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招聘要求
西双版纳州人民医院2025年12月护理见习人员招聘公告
为满足人民群众看病就医需求，响应国家及省政府关于进一步促进高校毕业生及失业青年就业创业的号召，西双版纳州人民医院拟面向社会招录23名护理见习人员。
一、招聘原则
我院坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，采取自愿报名，统一考试、考核的办法进行。
二、招聘岗位
（一）内科护理见习岗11人；
（二）外科护理见习岗12人；
三、招聘条件
（一）基本条件
1.拥护党的领导，遵守党纪党规、法律和政策规定；
2.符合《云南省人民政府办公厅关于进一步推动高校毕业生等青年就业创业17条措施的通知》（云政办发〔2023〕26号）《云南省高校毕业生就业见习工作实施意见》（云人社发〔2009〕132号）中关于见习人员的规定：云南省离校2年内未就业高校毕业生（含省外高校云南籍拟回滇就业的毕业生）以及16-24周岁失业青年。
其中，高校毕业生指的是普通高校毕业生（指中央部门和地方所属全日制公办普通高等学校、民办普通高校学校和独立学院的全日制普通专科（含高职）、本科、研究生、第二学士学位的应往届离校未就业毕业生）。不包括成人高等教育、高等教育自学考试类学生、各类非学历教育的学生），在校期满，达到规定的要求，准予结业，并取得毕业证的学生。2年内指的是以毕业证签发时间为起算日期，延续至两年后同一日期的前一天进行计算。
未就业指的是本人毕业后从未有过就业记录（就业登记、缴纳社保、劳动合同备案、缴纳住房公积金、工商注册登记等），且目前在公共就业服务机构登记的状态为失业或求职；
计算日期截止2025年12月9日（2024年及之后毕业的高校毕业生以及16-24周岁失业青年可报名）。
3.具有良好的政治素质和道德品行；
4.具备招聘岗位要求的资格条件；
5.身体健康，具有正常履职的身体条件和心理素质。
（二）招聘岗位具体要求
详见《西双版纳州人民医院2025年12月护理见习人员招聘计划表》（附件1）。
（三）有下列情形的人员不得录用：
（1）受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员，均不得参加应聘；
（2）在以往事业单位招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员；
（3）吸毒人员；
（4）被依法列为失信联合惩戒对象的人员；
（5）约定服务期未满或仍处在聘用中的按规定落实就业岗位的定向培养生、委托培养生；
（6）现役军人、在其他单位见习过或正在见习的人员；
（7）法律法规、规章及政策规定不能报考的其他情形。
四、报名及资格审核
（一）报名时间：
2025年12月9—10日08:00-12:00，14:30-18:00
截止日期之后将不再接收简历。
（二）报名方式
1.本次报名仅采取现场报名的方式进行。应聘人员准备报名材料（详见下一项），交至西双版纳州人民医院人事科。
2.每个应聘人员只可报名一个岗位。
（三）报名地点
西双版纳州人民医院5号楼14层会议室（云南省景洪市嘎兰南路4号）
（四）报名材料
1.个人简历材料，包括但不限于：简历表、身份证、毕业证书（专科或本科毕业证）、学位证书、资格证书、获奖证明。取得专科学历的，须提供普通高中毕业证或相关证明材料，本科学历的，不受高中起点条件限制。应届毕业生还需提供就业推荐表、成绩单。
2.承诺书：《承诺书》（附件2，签字按手印）。
现场核验原件，提交复印件1份。
（五）资格审核
资格审核与报名同步进行，招聘工作小组负责审核应聘人员报名资料。资格审核通过方可进入下一环节。资格审核贯穿招聘全过程。
五、综合考核及成绩公告
（一）综合考核时间及方式
1.考核时间根据报名情况，由人事科负责通知考生。
2.本次招聘采取初试（理论考试）+复试(结构化面试与操作考试）的方式进行考核，初试不设开考比例，并按初试成绩1:2进入复试，未达到比例的按实际报名人数进入复试。
3.考生请自带工作服（白色工作服、白裤子、白鞋子、头花、燕尾帽等），以便备考操作考试使用。
4.考核实行量化计分，满分为100分，根据进入复试人数区分，达到招聘岗位人数1:2的，最低合格分数线为60分，未达到比例的，最低合格分数线为70分。初试、复试分数占综合考核成绩比例为：理论考试20%、结构化面试30%、操作考试50%。
考核成绩当场公布，考生现场确认。
5.总成绩按四舍五入后保留两位小数进行计算。如出现成绩相同情况，则根据第三位小数进行排名。综合成绩完全相同者，以操作考试成绩高者排前。
（二）成绩公告
对应聘人员综合考核成绩进行汇总，通过医院官方网站、微信公众号面向社会发布综合考核成绩公告。医院根据综合考核成绩从高到低的顺序，按照招聘岗位计划招聘人数等额进入体检及考察环节。如有特殊情况无法录用或自行放弃录用资格的，按总成绩排名依次递补。原则上只递补一次。
六、体检及考察
由医院负责组织，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。体检在州人民医院健康管理中心进行，体检费用由应聘人员自理。应聘人员放弃体检或体检不合格的，不予录用。
应聘人员对体检结果有异议申请复检的，需在接到体检结论通知之日起5个工作日内提出复检申请，医院在收到复检申请10个工作日内指定复检医院，组织申请复检的应聘人员复检。复检原则上应当更换到不低于原体检医院等级的其他符合资质的医院进行。复检只进行1次，体检结果以复检结论为准。
体检合格人员，由医院组织考察。主要考察应聘人员的承诺事项及思想政治表现、岗位匹配等方面情况，同时核实考察对象是否符合规定的招聘岗位条件、提供的报名信息和相关材料是否真实准确等情况。有应聘人员放弃考察或考察不合格的，不予录用。
放弃或体检、考察不合格的，按总成绩排名依次递补。原则上只递补一次。
七、录用
根据综合考核及体检考察结果，经医院会议研究确定拟录用人员名单，向社会进行公示，公示期5个工作日。公示无异议的医院正式录用，与其签订《见习协议》。
见习岗人员录用后，必须服从医院的工作安排与岗位调配。
八、薪资待遇
按照《云南省人民政府办公厅关于进一步推动高校毕业生等青年就业创业17条措施的通知》（云政办发〔2023〕26号）《云南省高校毕业生就业见习工作实施意见》（云人社发〔2009〕132号）及医院相关规定执行。
九、联系方式
联系电话：**（人事科）**（护理部）
联系地址：西双版纳州景洪市嘎兰南路4号西双版纳州人民医院5号楼12层人事科办公室（12-4、12-5）、护理部办公室（12-6、12-7）
十、本次招聘全程接受纪检监察部门监督
监督电话：**（纪检监察科）
联系地址：西双版纳州景洪市嘎兰南路4号西双版纳州人民医院5号楼14层纪检监察科办公室
十一、未尽事宜，由医院人事科负责通知。
十二、医院简介
详见医院官网：http://www.xsbnzyy.cn/index/article/onecontent.html?parent_id=21&son_id=22&level=off
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单位简介
医院占地面积140亩，业务用房面积14万平方米，其中位于嘎兰南路的主院区占地面积65亩，编制病床1000张，实际开放病床1200张；位于西双版纳国际旅游度假区的新院区占地面积75亩，预开设病床数500张。
全院在职职工1307人，有临床医技、职能行后科室60个，其中临床科室29个、医技科室13个、职能行后科室18个。医院重症医学科、放射医学影像科、护理学科、妇产科、儿科、心血管内科评为省级临床重点专科建设项目。呼吸内科、内分泌科、普通外科、重症医学科、骨科获省级临床医学分中心建设项目。胸痛中心（标准版）通过中国胸痛中心认证验收；卒中中心成为国家脑防委高级卒中中心建设单位；州危重孕产妇和危重新生儿救治中心、创伤中心通过省级验收挂牌。住院医师规范化培训国家专业基地5个。
在西双版纳州历次传染病疫情及突发公共卫生事件中，医院勇挑重担、扛牢责任，成功抗击疟疾、霍乱、登革热、新冠肺炎等重大疫情，救治了传染病重症患者及突发事件危重伤员，为祖国西南边陲卫生护航做出重要贡献。
医院对外影响力不断提升。每年医院诊治国外患者三千余例。目前承担“国家卫健委东盟10+1中老医疗卫生服务合作体建设”项目，先后与老挝7家医疗机构签订医疗合作协议并开展了实质性合作，项目获得了较高的国际赞誉，被称赞为“中老医疗合作的成功典范”；为睦邻友好、边疆稳定以及国家“一带一路”倡议中建设面向东南亚辐射中心起到了积极作用。
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