首都医科大学附属北京同仁医院门头沟医院（北京市门头沟区医院）面向全国诚聘学科带头人

根据《关于印发<北京市引进人才管理办法（试行）>的通知》（京人社调发〔2018)38号〕和《门头沟区卫生健康系统优秀专业人才工作暂行办法》等文件规定，结合我院实际工作需要，拟面向全国诚聘学科带头人。

一、医院简介

首都医科大学附属北京同仁医院门头沟医院（北京市门头沟区医院），始建于1951年，作为首都医科大学临床教学医院，附设北京市120急救中心门头沟分中心，是集医疗、教学、科研、预防、保健、急救于一体的区域医疗中心。医院现有编制床位600余张，职工1000余人，其中具高级职称的卫生技术人才130余人。

按照北京市卫生健康委员会关于推动优质医疗资源下沉的相关工作部署，经门头沟区委区政府高位统筹，促成由首都医科大学附属北京同仁医院托管北京市门头沟区医院的“区办市管”办医模式，让这所有着70多年历史的医院在“同仁”金字招牌引领下，开启了建成京西高水平大型现代化综合医院、打造地区医疗技术新高地、树立区域卫生健康新名片的门医发展新征程。

医院承载神经系统、肿瘤、心血管、医疗美容、医学影像、护理、口腔、检验、病案等多个区级医疗质量控制中心，逐步培育形成眼科、耳鼻喉科、神经眼耳科、甲状腺头颈外科、医疗美容中心、骨科、普通外科、心血管中心、妇科专病中心、康复医学科、消化内镜中心、慢病管理中心（MMC）等一批新型优势学科群。医院汇聚了北京同仁医院眼科、耳鼻咽喉头颈外科、内科、外科等一大批国内顶级专家资源长期开展医疗、科研、教学工作。自北京同仁医院托管一年来，医疗水平迅速攀升，2024年全年门急诊80余万人次，手术量5000余例，其中三四级手术占比高达84%；医疗空间不断拓展，新装修的眼科和耳鼻咽喉科医疗楼，以及永定北院区将在本年度正式启用，就医环境持续改善；医疗设备迭代更新，拥有先进的3.0T核磁共振、双源CT、眼科玻切机、白内障超声乳化仪、耳科显微镜、耳鼻咽喉头颈外科手术设备、数字胃肠镜、腹腔镜、关节镜、宫腔镜、碎石机等专业仪器设备，为广大患者提供最优质的诊疗和保健服务。

北京同仁医院门头沟医院始终秉承“厚德立院，仁心为民”的院训，坚持服务人民、患者至上、人才为本、创新发展、弘扬医道的崇高职责和初心使命，致力京西及周边人民卫生健康服务保障，为建设幸福健康京西、推动首都高质量发展、助力健康中国和中国式现代化进程谱写同仁门医新篇章。

京西广揽英才，门医求贤若渴。为进一步强化医院学科建设，北京同仁医院门头沟医院现面向全国诚聘学科带头人。医院将为人才提供丰厚的待遇保障、广阔的职业舞台、优越的创业环境和良好的发展机遇。热烈欢迎广大优秀医学专业人才踊跃加盟，共筑医学梦，一起向未来。

二、需求岗位（见职位信息栏）

普通外科、骨科、血液与肿瘤科、核医学科学科带头人。

三、岗位条件

1.热爱祖国，热爱卫生健康事业，拥护中国共产党的领导；遵守国家法律、法规，具有良好的职业道德和敬业精神。

2.具有研究生学历或硕士及以上学位。

3.具有主任医师职称，或具有副主任医师职称且已满足晋升主任医师职称的资格条件。

4.身体健康，能正常开展工作。担任现职务以来，年度考核为合格及以上等次，医学继续教育达标。

5.医德高尚、医术精湛，具备深厚的医学理论基础，具有较强的创新能力、团队精神和组织管理能力；对本学科发展具有良好的带头作用。

6.工作能力突出，在常见病、多发病、疑难杂症的诊断治疗或公共卫生等工作中做出较大成绩，得到社会和同行公认；积极开展技术创新，对本专业医疗或公共卫生水平的提高具有积极的促进作用。

7.年龄原则上不超过45周岁，个人能力、业绩和贡献特别突出的可适当放宽年龄限制；具有北京市常住户口的优秀专业人才年龄可放宽至50周岁。

8.外埠优秀专业人才应同时满足《北京市引进人才管理办法（试行）》规定的人才引进条件。

9.除满足上述基本条件外，还应具备以下专业技术水平条件之一：

（1）担任本专业国内学术委员会委员，受聘在国内知名医学高校、科研院所或医疗机构的人员。

（2）入选省部级（含）以上医疗、科研机构学科骨干，或地市级（含）以上医疗、科研机构学科带头人。

（3）受聘在三级甲等医院，独立成功主刀完成三级（含）以上手术50例以上，或独立成功主持完成复杂疑难病例、复杂危重病例的救治50例以上，未出现医疗差错和医疗事故。

（4）国内知名医科大学的全日制博士研究生人员或博士后出站人员，年龄在45周岁以下，在临床、科研方面成绩突出，主持完成地市级（含）以上课题，或入选地市级（含）以上人才项目。

四、报名须知

（一）报名时间

自公告发布之日起至2025年4月30日下午4：00（时间以邮件接收时间为准）。

（二）报名材料

1.报名表：申请人填写《北京同仁医院门头沟医院学科带头人报名表》（附件1下载）；

2.身份材料：身份证（正反面）、户口簿（首页和本人页）影印件；

3.专业资质材料：包含大学及以上各级学历学位证书（国外学历须提供教育部“国外学历学位认证书”）、医师资格证书、医师执业证书、职称证书、学术成果证明、任职证明、获奖证书、荣誉证书、手术病例清单等资料影印件；

4.诚信声明：本人签署的《报名人员诚信声明》扫描件（附件2下载）。

（三）报名方式

符合岗位条件的申请人，请将上述材料原件的pdf扫描版发送至tongrenmenyi@126.com，（邮件标题按“岗位名称-姓名”格式命名，如：普通外科学科带头人-张三）。

五、相关待遇

（一）享受事业单位编制内人员待遇。引进后，聘用为北京市事业单位编制内工作人员，享受事业单位编制内人员的各项福利待遇。

（二）调京落户。符合引进条件的外埠人才，按照《北京市引进人才管理办法（试行）》等政策，予以办理调京落户。配偶可依规申请随调、未成年子女可依规申请随迁。幼儿园或义务教育阶段子女，可在门头沟区内协调安排入园、入学。

（三）安居保障。给予被引进的人才安家费100万元/人。

（四）培养支持。引进的人才在职称晋升、岗位聘用中优先推荐；在已承担的省市级指定科研项目、申请科技基金、主持省市级以上课题等方面，提供专项科研经费保障。引进后5年内带领团队获得国家重点学科、重点实验室、临床重点专科的，一次性给予团队30万元奖励；获得北京市级重点学科、重点实验室、临床重点专科的，一次性给予团队20万元奖励。

六、聘用要求

（一）受聘人与医院签订北京市事业单位聘用合同，引进后首次聘用须在拟引进单位至少服务10年（引进时距离退休年龄不足10年的应服务至退休），服务期未满因个人原因申请调出的，应全额退还安家费、培养经费等各项引进保障费用，并按聘用合同约定缴纳支付违约金。

（二）申请人须提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。资格审查贯穿引进工作全过程，凡不符合引进条件或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现立即取消资格，已办理聘用手续者解除聘用合同，同时追缴退回已享受的全部奖励待遇。

七、联系方式

1.通讯地址：北京市门头沟区河滩桥东街10号，首都医科大学附属北京同仁医院门头沟医院人事科；邮政编码：102300。

2.联系人：刘老师，电话：**

吕老师，电话：**转344

1：北京同仁医院门头沟医院学科带头人报名表

2：报名人员诚信声明

首都医科大学附属

北京同仁医院门头沟医院

2025年3月18日