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临海市第二人民医院(临海市第二人民医院医共体)公示/公告信息
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标题:  2025年临海市医疗卫生单位公开招聘工作人员递补入围资格复审人员名单公布
性质: 公示
发布日期:  2025-6-5
联系人:  人事科去报名  看微信免费    
电话:   057****15655 免费看电话
地址:  浙江省台州市临海市杜桥镇杜北路198号地图/导航
官网:  www.lhey.cn/
招聘要求
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2025年临海市医疗卫生单位公开招聘工作人员递补入围资格复审人员名单公布

根据《2025年临海市医疗卫生单位公开招聘工作人员入围资格复审名单及有关事项通知》,招聘单位(或市卫生健康局)已对入围资格复审人员进行现场资格复审,部分岗位因报考人员确认不参加资格复审、放弃资格复审或资格复审不合格,由招聘单位(或市卫生健康局)在该岗位报考人员中按笔试成绩从高分到低分进行递补(具体递补入围名单见附件1)。

请递补入围资格复审人员于202566日前(含)到指定地点参加资格复审,资格复审有关事项请登录临海政府网-市卫生健康局:http://www.linhai.gov.cn/col/col1229438286/index.html(“法定主动公开内容-人事信息-公选公招”栏)查阅《2025年临海市医疗卫生单位公开招聘工作人员入围资格复审名单及有关事项通知》,资格复审具体时间和地址请报考人员与用人单位联系,请递补入围资格复审人员保持通讯畅通,由招聘单位(或市卫生健康局)负责做好递补人员的资格复审工作,所有岗位递补只进行一次,若递补人员放弃递补、资格复审不合格或确认不参加资格复审的,不再递补。

递补入围资格复审人员未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格或确认不参加资格复审的,不能参加面试或体检。

附件:2025年临海市医疗卫生单位公开招聘工作人员递补入围资格复审人员名单

临海市卫生健康局

202565

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    单位简介
    临海市第二人民医院始建于1952年2月,位于临海市滨海重镇杜桥,是一家集医疗、科研、预防、教学、保健、康复为一体的现代化二级甲等综合性医院,医院担负着临海市东部地区50万人口的医疗急救任务,是全国爱婴医院、浙江省平安医院、浙江省绿色医院、台州市花园式单位,为台州学院医学院教学点,荣获浙江省文明单位、浙江省卫生先进单位、浙江省抗疫先进集体、台州市抗疫先进集体、台州市抗疫先进党组织(第一批)、临海市模范集体。
    医院占地面积49953平方米,总建筑面积33828平方米,目前医院固定资产总值1.56亿,医疗设备5801万元,开放床位610张。医院现有职工994人,其中具有高级职称132人,年业务额达4.5亿元,年门诊量达91万余人次,年出院人次达2.5万余人次。全院设有职能科16个,分别为办公室、党务办公室、人事科、医务科、质管办、护理部、科教科、防保科、院感科、财务科、审计科、总务科、基建科、设备科、医患办/纪检监察室。住院部①设有骨一科、骨二科、心血管内科、普外一科、普外二科、耳鼻咽喉科、脑外科、重症医学科、麻醉科、妇科、产科、小儿内科等科室;住院部②设有神经内科、血液净化中心、消化内科、呼吸内科、康复科;门诊设有急诊科/放射科、药剂科、检验科、超声科、病理科、特检科、输液室、供应室、内镜中心、体检中心等;门诊诊室设有专家门诊,内科、外科、妇科、产科、儿科、耳鼻咽喉科、骨科、疼痛门诊、心理咨询、口腔科、肛肠外科、皮肤科、中医科等诊室。
    医院相继成立邵绍鲲、戴加勇等名医工作室。是临海市卫健系统首家通过国家级基层版胸痛中心认证的医院,拥有临海市首家PCR实验室,为临海首家“浙江省急救类基层卫生适宜技术示范基地”,台州唯一的浙江省“十城百院”危急重病急救规范技术推广工程——急性缺血性卒中规范化治疗技术推广基地。台州市首家“国家脑血管病精准双抗行动”项目单位。神经内科被中国卒中学会授予“卒中中心”称号。
    目前医院先后配置了数字血管造影机(DSA)、核磁共振、体外膜肺氧合机(ECMO)、GE62排螺旋CT机、联影40排螺旋CT机、飞利浦16排螺旋CT机、康复机器人、碎石机、飞利浦进口彩超、日本OLympus胃肠镜、OMOM胶囊内镜、进口连续性血液净化设备等一大批先进医疗设备。
    近年医院开展了多项高新技术,包括骨科的髋(膝)关节置换术,显微外科的断指(趾)再植术;普外科的腹腔镜下胃肠肿瘤切除术,乳腺肿块麦默通微创旋切术;妇产科的腹腔镜下子宫、卵巢肿瘤切除术;泌尿科的经尿道前列腺等离子剜除术;消化内科的内镜下ERCP、ESD(内镜下肿瘤粘膜剥离术);心血管内科的冠状动脉造影术、支架植入术、心脏射频消融术;神经内科的DSA下急性脑梗死造影术、支架植入术;脑外科的脑血管造影术、颅内肿瘤切除术;耳鼻咽喉科的耳内镜人工听骨植入术等。
    医院秉持“以人为本,呵护生命”的宗旨,以深化改革创新为动力,以常见病、多发病诊治为基础,以微创、腔镜技术为抓手,以DSA介入手术为突破,以“急救体系”建设为引领,以“服务创优”为导向,着力打造“以医疗服务为主体,人才培养、学科发展为驱动,现代医院科学管理为核心”的发展新格局,全力争创三级乙等综合性医院。
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    2. 2025-6-7 护士  绍兴市晨坤西医诊所 5K~6K 绍兴-诸暨市
    3. 2025-6-7 内科助理  绍兴市晨坤西医诊所 5K~10K 绍兴-诸暨市
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    5. 2025-6-7 中西医结合执业  绍兴市晨坤西医诊所 18K~20K 绍兴-诸暨市
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