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| 性质： | 全职 | ||||||||
| 学历： | 本科起 | ||||||||
| 有效时间： | 2023-12-19至2023-12-26 [已结束] | ||||||||
| 联系人： | 人力资源部去报名 电话： 056****8902 056****3093查看电话 | ||||||||
| 地址： | 安徽省六安市金安区皖西西路21号 | ||||||||
| 官网： | www.layy.cn/ | ||||||||
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六安市人民医院2024年高层次人才引进公告
根据《中共六安市委六安市人民政府印发<关于加快引进高层次人才的实施意见>和<六安市柔性引进市外人才暂行办法>的通知》精神，结合医院人才实际需求，现将六安市人民医院2024年高层次人才引进方案公告如下：
一、基本原则
（一）坚持民主、公开、竞争、择优；
（二）坚持严把政策，规范操作。
二、岗位人数（见职位信息栏）
具体岗位及人数见附件。
三、条件
（一）基本条件
1、遵守宪法和法律，具有良好的品行；
2、岗位所需要专业或技能条件；
3、身心健康，能适应岗位要求；
4、符合招聘岗位所需的其他条件；
5、英语等级证书、计算机等级证书按国家相关政策要求执行；
6、计划表所列“年龄”中“30周岁以下”为1994年1月1日以后出生（其他涉及年龄、工龄计算的依此类推）。
有下列情形之一的人员，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
2.受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员；
3.处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
4.法律法规和相关政策规定不得参加报考的其他情形人员。
（二）具体条件
1、博士研究生（全日制）：年龄40周岁以下（1984年1月1日及以后出生）;
2、应届硕士研究生（全日制）：年龄30周岁及以下（1994年1月1日及以后出生），第一学历为全日制医疗本岗位相关专业本科（不含专升本）;
3、历届硕士研究生（全日制），年龄35周岁及以下（1989年1月1日及以后出生），第一学历为全日制医疗本岗位相关专业本科（不含专升本），且已取得执业医师证；
4、已取得副高及以上职称的人员，第一学历为全日制医疗本岗位相关专业本科（不含专升本）；
5、正在我院住培的已取得执业医师证的社会人身份的住培学员可以参加报考，住培专业需与所报岗位一致。凡需提供住培合格证要求的岗位，其中2024年结业的住培学员，应由所在住培基地提供证明资料，可以参加报考；
6、不接受六安市内（含四县三区）医疗卫生机构在职人员报名。
四、报名安排
（一）报名方式：采取网上报名方式进行，报考人员登录报名网站（http://www.layy.cn:8000）进行报名。
（二）网上报名时间：2023年12月15日-2024年2月26日12:00截止，网上报名初审通过视为报名成功，逾期不接受报名。
（三）网上报名需提交资料
1、报名表；
2、就业推荐表（应届毕业生）；
3、本人有效居民身份证；
4、外语、计算机合格证；
5、本科及研究生学历学位证书（应届毕业生暂未取得毕业证、学位证的请在学历、学位处上传学信网学历证明及毕业生就业推荐表）；
6、住院医师规范化培训合格证书及相关证明材料；
7、历届生请上传现单位工作证明（需注明参加工作时间、科室、岗位等）、合同、社保证明及医院等级证明；
8、执业证书、相关奖励证书（证件）；
9、岗位要求的其他证明材料；
10、签订并上传《诚信承诺书》，保证所提供的证件资料，以及填写的信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致，并真实无误；
11、头像处请上传近期免冠照。
凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，随即取消考试、体检、聘用等资格。
五、资格审查及准考证打印
网上报名后，医院组织对报名人员进行资格审核。2023年2月28日17:00前，考生可上网查看资格审核情况。
资格审核依据公告规定的报考资格条件逐一审核网上报名时填写的信息与考生提供的证件等材料。与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件等材料的，将取消其报考资格。
通过资格审查的考生，医院核发《准考证》，由本人登录网站进行打印。考生持《准考证》和个人有效身份证件参加考试，准考证打印时间另行通知。
六、考核评审
1、博士研究生：采取直接考核的方式进行引进；
2、硕士研究生、副高及以上职称人员：采取面试方式进行考察评审。
面试环节按个人展示、现场提问、专业素质测评、现场打分等环节进行。应聘人员采取PPT形式进行现场展示，主要从：个人教育背景（含住培情况）、工作经历、专业发展方向（导师基本情况及研究方向）、临床技能、科研能力、外语水平、今后工作思路等方面进行展示，每人展示时间5—8分钟，PPT中请勿出现考生姓名等信息。
面试时间：具体时间、地点详见准考证。
七、体检考察
根据招聘计划数和应聘人员面试成绩，从高分到低分，按1:1的比例确定参加体检人员名单。体检工作按《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行。
六安市人民医院统一组织体检，由体检部门出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖公章。体检时间另行通知。考生不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃体检资格。
考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况。
根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节为不合格。
八、公示结果
公示拟引进高层次人才名单，在六安市人民医院网站公示不少于5个工作日。
九、正式聘用
按照相关规定，六安市人民医院与受聘人员签订就业协议，正式到岗后，签订聘用合同，核定薪酬待遇，薪酬待遇比照在编同类人员标准。正式报到时需提供学历证书、学位证书及其它相关证书，若不能按时提供将取消其录取资格。
十、重要提示
本次招聘有关通知一律以六安市人民医院网站发布为准，重要通知将有短信或电话通知考生本人，请考生确保招聘期间手机保持畅通，如因联系不上考生而产生的一切后果由考生自负。
如此次高层次引进人员未能按计划完成，医院将根据实际岗位情况在年内不定期开展人才引进工作。
本公告内容由六安市人民医院负责解释。
联系电话：**，3933093。
六安市人民医院
2023年12月15日
医院现有三个院区（住院部、东院区、西院区）、五个门诊部（皖西西路门诊部、梅山南路门诊部、皖西东路门诊部、解放中路门诊部、西环路门诊部），总建筑面积36万平方米。内科DSA中心楼、六安市传染病医院、六安市肿瘤医院正在全面推进实施中。门急诊改扩建大楼于2022年9月3日投入使用。
医院现有临床、医技科室35个，开放病区70个，设置床位3000张；年门诊量200万人次，出院病人10万人次，手术4.5万例。医院拥有国内外大中型先进医疗设备百余台（套），引进3.0T超导核磁共振、GE-256排螺旋CT、医用直线加速器、高强度超声聚焦刀、氩氦刀等。
医院在职职工3000余人，高级职称520人；引进和培养硕士710、博士研究生40人。 拥有江淮名医3人，二级教授2人，皖西名医35人；拥有安徽医科大学博士生导师4人：骨科学：孙良业、邵松，重症医学：刘正东，泌尿外科：李光远；硕士生导师78人。安徽医科大学、蚌埠医学院、皖南医学院兼职教授52人。有60人余人在省级学会各专业委员会担任职务；市级专业委员会主任委员25人。
医院拥有博士后工作站1个，博士生培养点3个（骨科学、重症医学、泌尿外科），硕士生培养点31个；拥有“十二五”、“十三五”省级临床培育专科7个，省级临床特色专科4个；市级临床医学重点学科23个、重点建设学科5个。近三年，医院先后开展和参与国家级、省部级科研课题项目41项，市级科研项目62项，有20项研究成果获得省级、市级科技进步奖；发表SCI论文25篇，核心期刊200余篇；承担国家、省、市级继续教育项目180项。2021年，获批国家自然科学基金项目1项。
重点发展Ⅳ类手术、介入手术、微创手术等。开展了腔镜甲状腺癌根治术、腹腔镜下肝叶切除术、椎间孔镜下腰椎间盘切除-椎管扩大成形-椎间植骨融合钉棒内固定术、单边双通道内镜（UBE）下腰椎间盘切除-椎管扩大成形-椎间植骨融合钉棒内固定术、微波消融技术在骨肿瘤手术中的应用、经导管主动脉瓣膜植入术、CT下肺部肿瘤微波消融术、荧光腔镜精准肺段切除术、FFR（血流储备分数）指导下的冠脉血运重建和冠脉介入治疗、介入治疗联合氩氦刀冷冻消融治疗在肝癌中的应用、腹腔镜下儿童腹部先天性肿瘤切除术等。
医院遵循救死扶伤、全心全意为人民服务的宗旨，为保障人民群众健康做了大量工作，取得显著的成绩。医院组派医疗队完成急难险重任务，先后派员参加援外医疗队、援藏医疗队、援疆医疗队、抗洪抢险、抗震救灾医疗队等，完成防病、治病、救灾等项任务。
近年来，随着全省城市公立医院改革全面实施，医院先后推进药品耗材带量采购、医联体建设和区域影像云项目等医改举措，全面加强医院内涵建设，强化学科建设，提高服务能力，通过一系列体制改革和内部管理，医院正朝着构建现代化医院管理制度迈进，实现医院健康可持续发展。医院荣获由国家卫健委医政医管局与健康报联合颁发的2018年、2020年度改善医疗服务示范医院荣誉称号。
新时代、新征程。“十四五”期间，医院坚持以人民健康为中心，以建立健全现代医院管理制度为目标，努力把医院建设成为管理体制科学、管理制度健全、服务体系完备、学科技术突出、发展机制可持续的现代化三级甲等综合医院、全省一流市级区域医疗中心和高水平大学直属附属医院；积极构建“一院多区”新机制，按照“筑牢一个中心（院本部）、建设三大基地：西院区（特色诊疗中心与医养一体）、东院区（六安市肿瘤医院）、南院区（安徽医科大学大别山区域产学研中心暨六安市人民医院南院区项目）、打造六大平台（全市危急重症诊断治疗中心、医学生毕业后继续教育培训中心、区域影像诊断中心、区域医学检验中心、区域病理诊断中心、区域互联网+医疗技术综合应用中心）”的长远目标，深入推进公立医院改革，全面推进医院高质量发展。
| 序号 | 发布日期 | 单位名称 | 职位名称 |
| 1. | 2024-4-27 | 合肥经济技术开发区芙蓉社区卫生服务中心 | 口腔科临床医师 |
| 2. | 2024-4-27 | 石台县人民医院 | 专业技术 |
| 3. | 2024-4-27 | 石台县中医院 | 专业技术 |
| 4. | 2024-4-27 | 黟县人民医院（黄山市人民医院黟县分院） | 专业技术 |
| 5. | 2024-4-27 | 来安县人民医院 | 专技 |
| 序号 | 发布日期 | 职位名称 | 单位名称 | 工作地点 |
| 1. | 2024-5-6 | 规培：可选择18个专业：内科、全科、儿科、耳鼻咽喉科、放射科、骨科、口腔全科、麻醉科、急诊科、外科、外科（神经外科方向）、外科（泌尿外科方向）、皮肤科、神经内科、超声医学科、妇产科、病理科、重症医学科 | 郑州大学附属郑州中心医院（郑州市中心医院） | 河南-郑州-中原区 |
| 2. | 2024-5-6 | 规培：护士 | 西南医科大学附属医院 | 四川-泸州-江阳 |
| 3. | 2024-4-25 | [校招]规培：内科、外科、儿科、妇产科、急诊科、神经内科、耳鼻咽喉科、精神科、康复医学科、麻醉科、放射科、超声医学科、检验医学科、临床病理科、全科医学科 | 上海市同济医院（同济大学附属同济医院） | 上海-上海市-普陀区 |
| 4. | 2024-4-24 | 规培护士 | 青岛大学附属医院 | 山东-青岛-市南区 |
| 5. | 2024-4-22 | 住培：全科 | 首钢水钢医院（首钢水钢总医院） | 贵州-六盘水-钟山区 |
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