及时接收医院招聘通知
招聘职位
分享职位 30
招聘要求
遵义医科大学附属医院关于公布第十四届贵州人博会引进急需紧缺专业人才资格初审合格进入资格复审人员名单及相关事宜的通知
按照《遵义医科大学附属医院第十四届贵州人才博览会引进急需紧缺专业人才工作方案》，我院第十四届贵州人博会引进急需紧缺专业人才报名工作已结束。现将资格复审相关事宜通知如下：
一、资格初审合格进入资格复审人员名单
遵义医科大学附属医院第十四届贵州人博会引进急需紧缺专业人才资格初审合格进入资格复审人员名单（详见附件1）。
二、资格复审时间、地点及有关要求
（一）资格复审时间
2026年6月15日（周一）上午08:30—10:30
（二）资格复审地点
遵义医科大学附属医院行政楼3楼组织人事处人力资源科（前3-6室）
（三）资格复审需提交的材料
资格复审采取现场审核方式进行，一般由应聘人员本人携带所需材料原件及复印件到场确认（所需提供的证书原件仅作验证使用，当场退还；证明材料收取原件；复印件统一使用A4纸；提交材料必须真实有效，否则取消应聘资格），如因特殊原因不能到场的，可委托他人代为确认，需填写《委托书》（附件5），委托他人进行资格复审的，视为应聘人员本人确认，相关责任由应聘人员本人承担。资格复审应携带以下材料：
1.有效《居民身份证》原件及复印件1份（正反面）。
2.毕业证书、学位证书原件及复印件各1份；国外、香港、澳门、台湾学历须提供教育部留学服务中心出具的“国外学历学位认证书”或“香港、澳门特别行政区学历学位认证书”或“台湾地区学历学位认证书”原件及复印件1份；毕业证专业为一级学科，实际研究方向为岗位所需二级学科、高校自设专业以及国（境）外相近专业须提供学校出具的专业证明（附件2）和所学课程清单（国外学历需提供翻译件）原件及复印件。
2026年毕业生无法提供毕业证书、学位证书原件的，须提供填写完整并加盖学校公章的《毕业生就业推荐表》原件及复印件、教育部学籍在线验证报告原件及复印件各1份，现场签署承诺书，但在考察环节，必须按要求提供相应的毕业证书、学位证书原件及复印件。截止2026年12月31日前未取得毕业证、学位证，则不具备录用资格，后续不予录用。
3.报考要求具备大学英语四级证书或CET-4成绩425分及以上的岗位，须提供大学英语四级或六级合格证，CET-4或CET-6成绩单（分数在425分及以上）原件及复印件1份。具备国外学历人员外语不需提供。
4.报考要求具备医师资格证、住院医师规范化培训合格证的岗位，须提供医师资格证、医师执业证、住院医师规范化培训合格证原件及复印件各1份。2026年应完成规培尚未取得证书的应聘人员，须提供所在规培基地管理部门出具的规培证明原件（附件3），在考察环节时提供规培结业考试成绩合格证明。截止2026年12月31日前未取得规培证书，则不具备录用资格，后续不予录取。
5.报考要求具备专业技术职务任职资格的应聘人员，须提供专业技术职务任职资格证书原件及复印件1份。
6.应聘岗位所需的其他相关材料按引才岗位信息表的要求提供。
7.在职在编人员需提供有人事管理权的所在单位及主管部门同意报名的证明原件1份（附件4）,其中，中小学及幼儿园在职在编人员须经当地县级以上教育行政主管部门和人社部门同意，医疗卫生系统在职在编人员须经当地县级以上卫生行政主管部门和人社部门同意。
8.应聘从事与未成年人密切接触行业的事业单位工作岗位的，应如实报告本人是否存在实施虐待，故意伤害，强奸，猥亵，组织、强迫、引诱、容留、介绍卖淫等严重侵害未成年人人身权利的相关违法犯罪记录或提供相应证明材料，并现场签署承诺书。
（四）相关说明
1.应聘人员应关注资格复审相关公告并保持电话畅通，如因应聘人员未阅读公告或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码等原因导致无法联系而未在规定时间内参加资格复审的，视为自动放弃，后果由应聘人员本人承担。
2.网上报名时填写的信息与现场复审时提供材料不符或与所报岗位需求条件不符的，不能通过资格复审。
3.资格复审不合格或未按要求参加资格复审的应聘人员，取消进入线下考核资格。
4.资格审查贯穿引才工作全过程，在引才过程中任何环节发现报考人员有违纪违规、材料不齐、弄虚作假或不符合引才岗位条件等情况的，立即取消进入下一环节资格或聘用资格。
三、咨询电话：**
咨询时间：工作日上午9:00-12:00，下午15:00-18:00
遵义医科大学附属医院第十四届贵州人博会引进急需紧缺专业人才资格初审合格进入资格复审人员名单
遵义医科大学附属医院
2026年6月9日
附件下载
单位简介
医院现有建筑面积31万平方米，编制床位2000张，开放床位2800张，设有17个部（处）、8个专科医院，56个临床科室、12个医技科室。医院拥有国家临床重点专科5个（整形外科、消化内科、麻醉科、神经内科、临床护理），贵州省“国内****建设学科”1个（临床医学），省级医学重点学科17个，省级临床重点专科19个；******培训基地11个，省级医疗控制中心10个，省级专科培训基地11个；拥有PET-CT、达芬奇机器人等高端医疗装备。
医院现有在岗职工4374人，其中高级职称815人，有国家“创新人才推进计划”中青年科技创新领军人才1人、新世纪百千万人才工程******人选1人、教育部新世纪优秀人才2人、省“十、百”层次创新型人才3人、省优秀青年科技人才11人；有国家卫生健康委（卫生部）突出贡献中青年专家2人，享受国务院特殊津贴15人，省政府特殊津贴10人，省核心专家及省管专家13人。
医疗方面，医院致力于开展新技术、新项目，以穿支皮瓣技术、颈椎微创技术等在国内处于****地位，消化道内镜早癌筛查、神经内镜等技术在西南处于****水平。医院高度重视器官捐献与移植工作，是贵州省****一家具备心脏移植资质的医疗机构，也是省内拥有大器官移植资质最多的医院。截至2023年1月，累计完成器官捐献307例，获取大器官911枚；完成肾脏移植393例，肝脏移植159例，心脏移植24例。2022年，门诊诊疗人次214.79万人次，出院人次14.01万人次，手术人次9.99万台次。平均住院床日7.83天。医院在2022年公布的2021年度国家三级公立医院绩效考核国家监测排名保持A+等次；在2021年贵州省省级公立医院促进高质量发展绩效考核荣获“第一”等次。
教学方面，医院为首批国家临床教学培训示范中心，临床技能实验教学中心是******实验教学示范中心，是国家医师资格考试实践技能考试（临床类别）基地。医院拥有专业型博士学位授权点1个（临床医学），一级学科硕士学位授权点和专业学位授权点各2个（临床医学、护理学）。医院拥有国家专科医师规范化培训专业基地3个（心血管病学、普通外科学、小儿麻醉学），国家住院医师规范化培训专业基地25个，其中全国住培重点专业基地3个（内科、急诊科、全科）。
科研方面，医院拥有国家临床研究中心分中心3个、省重点实验室2个、省临床医学研究中心3个、省部共建协同创新中心1个、省“2011协同创新中心”2个、省人才基地2个、省科技创新人才团队14个、省高校特色重点实验室和工程研究中心4个和省高等学校科技创新人才团队5个。近5年来，医院累计获批国家自然科学基金149项；获省部级科技成果奖励19项，其中省科技进步一等奖2项，获国家发明专利57件。2022年，医院有12个学科进入中国医院科技量值（STEM）2021排行榜全国百强，4个学科进入全国前50强，连续六年（2016-2021）均为贵州省进入科技量值年度排行榜学科数最多的医院。五年总科技量值（ASTEM）有13个学科上榜，100强学科居贵州入榜学科数量首位，麻醉学等12个学科均为贵州省***，烧伤等3个学科稳定保持前33位。
医院积极承担社会责任，在乡村振兴、脱贫攻坚、抗击新冠肺炎疫情中体现了国家大型公立医院的社会担当。国家卫健委主任（时任国家卫计委副主任）马晓伟在考察医院时，给予医院高度评价：“今天的遵义医科大学附属医院就是国家公立医院改革发展取得成效的缩影，医院所展现出来的医疗技术水平、内涵建设和信息化程度，是一所与国际接轨的现代化大型三甲医院。”
本单位职位
热门城市搜索
法律声明：转载需标注来源康强医疗人才网
