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招聘职位
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招聘要求
2026年南京鼓楼医院人力资源服务中心招聘公告
因工作需要，南京鼓楼医院人力资源服务中心面向社会招聘派遣制人员，现将具体事项公告如下：
一、报名条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度。
2.思想政治素质好，具有良好的道德品行和职业素养，认同医院文化和核心价值理念，具备良好的身体条件和心理素质。
3.与原单位不存在相关竞业限制及其他纠纷，社会信用良好，无犯罪等不良记录。
4.具备招聘岗位要求的知识背景、执业资格、工作经验和能力水平，能够熟练使用电脑及办公软件。
5.年龄一般在38周岁以下，具有博士研究生及中级职称的人员年龄可适当放宽。
6.有三甲医院工作经历者优先。工作地点服从科室安排。
二、岗位及要求
（一）内分泌科2名
1.技师1名
（1）本科及以上学历，临床医学、康复治疗技术、神经电生理专业。
（2）取得卫生技术资格证、神经电生理培训合格证、1年及以上神经肌电图操作经验者优先。
（3）在科室指导下，负责神经传导速度、针极肌电图、诱发电位等检查及科室其他工作。
2.科研助理1名
（1）本科及以上学历，生物学、基础医学、临床医学等专业。
（2）具有实验室相关工作经历者优先。
（3）负责实验室日常管理、样本库构建、实验技术指导及科室其他工作。
（二）肿瘤科江北院区技师2名
1.本科及以上学历，医学影像学、医学影像技术、应用物理专业。
2.应届毕业生（要求已取得毕业证）；具有放射治疗实习经历1年及以上。
3.负责肿瘤放射治疗技术及科室其他工作。
（三）骨科科研助理2名
1.实验室科研助理
（1）本科及以上学历，临床医学、生物科学、生物技术、药学相关专业。
（2）负责实验室日常管理、样本库构建、实验技术指导及科室其他工作。
2.科研助理
（1）大专及以上学历，临床医学相关专业。
（2）取得执业（助理）医师资格证优先。
（3）协助开展临床试验、数据整理分析、科研项目申报、随访等工作。
（四）胰腺与代谢外科科研助理1名
1.本科及以上学历，临床医学、护理学相关专业。
2.有减重代谢外科临床研究相关经验者优先。
3.负责随访、科研数据统计分析、科研项目申报及科室其他工作。
（五）眼科江北院区技师1名
1.大专及以上学历，临床医学、眼视光相关专业。
2.有高级验光师资质。
3.在上级技师指导下，负责验光、特检及科室其他工作。
（六）医学检验科江北院区技师1名
1.大专及以上学历，医学检验专业。
2.具备卫生专业技术资格证书。
3.有相关工作经历者优先。
4.在上级技师指导下，负责标本接收、辅助检验、采样及科室其他工作。
（七）医学影像科南部院区技师2名
1.本科及以上学历，医学影像技术、医学影像学及相关医学专业。
2.具有三甲医院工作经历者优先。
3.在上级技师指导下，负责医学影像技术操作及科室其他工作。
（八）消化内科医师1名
1.硕士及以上学历，消化内科学相关专业。
2.取得执业医师资格证及规范化培训合格证书。
3.主治及以上职称优先。
4.有两年及以上三甲医院或大型医疗机构消化内科工作经历；有消化内镜操作培训经历。
5.在上级医师指导下，负责病房管理、内镜中心日常胃肠镜检查治疗及科室其他工作。
（九）南部院区医师8名
1.硕士及以上学历，神经内科学、血管外科学、康复医学、骨科学、疼痛医学、普通外科学、整形烧伤学相关专业。
2.取得执业医师资格证及规范化培训合格证书。
3.在上级医师指导下，负责病房管理、临床诊疗及科室其他工作。
（十）护理24名，其中本部15名、江北9名
1.重症医学科护理6名
（1）本科及以上学历，护理学专业。
（2）有危重症护理工作经历者优先。
（3）在上级护师指导下，负责科室护理常规及科室其他工作。
（4）本部3名、江北3名。
2.急诊医学科护理9名
（1）大专及以上学历，护理学专业。
（2）取得护士执业资格证。
（3）有危重症护理工作经历者优先。
（4）在上级护师指导下，负责科室护理常规及科室其他工作。
（5）本部4名、江北5名。
3.肿瘤科护理4名
（1）本科及以上学历，护理学专业。
（2）有肿瘤专科护理经验或已接受3-6个月肿瘤护理专科培训。
（3）在上级护师指导下，负责科室护理常规及科室其他工作。
4.耳鼻咽喉头颈外科护理1名
（1）大专及以上学历，护理学专业。
（2）取得护士执业资格证、规范化培训合格证书。
（3）有三级医院2年及以上工作经历。
（4）有耳鼻咽喉头颈外科工作经历者优先。
（5）在上级护师指导下，负责科室护理常规及科室其他工作。
5.眼科江北院区护理1名
（1）大专学历，护理学专业。
（2）取得护士执业资格证。
（3）在上级护师指导下，负责科室护理常规及科室其他工作。
6.健康管理中心护理1名
（1）本科及以上学历，护理学专业。
（2）取得护士执业资格证。
（3）有5年及以上临床工作经历。
（4）有三甲医院工作经历者优先。
（5）在上级护师指导下，负责科室护理常规及科室其他工作。
7.消毒供应科护理2名
（1）本科及以上学历，护理学专业。
（2）有三甲医院消毒供应中心工作经历者优先。
（3）在上级护师指导下，负责器械的清洗消毒、包装、灭菌等工作。
（十一）药学部南部院区药师2名
1.本科及以上学历，临床药学、药学、中药学专业。
2.取得药师及以上专业技术资格证书者优先。
3.负责南部院区药品调剂、静配中心医嘱审核、药品调配管理及科室其他工作。
（十二）临床医学研究院科研助理2名
1.理工科方向本科及以上学历、医学方向硕士及以上学历，电子信息工程、生物医学工程、电力电子技术、自动化等相关专业。
2.有硬件开发、算法编程等相关工作经验优先。
3.负责医学影像设备系统研发等工作。
（十三）科技处转化医学部工作人员2名
1.硕士及以上学历，生物医药工程、生物技术、中文、法律、管理等相关专业。
2.有企业孵化、技术转移、科技成果评估等工作经历者优先。
3.负责协助概念验证项目的全流程管理，项目成果转化实施等工作。
（十四）科技处临床研究管理中心工作人员1名
1.本科及以上学历，医学相关专业。
2.取得CRC、GCP证书；熟悉EDC、IWRS、CTMS等电子系统优先。
3.负责受试者管理、试验药品管理、质控迎检等工作。
（十五）质量管理办公室工作人员2名
1.卫生信息管理（病案管理方向）专业大专及以上学历；医学信息系统与信息管理、医学信息工程、临床医学、护理学等专业本科及以上学历。
2.有病案编码资格证、病案室实习经历、编码经历或医疗相关工作经验优先。
3.负责出院病案首页编码及医疗病案中心其他工作。
三、福利待遇
1.五险一金、三节福利、带薪年假、享受食堂就餐优惠。
2.表现优异者提供转为正式员工机会。
3.具体薪资面议。
四、报名方式及材料投送
1.报名时间：自公告发布起5个工作日。
2.报名方式：登录南京鼓楼医院官网，在人力资源版块，点击报名系统，选择报考岗位，投递电子简历。
3.报名材料：个人简历，学历学位证书，专业技术资格证书，执业资格证书，获奖证书及论文，工作经历证明等。
应聘者须对应聘材料真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，我中心有权取消应聘资格或解除合同。
前期未招聘结束的岗位，具体可浏览报名系统—人力资源服务中心招聘专场查看。
五、考核
南京鼓楼医院人力资源服务中心将统一组织考核，请报名后保持手机畅通。应聘人员应按规定的时间和地点参加考核，否则按放弃应聘处理。应聘者未通过筛选的，不另行通知。
六、体检
拟录用人员正式报到前需进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
七、录用
体检通过后与指定公司签订劳动合同，按要求办理入职手续，其中试用期2个月，试用期考核内容及标准参照各科室试用期转正要求。
八、联系方式
电话：**
单位简介
重点学科方面
医院深化学科内涵，培育了一大批重点专（学）科。其中国家重点学科、国家临床重点专科12个，省重点实验室1个、省临床医学中心3个、省医学创新中心4个、省医学重点学科10个、省临床重点专科29个、省级质控中心10个、省专科（专病）诊疗中心8个。医院在2021年复旦医院综合排行榜中排名全国第35位，风湿免疫科、生殖医学科、内分泌科排名全国前十。
人才建设方面
医院高度重视人才工作，坚持引育结合，形成了一支在全国有影响力的领军人才和专家学者队伍，现有国家级人才110人、省级重点人才279人。其中海外院士4人、柔性引进院士2人、长江学者2人、国家杰青4人、国家优青4人、国家百千万人才工程4人、国家有突出贡献中青年专家8人、享受国务院政府特殊津贴52人。担任中华医学会分会主委、候任主委和副主委、中国医师协会分会会长、副会长17人，担任江苏省医学会分会主委、候任主委和副主委、江苏省医师协会分会会长、副会长46人。
医疗服务方面
医院秉承疑难危急重症诊疗中心定位，不断拓展医疗新技术，干细胞临床研究走在全国前列，严重脊柱侧弯矫形、骨关节置换及修复国际领先，体外受精联合胚胎移植技术（IVF）、消化内镜诊疗技术、达芬奇手术机器人治疗、小切口治疗复杂心脏病和心脏大手术技术、肿瘤免疫治疗、间质性肺疾病治疗技术等国内外领先。四级手术比例近40％，病例组合指数（CMI值）最好成绩1.41，排名全国第七。卒中中心、房颤中心、心衰中心、胸痛中心、创伤中心、孕产妇急危重症救治中心“六大专病中心”齐头并进。医院连续3年荣获国家卫健委“全国人民群众满意的医疗机构”称号。
教学培训方面
医院是国家住院医师规范化培训基地、专科医师规范化培训基地、临床药师培训基地、全科医师规范化培训基地能力建设基地，教育部临床综合能力训练中心，并入选国家临床医学教学培训示范中心；建立国内首个以岗位胜任力为导向的住培模式，率先建成较完整的院校教育、毕业后教育、继续医学教育三阶段一体化医学教育培训体系；拥有6个一级学科博士点、19个二级学科博士点、11个一级学科硕士点、32个二级学科硕士点，在院研究生1500余名，住培专培学员350余名，每年接受全国进修医师600余名。
科研创新方面
医院建立了江苏省肿瘤新技术医学中心、江苏省医学分子技术重点实验室、符合国际质控认证的多中心生物样本库、国内领先的临床GMP级干细胞中心和临床专科实验室、具有国际水准的I期临床试验研究中心，拥有40余所南京大学及南京市研究所和研究中心。近五年获得国家自然科学基金立项400余项，其中各类重点重大项目资助16项，资助数量和资助金额居省内第一；近五年荣获国家发明技术二等奖1项、中华医学奖4项、教育部奖1项、江苏省科学技术一等奖6项，共计各类科技成果200余项；近五年发表大于10分的SCI论文近180篇。2022年度国家自然科学基金立项数达100项，为历史最高，在全国医疗机构排名第17位；科技厅社会发展和自然基金总数省内第一；发起院内临床研究资助项目近100项，省内规模最大。在2021年中国医学科学院科技量值（STEM）排行榜中，医院排名第39位。
社会责任方面
医院始终坚持公立医院公益性，圆满完成汶川地震救治、H7N9禽流感防治等各项应急保障任务，为全省紧急医学救援基地。新冠肺炎疫情期间，鼓楼医院坚守城市疫情防控前线，派出1万多人次驰援上海、武汉、新疆以及省内外的兄弟城市，展现了应有的使命担当，时任国务院副总理孙春兰同志专门批示给予了高度肯定。医院每年有多位医护人员志愿到非洲等地开展帮扶合作，其中，第27期援桑给巴尔医疗队被国家卫健委授予“全国援外医疗工作先进集体”。此外，医院加快推进区域分级医疗体系构建，组建南京鼓楼医院集团，目前包括20家医疗单位。并与31家基层医疗单位和社区卫生服务中心建立了区域协同医疗合作模式，26个学科牵头组建了专科联盟，成员单位657家，帮助受援医院全面提升综合水平。
国际交流方面
积极开展多种形式的国际交流活动。与捷克莫托尔大学医院、捷克科学院、剑桥大学血管再生实验室、以色列舍巴医学中心、斯洛文尼亚马里博尔大学医学中心、哈佛大学及贝斯以色列达克尼斯医疗中心、美国华盛顿大学签署友好交流协议及合作备忘录等，不断开拓对外交流合作资源。实现国际医疗机构互访常态化，与美国约翰斯·霍普金斯大学合作开展住院医师规范化培训师资研修项目，成立中-非神经外科医生培训基地等，承办哈佛医学院专家中国行巡讲等大型外事活动。
社会责任方面
医院始终坚持公立医院公益性，2020年新冠疫情发生以来，先后派出170批8000余人次支援了武汉、北京、新疆、河北、上海以及江苏其他地区。圆满完成汶川地震救治、H7N9禽流感防治等各项应急保障任务，为全省紧急医学救援基地。医院每年有多位医护人员志愿到非洲等地开展帮扶合作，其中，第27期援桑医疗队被国家卫健委授予“全国援外医疗工作先进集体”。此外，医院加快推进区域分级医疗体系构建，组建南京鼓楼医院集团，目前包括18家医疗单位。并与35家基层医疗单位和社区卫生服务中心建立了区域协同医疗合作模式，23个学科牵头组建了专科联盟，成员单位632家，帮助受援医院全面提升综合水平。
党的建设方面
医院以党的建设统领全局，成立中共南京鼓楼医院委员会党校暨中共南京市委党校（南京市行政学院）现场教学基地，深入开展党史等专题学习教育，并坚持“支部建在连上”，实施党建、业务“双带头人培养”工程，实现党建工作与学科发展、医疗业务、对口帮扶、医德医风等工作深度融合。
近年来，医院先后荣获全国医院管理年先进单位、中国研究型医院建设示范单位、全国改善医疗服务示范医院、全国人民群众满意的医疗机构、全国援外医疗工作先进集体、全国医院后勤管理创新先进单位、中国最佳医院管理团队奖等百余项奖项和荣誉，三元联动安宁疗护工作模式荣获亚洲医院管理卓越奖。
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