招聘职位: | 杰出人才、领军人才、学科带头人、学科技术骨干、呼吸与危重症医学科、中医科、消化内科、全科医学科、心血管内科、肿瘤科、心身医学科、重症医学科、急诊医师、感染性疾病科、医学遗传科、肾内科、内分泌代谢科、老年医学科、风湿免疫科、儿科、血液内科、神经内科、皮肤科、疼痛科、康复科、甲状腺外科、生殖中心、口腔科、泌尿外科、移植科、胸外科、肝胆胰外科、耳鼻咽喉头颈外科、麻醉科、血管外科、神经外科、骨科、眼科中心、医疗美容科、妇产科、胃肠外科、介入科、超声科、医学影像中心、检验科、输血科、核医学科、病理科、健康管理中心(体检中心)、药师、临床试验研究中心、生物样本资源中心、护理岗、专职科研岗、紧缺人才岗 | ||||||||
性质: | 全职,社招,应届生 | ||||||||
学历: | 博士起 | ||||||||
亮点: | 有编制 | ||||||||
有效时间: | 2025-5-7至2025-12-31 [报名中] | ||||||||
联系人: | 人事处 陈老师、肖老师去报名 看微信免费 | ||||||||
电话: | 079****59297 079****98731 免费看电话 | ||||||||
邮箱: | efyrsk2007@163.com投简历 | ||||||||
地址: | 江西省南昌市东湖区民德路1号![]() |
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官网: | www.jxndefy.cn/ | ||||||||
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南昌大学第二附属医院2025年高层次人才招聘公告(38)
一、单位简介
南昌大学第二附属医院建于1927年,是江西省最早成立的综合性公立医院,现已发展成为集医疗、教学、科研、预防保健、急救、康复为一体的现代化综合性三级甲等医院。在2018-2023年连续六年在全国三级公立医院绩效考核中获评A+,尤其是在2020年位列全国第19名,创江西历史最好成绩。
医院拥有东湖院区、红角洲院区两大主院区,开放床位3514张。拥有临床医技科室57个,心血管内科、神经外科、肿瘤科、普通外科、呼吸内科、心脏外科等国家级和省级临床重点专科23个,江西省医学领先学科28个,省级医疗质控中心8个。多人荣获中国医师奖、全国卫生计生系统先进工作者、全国优秀科技工作者、江西省十大科技创新人物、江西省名中医等荣誉称号。
二、招聘岗位(见职位信息栏)
杰出人才、领军人才等招聘人数不限,博士、博士后、正高人才招聘计划共142名,具体招聘岗位及要求详见《南昌大学第二附属医院2025年高层次人才招聘岗位表》(附件1)。
三、招聘条件
应聘人员应当具备下列资格条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;
(三)具有良好的政治素质和道德品行;
(四)具有招聘岗位所需的任职资格、职业资格、技能要求和身体条件;
(五)具有博士学历、学位(其中,2025届普通高校毕业生须于2025年12月31日前取得博士学历、学位证书,未按时取得者取消聘用资格)或具有正高级专业技术资格,同时具有研究生学历、硕士及以上学位;
(六)年龄40周岁以下(1984年5月7日以后出生,其他年龄以此类推);业绩突出或紧缺专业人才,年龄可放宽至45周岁以下;杰出人才、领军人才及具有正高级专业技术资格的高层次人才,年龄可再适当放宽;
(七)具备招聘岗位所需要的其他资格条件。
面向社会招收的住院医师如为普通应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待。
因犯罪受过刑事处罚的人员;被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;涉嫌违法违纪正在接受审查调查的人员,尚未解除党纪、政务等处分的人员;在各级公务员、事业单位考试和法律规定的其他国家考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;聘用后构成回避关系的;以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员不得报考。
四、招聘程序
本招聘计划2025年全年实施,招满为止。招聘工作按照报名、资格审查、考核、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。
(一)报名
应聘者进入南昌大学第二附属医院官网(公众版)-人才招聘,注册、登录账号,完善个人简历并上传相关附件,进入“高层次人才、博士招聘”渠道,按岗位应聘报名。
(二)资格审查
医院对应聘人员的应聘资格进行初审,确定参加考核人员。报名材料不全或不符合要求的,应聘者应在通知期限内及时补充完善,并按要求再次提交审查,逾期未提交的视为报名不成功。
资格审查贯穿招聘工作全过程,凡发现弄虚作假或不符合岗位条件者,一经查实取消考核、聘用资格,由此造成的后果由应聘者自行承担。
(三)考核
自公告发布之日起10个工作日后,由单位根据报名情况,不定期组织考核,参加考核人数不受最低开考比例限制。
按照岗位需求,对应聘者综合素质、相关专业知识等进行考核。考核为百分制,考核成绩合格分数线为80分,考核成绩达到合格分数线的应聘者方可确定为入闱体检人员。
入闱体检人员名单在医院官网人才招聘公告板块(网址:https://zp.jxndefy.cn/zp.html#/)公布,接受社会监督。
(四)体检
考核通过人员由医院安排体检,体检标准参照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)和医院相关规定执行,体检不合格的,不予聘用。需诚信体检,凡弄虚作假者,一经查实即取消聘用资格。
(五)考察
对体检合格者进行考察,全面了解考察对象的政治素质、道德品行、工作能力、遵纪守法、廉洁自律、学习工作表现、身心健康等情况。
(六)公示
对考察合格的拟聘用人员进行为期5个工作日的公示。
(七)聘用
经考核、体检、考察合格,公示无异议的拟聘用人员,按规定办理聘用手续,依照国家有关规定实行试用期。试用期满考核不合格的,按有关规定予以解聘。
五、待遇
(一)聘用人员纳入编制备案制管理,待遇按有关规定执行。
(二)为各类人才提供富有竞争力的薪资待遇,提供舒适的工作环境及科研环境。
(三)符合条件者可享受南昌市人才政策,具体参见南昌新“人才10条”。
(四)符合条件者可享受省内其他人才引进政策。
六、联系方式
通讯地址:江西省南昌市东湖院区民德路1号南昌大学第二附属医院人事处
邮政编码:330006
联系人:陈老师、肖老师
联系电话:0791-86259297,0791-86298731。
电子邮箱:efyrsk2007@163.com
医院网址:https://www.jxndefy.cn/gzb.htm
南昌大学第二附属医院
2025年5月7日
序号 | 发布日期 | 单位名称 | 职位名称 |
1. | 2025-8-12 | 南昌医学院 | 口腔医学院教师岗、公共卫生学院教师岗、医学检验学院教师岗、健康管理学院教师岗、药学院教师岗、中医学院教师岗、基础医学院教师岗、公共学科教学部教师岗、医学影像学院教师岗 |
2. | 2025-8-12 | 丰城市人民医院(宜春学院附属丰城医院) | 2024年丰城市卫健系统择优引进高层次卫生专业技术人才拟聘用人员(第二批次)公示 |
3. | 2025-8-12 | 丰城市中医院(丰城市紧密型医共体牵头医院市中医院) | 2024年丰城市卫健系统择优引进高层次卫生专业技术人才拟聘用人员(第二批次)公示 |
4. | 2025-8-11 | 鹰潭市中医院(江西中医学院第三附属医院) | 鹰潭市2025年度统一公开招聘事业单位工作人员和卫生专业技术人员第一批拟聘用人员名单公示 |
5. | 2025-8-11 | 月湖区疾病预防控制中心 | 鹰潭市2025年度统一公开招聘事业单位工作人员和卫生专业技术人员第一批拟聘用人员名单公示 |
序号 | 发布日期 | 职位名称 | 单位名称 | 工作地点 |
1. | 2025-8-13 | 规培:中医类别助理全科医生 | 浏阳市中医医院 | 湖南-长沙-浏阳市 |
2. | 2025-8-13 | 规培:中医类别助理全科医生 | 宁乡市中医医院 | 湖南-长沙-宁乡市 |
3. | 2025-8-13 | 规培:中医类别助理全科医生 | 醴陵市中医院(湖南中医药大学附属醴陵医院) | 湖南-株洲-醴陵市 |
4. | 2025-8-13 | 规培:中医类别助理全科医生 | 攸县中医院 | 湖南-株洲-攸县 |
5. | 2025-8-13 | 规培:中医类别助理全科医生 | 湘潭市中医医院 | 湖南-湘潭-雨湖区 |
序号 | 发布日期 | 职位名称 | 单位名称 | 薪酬范围 | 工作地点 |
1. | 2025-8-13 | 护士 | 红谷滩隽如口腔门诊部 | 5K~8K | 南昌-红谷滩区 |
2. | 2025-8-13 | 前台 | 红谷滩隽如口腔门诊部 | 3K~6K | 南昌-红谷滩区 |
3. | 2025-8-13 | 口腔执业医生 | 红谷滩隽如口腔门诊部 | 10K~20K | 南昌-红谷滩区 |
4. | 2025-8-13 | 实习/进修 | 红谷滩隽如口腔门诊部 | 4K~6K | 南昌-红谷滩区 |
5. | 2025-8-13 | 口腔助理医生 | 红谷滩隽如口腔门诊部 | 6K~10K | 南昌-红谷滩区 |