成都市温江区中医医院招聘

成都市温江区中医医院2026年招聘7名劳务派遣人员公告

因工作需要，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，我单位拟于近期面向社会公开招聘劳务派遣工作人员7名。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位（见职位信息栏）

详见《成都市温江区中医医院单位2026年公开招聘劳务派遣人员岗位表》（附件1）。报考人员需完全符合相关岗位条件要求和本公告其他要求，且于2026年09月22日前取得岗位要求的国民教育相应学历和学位。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

（三）具有良好的政治素质和道德品行。

（四）与岗位要求相匹配的综合素质、知识技能、工作能力和身体条件。

（五）没有因违法犯罪或治安管理受过刑事处罚的、被开除中国共产党党籍和公职的、在立案审查期间或未解除党纪政纪处分的情形。

（六）招聘岗位要求的其他条件（详见附件1）。

三、招聘程序

本次招聘按照发布公告、报名、资格审查、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。

（一）发布公告

招聘公告在“温江人才网”（www.wjrc114.com）公布

（二）报名

1.报名时间。2026年9月23日8时至2026年9月30日17时，晚于截止时间提交报名资料视为放弃报名。

2.报名方式：

采取网上报名方式，不设现场报名。

劳务派遣岗位应聘人员将简历及报名所需资料合并成一份电子版发至wjqzyyy@163.com邮箱。

报名需提供的材料：成都市温江区中医医院劳务派遣岗位报名表（附件2）、个人简历、本人毕业证和学位证（应届毕业生可提供学信网在线验证报告或学校开具的在读证明）、有效身份证、医师执业证、医师资格证、规培证（应届毕业生可提供规培证明）、职称证书、各种荣誉证书及招聘岗位要求的其他证书（资料不全视为不符合报名要求）

（三）资格审查

招聘单位对报名人员进行资格审查，在报名截止后3个工作日内完成资格审查。通过邮件方式告知应聘人员资格审查结果，请应聘人员注意查收邮件，保持通讯畅通。未进入考试环节的人员，不再另行通知。应聘人员应对本人的报名资格及所提供材料的真实性负责。凡弄虚作假的，一经核实，立即取消聘用资格。

按岗位招聘人数与资格报考合格人数之比不低于1:3的名额确定进入考试环节的人员，达不到的可发布补充公告延长报名时间，或调减招聘人数直至取消招聘岗位。

（四）考试

考试采取面试方式进行，根据岗位实际报名情况确定是否增加笔试环节。同一招聘岗位实际报名人数与招聘名额之比不足30:1的，该岗位实际报名人员全部进入面试环节。同一招聘岗位实际报名人数与招聘名额之比达到30:1及以上的，增加笔试环节，根据笔试成绩从高分到低分，按照进入面试人数与招聘名额3:1的比例确定面试入围人员。

考试总成绩按满分100分计算，笔试、面试在考试总成绩中的占比如下：仅采取面试的，考试总成绩=面试成绩×100%。采取笔试和面试的，考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。综合成绩合格分数线60分（含60分），未达成绩合格分数线的人员不得进入招聘下一个环节。

1.笔试。

笔试科目为《卫生公共基础》（含中医）或《卫生公共基础》（不含中医），主要考察应聘人员与招聘岗位相关的专业知识、基本理论及综合能力，笔试成绩满分为100分。笔试时间、地点、岗位等将在“温江人才网”进行公布，请应聘人员及时查看。如因应聘人员未及时查看影响笔试或未按要求参加笔试的，责任由应聘人员自负。

2.面试

（1）采取结构化面试方式进行。

面试成绩满分为100分。未达到70分为不合格，不能进入下一环节。

（2）面试的时间、地点和其他要求将以微信方式通知参加面试的人员，未按规定时间、地点参加面试的，视作放弃面试。

（五）体检及考察

1.在考试总成绩达标考生中，从高分到低分按招聘人数1:1的比例确定体检人员。

2.体检时间和地点另行通知。体检在二级甲等及以上综合性医院进行。除国家卫生健康部门核准并予以公布的特殊职业外，不得要求进行乙肝项目检测。

3.体检结束后，在体检合格人员中，从高分到低分按招聘职位人数1:1的比例确定考察对象。考察对象按要求提供无犯罪记录证明、无失信情况证明，并通过个别谈话了解被考察对象的政治思想、现实表现、有无违纪现象等。

4.因报考人员放弃体检或体检不合格、考察不合格、在办理聘用手续前放弃录用资格而产生的招聘岗位空缺，按总成绩从高到低依次递补2次。

（六）公示

按考试、体检和综合考察结果确定拟聘人员，并在“温江人才网”（www.wjrc114.com）公示，公示期一般不少于5个工作日。公示期满，对有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

（七）聘用

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，确定为聘用对象。劳务派遣招聘岗位与成都恒信人力资源管理有限公司签订劳动合同。

本次招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。对违反招聘规定、弄虚作假的报考人员，任何环节一经查实，即取消其报考及聘用资格。

被聘用人员接到通知后，须在规定的时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格。

四、其他事项

本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班，考试不收取费用。

招聘过程中如有通知、调整、补充、提示等事项，将在“温江人才网”（www.wjrc114.com）公布，请应聘人员注意及时查看。

应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通，避免无法及时取得联系。个人联络方式不真实、有误、有变更等且未及时告知招聘单位的，后果及责任由本人自负。因报考人员自身原因或无法联系导致未能参加招聘环节的，视为自动放弃。

成都市温江区中医医院拥有对本次招聘工作的最终解释权。

报名咨询电话：**

咨询时间：工作日8:00-12:00,14:00-17:00

招聘监督电话：**

1：成都市温江区中医医院单位2026年公开招聘劳务派遣人员岗位表

2：成都市温江区中医医院劳务派遣岗位报名表

成都市温江区中医医院

2026年9月22日