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招聘要求
2026年钦州市事业单位公开招聘工作人员面试入围人选名单及面试资格审查公告
根据《2026年钦州市事业单位公开招聘工作人员公告》的有关规定，为做好2026年度我市事业单位公开招聘工作人员〔含市直、各县（区）岗位〕面试入围人选资格审查工作，现将有关事项公告如下：
一、面试入围人选的确定
根据笔试合格分数线，按照计划招聘人数与面试人选1∶3的比例要求，同一岗位报考人员的笔试合格成绩从高分到低分的顺序，确定面试入围人选。比例内末位报考人员出现笔试合格成绩并列时，同时确定为面试入围人选。招聘岗位通过合格分数线人数不达1:3比例时，按实有笔试合格人员确定面试入围人选。招聘岗位的报考人员均没有达到笔试合格分数线时，取消该岗位的招聘计划。具体入围名单详见附件1。
二、面试入围人选资格审查
（一）资格审查时间
1.市直岗位。2026年5月25日—26日，上午8：00－12：00，下午15：00—18：00。
2.县区岗位。2026年5月25日—27日，上午8：00－12：00，下午15：00—18：00。
（二）资格审核地点（详见附件2）
1.市直岗位：钦州市人才市场（钦州市子材东大街体育馆3号门）
2.各县（区）岗位：各县（区）资格审查分别在各县（区）人力资源和社会保障局集中开展。其中，钦州市钦北区医疗卫生系统岗位在钦北区卫生健康局四楼A405办公室。
（三）资格审查所需材料
以下材料需提供原件进行资格审查，审查合格后提交1份复印件给资格审查单位留存。面试资格审核验证需提供以下材料（验证时依此顺序装订提供）：
1.报名登记表；
2.本人有效居民身份证（或台港澳居民有效证件）；
3.毕业证（2026年应届高校毕业生在面试资格审核阶段无法提供学历证书原件的，可提供就读学校盖章的毕业生就业推荐表代替，但2026年7月31日前必须将学历证书送到资格审查单位审查）；
4.学位证（报考岗位有要求的须提供）；
5.职业资格证书或专业技术资格证书（报考岗位有要求的须提供）；
6.机关事业单位在编人员（含纳入人员总量管理的各类控制数等人员）还须提供具有人事管理权限部门盖章的同意报考证明；
7.岗位所需的其他证明材料。
（四）资格审查方式
面试入围人选在规定的资格审查时间内持资格审查材料原件及复印件到资格审核地点进行资格审查。外省户籍考生如在规定的时间内到现场进行面试资格审查确有困难的，经面试资格审查单位同意，可先在资格审查规定时间内传真或扫描相应的材料进行资格初审，待到正式面试前3天内再携带相应材料原件和复印件到资格审查单位进行现场复审。
面试资格审查单位要依据《2026年钦州市事业单位公开招聘工作人员公告》规定的岗位条件进行严格审查，如因对报考人员资格审查把关不严造成不良后果的，由资格审查单位承担全部责任。
三、其他要求
（一）报考人员提供的材料必须真实、准确。凡涉及报考资格的申请材料或信息不实，影响资格审查结果的，由市级人力资源社会保障部门取消其参加面试的资格，并按有关规定严肃处理。报考人员出现伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格等严重违纪违规行为的，将按照事业单位公开招聘违纪违规的有关规定严肃处理。
（二）放弃面试资格（含放弃递补面试资格）的报考人员须提交放弃声明书面材料。未提供放弃声明书面材料的由2名工作人员做好电话记录并签字确认。对无法通知到本人的，应做好相关记录，并由2名工作人员签字确认。
（三）出现面试入围人选未在规定时间内进行资格审核，或未通过资格审核和自愿放弃面试资格情况的，按照笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人员，递补由招聘单位或其主管部门电话通知报考人员。因报考人员填报的联系电话有误或长期关机导致无法取得联系的，取消递补资格，由招聘单位或其主管部门直接通知下一名报考人员进行递补，递补人选的资格审查要求同上。
（四）结构化面试时间初定于6月中旬，具体以面试公告时间为准。拟于面试前一个星期以面试公告的形式将面试资格审查合格确定进入面试人员名单在钦州人才网（网址：http://qz.gxrc.com/）公布，敬请关注。面试公告发布后，不再递补面试人选。部分增加专业能力测试的岗位由各招聘单位主管部门组织实施专业能力测试，具体时间由招聘单位主管部门另行通知。
1：2026年钦州市事业单位公开招聘工作人员面试入围人选名单（按同一岗位考生准考证号排序）
2：2026年钦州市事业单位公开招聘工作人员面试资格审查地址及审查单位联系电话
钦州市人力资源和社会保障局
2026年5月21日
附件下载
单位简介
医院历经60年峥嵘岁月，已发展成为集医疗、科研、教学、急救、预防、保健等多项功能于一体的现代化三级甲等综合医院，是广西医科大学第十附属医院、第十临床医学院，是******高级卒中中心、胸痛中心、创伤中心、消化道出血中心，为******住院医师规范化培训基地、钦州市博士后创新实践基地。近年来，医院荣获全国节约型公共机构示范单位、全国模范职工之家、全国无偿献血促进单位、全国三八红旗集体称号、广西博士后创新实践基地及第五届钦州市市长质量奖。在2021年国家三级公立医院绩效考核中，医院排名全国第317名，全区***1名。2023年门诊量约114万人次，年出院量约9.25万人次，年手术量约2.13万台次，平均住院日长7.5天。
医院现有总院区、港区分院和在建的东院区3个院区。总院区占地面积119亩，医疗用房19.1万㎡，编制床位1805张，开放床位2600张。港区分院占地面积34亩，医疗用房9435㎡，设置床位99张。在建的东院区将分三期进行建设，总建筑面积约13.5万㎡，设置床位798张。医院总院区配置现代化医疗设备2200多台（件），价值7亿多元，其中拥有世界先进的西门子lash双源CT、PET/CT、3.0T磁共振、高速高精度图像引导直线加速器、进口西门子数学减影血管造影系统（DSA）、ECMO体外膜肺氧合系统、神经外科手术机器人、创伤机器人、O臂、数字乳腺X线机、数学胃肠X线机、聚焦超声子宫肌瘤治疗系统（海扶刀）、全自动生化分析仪等。
医院现有职工2778人，其中高级职称580人，教授57人，副教授154人，研究生导师8人，博士研究生15人、硕士研究生197人。医院共设置111个部门（科室），其中临床科室64个、医技医辅科室18个、行政职能部门27个、分院区2个（1个在建）和卫贸公司。风湿免疫科获评国家临床重点专科能力建设项目，心血管内科、疼痛科、重症医学科、普通外科、胸心外科、泌尿外科、肾内科、消化内科、风湿免疫科、内分泌科、肿瘤内科和病理科12个为自治区临床重点专科；神经内科、老年病学科、胸心外科、重症医学科、普通外科、感染性疾病科、骨科、肿瘤科、康复医学科9个为自治区重点培育学科；老年病学科和创伤外科为自治区临床重点培育专科培育项目；拥有钦州市临床重点或培育专科10个，钦州市医学重点学科3个；24个钦州市医学类质量控制中心。近年来，医院开展的科研项目中通过验收100多项，荣获省、厅及市级科研奖100多项次，在医学期刊上发表学术论文2000多篇，其中核心期刊论文约1000篇，SCI论文10多篇。
60年风雨兼程，几代一医人接续奋斗，钦州市第一人民医院始终秉承“敬业务实、求精争先、团结奉献、博爱至诚”的医院精神与“病人利益第一、服务质量第一、医疗技术第一、社会效益第一”的办院宗旨，坚持公益性质，以“钦·和·善·医”为文化品牌，以“以人为本，患者至上，持续改进服务流程，不断改善群众就医体验”为服务理念，以“打造广西北部湾沿海地区医疗中心”为医院愿景，扎实推进医药卫生体制改革，提供安全、有效、方便的医疗服务，为广大人民群众身体健康保驾护航。
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