：
①现役军人或国民教育序列普通高校在读非2025年应届博士毕业生。
②与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。
③国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、考核方式及组织
考核时间、地点及考核办法由江苏卫生健康职业学院通过短信、网上公告等方式通知应聘人员。应聘人员应按规定的时间和地点参加考核，否则按弃考处理。
（一）资格复审
考核前江苏卫生健康职业学院将对考生的资格条件进行复审，资格复审不通过或未按时参加资格复审的，将取消考核资格。
（二）考核方式
1、试讲：考核通知将在江苏卫生人才网和江苏卫生健康职业学院官网上发布。试讲成绩合格线为70分（满分100分）。
2、面试：采用面试答辩的形式，考核通知将在江苏卫生人才网和江苏卫生健康职业学院官网上发布。面试成绩合格线为70分（满分100分）。
3、总成绩：应聘人员总成绩按百分制计算。
总成绩=试讲成绩×30%+面试成绩×70%。
试讲成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。各单项考核成绩低于相应合格线的考生不予录用。若总成绩出现并列，按照面试成绩高者优先的原则确定参加体检人员，如面试成绩仍相同，对成绩相同的人员组织加试。
四、聘用
考核结束后，根据总成绩按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。对体检合格人员由江苏卫生健康职业学院组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。
因体检、考察不合格、考生放弃等原因出现招聘岗位空缺时，可在相应岗位的合格人员中，按总成绩从高分到低分进行一次性递补。递补人员按相应的程序参加体检、考察和公示。聘用审批后不再进行递补。
拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障厅网站上公示7个工作日。公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学习单位、学历、专业、以及招聘考试的总成绩、排名等。拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位或者招聘主管部门可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。
对公示无异议人员，由招聘单位为其办理有关聘用手续，与其签订聘用合同，并约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级；试用期内被证明不符合岗位要求的，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。
属于下列情况之一者，取消聘用资格：①拟聘用人员名单公示无异议后，应聘人员在30个工作日内不与招聘单位签订就业协议者。②2025年应届毕业生于2025年8月31日前未能提供相应的学历学位证书原件者。③岗位条件明确要求的材料不能提供者。④应聘信息及材料不符合实际招聘要求或作假人员。
五、招聘政策咨询
江苏卫生健康职业学院人事处负责此次招聘政策咨询。
咨询电话及联系人：**司老师
六、招聘工作监督
江苏省卫生健康委员会、江苏卫生健康职业学院纪委对此次招聘工作进行纪律监督。
招聘工作监督电话：**、**；**。
七、招聘工作举报
江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
举报信箱：js_sydwgkzp@163.com
举报电话、传真：**
八、报名系统技术支持
1.系统注册、登录咨询电话：**
2.报名技术支持电话：**
江苏卫生健康职业学院
2025年1月2日
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单位简介
经省政府批准，省卫生厅于2002-2005年对省属医学教育资源进行整合优化，先后将江苏省医学情报研究所、江苏省卫生统计信息中心、江苏省卫生人才培训中心、江苏省中医学校并入江苏职工医科大学，筹建江苏卫生职业技术学院。经省人民政府批准、教育部备案，2009年3月，学校转型为普通高等院校，更名为江苏建康职业学院。2017年3月，正式更名为江苏卫生健康职业学院。
学校坐落于钟灵毓秀、虎踞龙蟠的古都南京，拥有汉中路校区、凤凰西街校区和浦口校区3个校区。学校拥有江苏省省级机关医院、南京市高淳人民医院、南京市浦口区中心医院、江苏民政康复医院等4所附属医院。现有专兼职教师700余人，其中高级职称占教师总数的40％，硕博士教师占专任教师的75％，“双师”素质教师超90％。近年来，获国家卫健委高层次人才项目、省“333工程”、省“六大人才高峰”等国家级、省级人才项目20余项。学校教科研成果显著，拥有国家级、省级教学科研团队3个，获国家自然科学基金项目4项，省自然、省社科基金等省级课题20余项，厅局级课题300余项。学校现为世界中医药学会联合会中医男科专委会、中国民间中医医药研究开发协会生殖与男科分会、全国卫生职业院校信息化教学创新发展联盟理事长单位、全国急救教育试点学校、江苏卫生健康养生养老职教集团牵头单位、江苏省高校毽球项目推广示范基地、江苏省卫生标准化技术委员会卫生健康教育专业委员会主任委员单位，江苏省中医特色老年健康促进产教融合实践中心，江苏省“大思政课”实践教学基地、江苏教育新闻宣传工作优秀单位、江苏省教育信息工作表扬单位、老年照护职业技能等级证书项目“优秀试点院校”，牵头成立医疗器械行业产教融合共同体，同时学校被人力资源和社会保障部评为“国家技能人才培育突出贡献单位”。
学校全日制在校学生11000余人，成人教育学生2000余人，设有马克思主义学院、公共卫生管理学院、护理学院、临床医学院、药学院、中西医结合学院（康复学院）、公共基础部（综合素质部、国际合作与交流办公室）、体育部8个教学单位，开设临床医学、中医学、预防医学、针灸推拿、护理、助产、药学、中药、康复治疗技术、中医康复技术、卫生信息管理、医学影像技术、放射治疗技术、医学检验技术、智能医疗装备技术、婴幼儿托育服务与管理、老年保健与管理等22个紧贴行业的热门专业。其中，护理、药学专业与南通大学、徐州医科大学开展“3+2高职本科分段培养”项目；临床医学、中医学、针灸推拿、预防医学、医学影像技术5个专业定向医学生免费培养计划达到330人。康复治疗技术专业为全国职业院校养老服务类示范专业、江苏省高校品牌专业；助产、护理、药学、卫生信息管理专业为江苏省高水平高等职业教育骨干专业；康复治疗技术、药学、护理、卫生信息管理（医院病案管理）为省级示范性高职院校重点建设专业；医学影像技术、医学检验技术、医学美容技术、医学营养、中药学为校级特色专业；中医学、康复治疗技术专业群为江苏省高水平专业群，药学、老年保健与管理专业获省级专业教学资源库立项。
学校建有校内情景化实训室64个，教学科研仪器设备12657台，总值达16778.50万元，生均15253.18元。校企合作企业322家，开办南京市高淳人民医院、太仓市第一人民医院、南京市江宁医院、仪征市人民医院等驻点班10余个。主办《中国肿瘤外科杂志》《医药高职教育与现代护理》两本期刊，其中《中国肿瘤外科杂志》连续6年被中国科技核心期刊目录收录。学校获公开授权专利100余项，《药物化学》被认定为“十四五”国家级精品在线开放课程；《生物化学》《药物化学》《基础护理学》《妇产科护理学》《药剂学》《儿科学》《无机及化学分析》7门课程被认定为“十四五”省级精品在线开放课程；《言语治疗技术》《基础护理学》《急危重症护理》《妇产科护理学》《康复评定技术》《计算机应用基础》《神经系统疾病物理治疗》《护患沟通》《医院管理实务》获省级在线开放课程立项。
学校设有多个平台服务全省卫生行业：教育部首批急救教育省域培训基地（全省唯一），承担急救教育师资培训工作，辐射带动全省急救教育培训工作；江苏省全科医学培训中心，负责全省全科住培基地建设与质量管理工作，承担全科医生规范化培训和转岗培训工作；江苏省中医医师规范化培训基地，承担省中医药管理局委托的中医医师规范化培训管理和中医药师资培训等相关工作；江苏省病案管理培训基地，承担全省各级医疗机构病案管理人员培训工作；江苏省医学情报研究所查新中心，是江苏省内唯一获国家卫健委认定的医药卫生科技项目查新咨询单位，为全省各级医疗卫生单位、医学院校及科研单位提供检索查新咨询服务。江苏全球卫生中心暨援外医疗队培训基地，承担全省援外医疗队培训保障工作；江苏省卫生综合监督培训基地，承担全省卫生综合监督人员培训工作；江苏省中医经典名方评价与转化工程研究中心，致力打造医院、高校、药企等联合的经典名方开发科技成果转化；江苏省知识产权信息平台，为区域内重点产业、重大科研项目、科技成果转化等提供知识产权信息公共服务支持，服务区域经济高质量发展提供智力支撑。
学校秉承“勤慎诚爱”的校训，坚持“立足江苏，服务区域经济，依托行业，面向健康事业”的办学定位，特别是通过省级示范性高职院校建设，学校不断探索人才培养模式改革，深化产教融合，加强社会服务能力，人才培养质量显著提升，社会影响力显著增强。近年来，始终保持招生就业进出两旺发展态势，招生录取分数线稳居全省高职前列，毕业生始终保持高质量就业。学校连续多次荣获江苏省高校毕业生就业工作先进集体、学生资助绩效优秀高校。
站在新的历史起点上，学校将继续秉承“勤慎诚爱”的校训精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为引领，深入贯彻落实全国教育大会、全国卫生健康大会、全国高校思想政治工作会议、全国职教大会等精神，始终不忘立德树人初心，牢记为党育人、为国育才使命，加快特色内涵发展、高质量发展，助力健康中国、健康江苏建设，为创建中医药特色高水平应用型高校而努力奋斗！
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