泗洪医院2025年高层次人才招聘简章

泗洪医院成立于1948年，是一所集医疗、教学、科研、预防保健、康复、体检为一体的规模较大的三级乙等综合医院。目前是徐州医科大学教学医院、南京医科大学康达学院临床教学中心、苏州大学医学部研究生培养基地、苏州大学研究生工作站、泗洪县红十字医院。

医院占地面积60亩，医疗用房建筑面积11.2万平方米，核定床位800张，可开放床位1200张。现有职工1166人，卫技人员1048人，其中高级职称专业技术人员260人，中级职称336人，研究生74人，博士生2人。担任市级医学会及医院协会主委、副主委46人，省333工程培养对象9人，市千名拔尖人才15人，宿迁市名医培养对象1人。

医院拥有德国西门子3.0T磁共振及美国GE1.5T磁共振各1台、德国西门子双源CT 1台、西门子64排CT 2台、口腔CT 1台、DSA 2台、进口心脏及四维彩超等16台、美国进口瓦里安直线加速器1台及全自动智能化检验设备等大型先进医疗设备632台。

医院设置临床科室31个、病区30个、医技科室12个。目前有江苏省临床重点专科建设单位1个，宿迁市临床重点专科11个，市级重点学科1个，市级重点学科建设单位1个，县级临床重点专科34个；拥有创伤中心、卒中中心、胸痛中心和危急重症孕产妇救治中心；名医工作站5个，名医工作站专家定期来院坐诊、查房、手术。同时我院与北京协和医院、上海复旦大学附属肿瘤医院建立了远程会诊系统，为患者提供便利化服务。

医院积极开展科研工作。按照“以临床促科研、以科研带临床”的工作思路，充分发挥江苏省人民医院、江苏省肿瘤医院、南京医科大学康达学院、苏州大学-泗洪医院“骨与免疫协同创新中心”、名医工作站等合作平台的作用，积极引进新技术、开展新项目，推动科研工作。2024年医院荣获市级科学技术三等奖1项，市级指导性课题3项；发表论文445篇，其中SCI论文5篇，专业核心期刊及统计源期刊100余篇；获得专利16项；参编论著2本。

医院实施集团化发展战略。目前集团下属泗洪医院、泗洪中医院、泗洪双沟医院、泗洪县肿瘤专科医院、泗洪县中心养老护理院、泗洪县洪医居家养老服务中心、宿迁市泗洪县人民医院司法鉴定所等。

医院先后获得了江苏省卫生工作先进集体、江苏省卫生行风先进集体、江苏省妇女儿童慈善“突出贡献单位”、江苏省健康促进医院、江苏省城乡医院对口支援工作先进集体、江苏省医学计量工作先进单位、宿迁市行风建设先进单位、宿迁市模范职工之家等荣誉，多次迈进“中国县级医院竞争力100强”行列，连续8年迈进“中国民营医院60强”、“集团医院50强”行列。

医院坚持医疗服务公益性，牢固树立正确的办院理念，坚守“救死扶伤、造福社会”的宗旨，以高质量发展为第一要务。为满足创建三级甲等综合医院的发展需要，加强医院人才队伍建设，谋求更大发展，现诚邀有志之士加盟！

基本条件（见职位信息栏）

1、热爱医院，遵纪守法，品行端正。

2、全日制硕士研究生、博士研究生（需取得相应学位证书）。

3、专业对口，临床医师岗位需取得《医师资格证书》及住院医师规范化培训合格证书（应届生可放宽）。

4、硕士研究生年龄一般不超过35周岁，博士研究生年龄一般不超过45周岁（特殊人才可放宽）。

5、具备岗位所需的专业技能和身体条件。

薪资待遇

1、缴纳五项社会保险和住房公积金。

2、提供具有竞争力的薪酬待遇：基本工资+绩效奖金+论文及科研奖励+年终奖励，另外硕士研究生每月补助2000元，博士研究生每月补助5000元。

3、新引进的博士研究生可免费提供过渡性住房，在本地购房时给予一次性住房补贴（硕士生5万元，博士10万元）。

4、博士研究生予以科研支持，可提供必要的启动经费。

5、博士研究生入职即享“副主任医师”待遇。

6、博士研究生享受带薪年假、提供餐补、年度免费体检。

7、协助解决配偶工作及子女入学问题。

报名方式

1、报名方法：将简历发送至医院邮箱：shxrmyybgs@126.com（邮件主题：姓名+学历+专业）。

2、医院地址：江苏省泗洪县青阳街道健康路25号。

3、联系电话：**。

4、医院网址：http://www.shxrmyy.com/。

应聘流程

1、初审通过后安排面试及考试。

2、体检及公示。

温馨提示

优秀博士可采取“一事一议”方式协商待遇。欢迎优秀人才加盟！

招满为止，有意请电话咨询