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招聘要求
扬州大学2022年公开招聘教学科研和医务人员公告(第一批)
办法》等规定,现将有关事项公告如下:
一、报考条件(见职位信息栏)
(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;
(二)遵纪守法,品行端正,团结协作,敬业乐群、廉洁奉公;
(三)适应岗位要求的身体条件,能从事一线教学、科研及一线医务工作;
(四)年龄要求为:博士研究生年龄不超过40周岁(1982年1月1日之后出生);具有副高级专业技术职务的年龄不超过45周岁(1977年1月1日之后出生);具有正高级专业技术职务的年龄不超过50周岁(1972年1月1日之后出生);其中,具有博士学历或具有副高职称的紧缺急需学科人员,年龄放宽5岁。(紧缺急需学科详见公告岗位表);
(五)具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件(详见岗位表)。应届毕业生应于2022年12月31日前毕业并取得相应学历学位证书。国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员,指在国(境)外教学科研机构学习,与国内应届毕业生同期毕业的留学人员,同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致;
(六)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。
二、报名
(一)报名时间、地点、方式
应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名,照片上传和资格初审,均通过网络同步进行。同时应聘人员应将报名材料包括个人简历及相关附件发送至对应招聘岗位的联系邮箱。报名网址:http://sydwzk.jshrss.gov.cn/。
1.报名、照片上传时间:2022年2月16日09:00—2022年8月29日16:00。
2.资格初审时间:2022年2月16日09:00—2022年8月30日16:00。
3.陈述申辩时间:2022年2月16日09:00—2022年8月31日16:00。
4.异议处理处理时间:2022年2月16日09:00—2022年8月31日18:00。
(二)网上确认
1.应聘人员网上提交报名信息24小时后(节假日顺延)可到报名网站查询是否通过招聘部门(单位)资格初审。
2.本次公开招聘不收报名费和考试费,通过初审即报名成功。
3.未按时在网上确认报名资格、上传照片的视为报名无效。
(三)报名注意事项
1.应聘人员按岗位要求和网上提示,如实填写有关信息,并上传本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)证件照,jpg格式,大小为20Kb以下。招聘部门(单位)根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。
2.本公告为长期招聘岗位,不设开考比例,自公告发布7个工作日后,根据岗位报名情况,不定期启动考核程序,岗位招满即止。
3.应聘人员在报名时请在“学习及工作经历”栏中补充填写自己的研究方向、主要的论文著作(注明期刊名称,年、期和起止页码,并标明是第一作者或独立作者或通讯作者〔导师为第一作者〕等信息)和研究课题(注明主持或参与以及排名、科研经费等信息),未填写论文及课题情况的视作无相关科研成果。
4.每位应聘人员只能选择一个岗位报名。资格初审通过后,不可更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员,在报名期内,可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名,报名与考场使用的身份证必须一致。
5.有下列情形之一的,不得应聘:
(1)现役军人、普通高校在读非应届毕业生;
(2)应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的,不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位,以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位。聘用单位负责人员和公开招聘工作人员与应聘人员有上述亲属关系的,或者有其他情形可能影响公开招聘公正性的,应当实行回避;
(3)国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
三、考试科目、时间和实施办法
(一)考核方式:面试(含试讲)。
面试办法由学校制定,扬州大学人事处将以邮件、电话或手机短信形式通知应聘人员,不按时参加考核者视为自动放弃。
面试主要考核应聘人员的教育教学能力、专业知识、业务能力和综合素质,学院或部门对课堂教学目标、教学内容、教学方法、教学组织及教学效果做出评价,同时考核应聘人员的专业知识及运用专业知识解决实际问题的水平和能力。面试成绩总分为100分,合格线为70分。面试成绩当场公布。面试成绩为最终成绩,低于70分不予聘用。
(二)考核前需对考生的资格条件进行严格的复审,具体时间另行通知,复审查验下列材料原件,材料不全的不得参加考试:
①身份证;②应届毕业生须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》;非应届毕业生须提供已取得的学历和学位证书;在国(境)外取得学历学位的需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;③岗位所要求的其他相关材料;④以上证明材料的复印件1套。
四、体检、考察
考核结束后,根据最终成绩确定应聘人员的总成绩,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行,应聘教师岗位的同时须符合江苏省教师资格认定体检标准。
学校对体检合格的拟聘用人员进行考察。根据任职要求和岗位条件,重点考察其师德师风(医德医风)、思想政治表现、道德品质、相关业务能力和工作实绩。
根据综合考核、体检和考察结果,将拟聘用人员名单经江苏省教育厅审核后在江苏省人力资源和社会保障厅网站上公示7个工作日,同时在学校门户网站进行公示。公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、毕业院校、现工作单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
因应聘人员考察或者体检不符合要求的,或拟聘用人选公示的结果影响聘用的,或拟聘用人选明确放弃聘用的,或其他导致聘用岗位空缺时,由学校决定不再递补。聘用审批或者备案后不再递补。
五、公示与聘用
对公示无异议人员,经江苏省教育厅审核,并报江苏省人力资源和社会保障厅备案后,由扬州大学为其办理有关聘用手续,并与其签订聘用合同,并约定试用期。试用期满考核合格,予以定岗定级;考核不合格者,取消聘用资格,解除聘用合同。
拟聘用人员名单公示后,应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的,扬州大学将在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘我校的资格。拟聘用人员与扬州大学订立3年以上(含试用期)聘用合同的,除依法依规解除聘用合同外,应当在我校最低服务3年(含试用期)。
属于下列情况之一者,学校取消聘用资格:
1.无工作单位的人员在学校通知签订聘用合同后,15个工作日内不与学校签订聘用合同者;
2.有工作单位的人员在学校通知办理调动手续后,在规定时间内不能提供与原单位解除工作关系证明者;
3.应届毕业生不能按期取得相应学历学位证书者。
六、招聘政策咨询
扬州大学人事处及相关学院(部门)、扬州大学附属医院负责回答此次招聘政策咨询。
招聘政策咨询电话:**(学校)、**转80408(医院)
联系人:施老师、韩老师(学校)、伍老师(医院)
七、招聘工作监督
扬州大学纪委、监察处、扬州大学附属医院纪委对此次招聘工作进行纪律监督。
纪检监督电话:**(学校)、**转80406(医院)
联系人:张老师(学校)、韩老师(医院)
八、招聘工作举报
江苏省教育厅、江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
1.江苏省教育厅
举报信箱:jytrsc@ec.js.edu.cn
举报电话、传真:**
2.江苏省人力资源和社会保障厅
举报信箱:syzpjb@jshrss.gov.cn
举报电话、传真:**
扬州大学
2022年2月15日
职位信息点图片可放大
编号 | 岗位名称 | 岗位类别 | 岗位描述 | 人数 | 开考比例 | 专业要求 | 学历 | 学位 | 招聘对象 | 其他资格条件 | 考核方式 | 其它说明 | 政策咨询联系方式 |
6 | 教育科学学院(师范学院)教学科研岗 | 教学科研岗 | 从事一线教学、科研工作 | 4 | 不设 | 教育学、心理学、课程与教学论、中国语言文学、数学 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:教育科学学院(师范学院),联系人:顾老师,电话:0514-87975536,邮箱:xbgu@yzu.edu.cn |
36 | 医学院教学科研岗 | 教学科研岗 | 从事一线教学、科研工作 | 6 | 不设 | 基础医学、临床医学、中医学、中西医结合、药学、中药学 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:医学院,联系人:王老师,电话:0514-87978804,邮箱:yzdxyxytw@163.com |
37 | 医学院实验技术岗 | 教学科研岗 | 从事实验技术相关工作 | 2 | 不设 | 基础医学、临床医学、中医学、中西医结合、药学、中药学 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:医学院,联系人:王老师,电话:0514-87978804,邮箱:yzdxyxytw@163.com |
38 | 转化医学研究院专职科研岗 | 教学科研岗 | 从事一线科研工作 | 4 | 不设 | 医学类、药学类、医药化工类、生物工程类 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:转化医学研究院,联系人:许老师,电话:0514-87978821,邮箱:xuzb@yzu.edu.cn |
39 | 护理学院·公共卫生学院教学科研岗 | 教学科研岗 | 从事一线教学、科研工作 | 4 | 不设 | 护理学、公共卫生与预防医学 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:护理学院·公共卫生学院,联系人:叶老师,电话:0514-82053853,邮箱:radio@yzu.edu.cn |
50 | 扬州大学附属医院专业技术岗1 | 其他专业技术岗 | 从事一线医务工作 | 8 | 不设 | 临床医学 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:扬州大学附属医院,联系人:伍老师、史老师,联系方式:0514-82981199转80409 |
51 | 扬州大学附属医院专业技术岗2 | 其他专业技术岗 | 从事一线医务工作 | 8 | 不设 | 临床医学 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:扬州大学附属医院,联系人:伍老师、史老师,联系方式:0514-82981199转80409 |
52 | 扬州大学附属医院专业技术岗3 | 其他专业技术岗 | 从事一线医务工作 | 4 | 不设 | 基础医学 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:扬州大学附属医院,联系人:伍老师、史老师,联系方式:0514-82981199转80409 |
53 | 扬州大学附属医院专业技术岗4 | 其他专业技术岗 | 从事一线医务工作 | 2 | 不设 | 口腔医学 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:扬州大学附属医院,联系人:伍老师、史老师,联系方式:0514-82981199转80409 |
54 | 扬州大学附属医院专业技术岗5 | 其他专业技术岗 | 从事一线医务工作 | 2 | 不设 | 中医学 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:扬州大学附属医院,联系人:伍老师、史老师,联系方式:0514-82981199转80409 |
55 | 扬州大学附属医院专业技术岗6 | 其他专业技术岗 | 从事一线医务工作 | 3 | 不设 | 中西医结合 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:扬州大学附属医院,联系人:伍老师、史老师,联系方式:0514-82981199转80409 |
56 | 扬州大学附属医院专业技术岗7 | 其他专业技术岗 | 从事一线医务工作 | 3 | 不设 | 药学 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:扬州大学附属医院,联系人:伍老师、史老师,联系方式:0514-82981199转80409 |
57 | 扬州大学附属医院专业技术岗8 | 其他专业技术岗 | 从事一线医务工作 | 1 | 不设 | 物理学 | 博士研究生 | 具有相应学位 | 不限 | 无 | 面试权重:100% | 纳入编制管理 | 招聘单位:扬州大学附属医院,联系人:伍老师、史老师,联系方式:0514-82981199转80409 |
本次招聘的学科、专业名称参照《江苏省2022年考试录用公务员专业参考目录》、《学位授予和人才培养学科目录(2018年版)》执行。 | |||||||||||||
单位简介
学校学科门类齐全,涵盖哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学、艺术学、交叉学科等13大学科门类。全校普通全日制本科生31900多人,各类博、硕士研究生16200多人。现有一级学科博士学位授权点21个,一级学科硕士学位授权点50个,博士专业学位类别3个,硕士专业学位类别34个,博士后流动站22个;拥有*********重点学科2个,国家重点(培育)学科1个,省优势学科10个,“十四五”省一级学科重点学科10个,化学、植物与动物科学、工程学、农业科学、临床医学、材料科学、计算机科学、生物学与生物化学、药理学与毒理学、环境生态学、微生物学、分子生物学与遗传学等12个学科的ESI排名进入全球大学和科研机构前1%。
学校人才培养能力持续提高。建有***************本科专业建设点41个,*********特色专业6个,江苏高校品牌专业建设工程一期项目6个、二期项目41个,首批*********现代产业学院1个,*********人才培养模式创新实验区2个,省级优秀研究生工作站38个,教育部卓越人才培养项目8个,28个专业通过工程教育、临床医学及师范类专业认证和评估。拥有***************本科课程39门,*********精品课程14门,*********精品资源共享课13门,教育部精品视频公开课2门,*********双语教学示范课程1门,国家精品在线开放课程5门,*********教学团队3个,教育部、农业部农科教合作人才培养基地2个,*********校外实践教学基地1个,*********实验教学示范中心1个,*********虚拟仿真实验教学中心1个,*********示范性虚拟仿真实验项目5项,获*********教学成果一等奖1项、二等奖8项、省高等教育教学成果特等奖6项和中国学位与研究生教育学会研究生教育成果奖二等奖1项。学校着力提升专业建设水平,实施扬州大学本科专业品牌化建设与提升工程,大力推进通识教育改革,深化创新创业教育,强化实践育人,积极打造“一院一品”,实行第二课堂学分制,推动第一第二课堂融合发展。学校混合教学改革案例入编联合国教科文组织《混合学习白皮书》,连续八次捧得全国“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛“优胜杯”,多次荣获全国“挑战杯”大学生创业计划竞赛金奖并捧得“优胜杯”,荣获中国“互联网+”大学生创新创业大赛金奖3项,获评全国首批深化创新创业教育改革示范高校、全国实践育人创新创业基地、全国创新创业典型经验高校。2004年以优秀成绩通过教育部本科教学工作水平评估,2016年顺利通过教育部本科教学审核评估。
学校师资质态持续优化。全校现有教职员工6000多人,其中专任教师2900多人,医护人员2200多人,具有高级职务教师1500多人,博、硕士生导师3500多人,自主培养的中国工程院院士2人、外籍院士3人,全国“最美教师”1人,*********重大人才工程A类入选者(含青年)11人、B类入选者9人,教育部国家重大人才工程项目入选者4人,“杰出青年科学基金”获得者8人,“优秀青年科学基金”获得者6人,全国高校黄大年式教师团队2个,“百千万人才工程”*********人选14人,教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者12人,“创新人才推进计划”中青年科技创新领军人才5人,文化名家暨“四个一批”人才1人。
学校科研创新能力持续提升。拥有国际合作联合实验室1个,教育部国别和区域研究中心(备案名单)1个,部、省级重点(建设)实验室30个和工程技术研究中心、公共技术服务中心、研究院(基地)72个,省级协同创新中心2个,国家技术转移示范机构1个、*********科技特派员创业培训基地1个。目前承担各级各类科研项目3800多项,年科技总经费11.9亿多元,荣获国家科学技术奖二等奖17项、何梁何利基金奖3项、全国创新争先奖状2项。研制的重组新城疫病毒灭活疫苗(A-VII株)获一类新兽药注册证书;连年获得国家社科基金重大(重点)项目,1项成果获教育部第六届高等学校科学研究优秀成果奖(人文社会科学)一等奖,1项成果入选《国家哲学社会科学成果文库》。“十三五”以来,取得了一批高水平科研成果,荣获国家科学技术奖二等奖7项(第一完成单位5项),实现国家自然科学奖、技术发明奖、科学技术进步奖“全覆盖”;获得部省级自然科学类成果奖152项(第一完成单位),其中一等奖16项,人文社科类部省级成果奖105项(第一完成单位),其中一等奖22项。
学校社会服务能力持续增强。积极推进智库建设,获批江苏省重点培育智库1个,1项成果转化为全国政协重点提案,多项成果获国务院和江苏省领导批示。编撰出版《扬州通史》。大力推进产学研深度融合,建有校企联盟950多个,省级校地研发平台32个,校外科技推广基地380多个,获批国家大学科技园,科技开发与成果推广工作已形成了以江苏为中心、辐射全国的格局,创造了巨大的经济社会效益,多次荣获国家和部省级表彰。
学校国际交流合作持续推进。依托中非高校20+20合作计划、中阿10+1高教合作、中国—东盟教育培训中心、江苏英国高水平大学联盟、欧亚太平洋学术协会、苏港澳高校合作联盟等项目和平台,先后与56个国家(地区)的293所高校和研究机构建立校际交流合作关系。学校获批全国******海外惠侨工程中餐繁荣基地,国家创新型人才国际合作培养项目5个,国家高端外国专家引智项目97项。学校具有招收外国留学生(包括接受政府奖学金外国留学生)和招收港、澳、台学生的资格,通过教育部来华留学质量认证,广泛开展留学扬大行动计划,海外学生2400多人,生源国80多个,4次获评全球孔子学院先进集体。
学校党的建设和思想政治工作扎实有效。坚持围绕中心抓党建,抓好党建促发展,探索创新“一融双高”机制,以高质量党建******事业高质量发展。全面落实管党治党、办学治校主体责任,扎实推进全面从严治党,学校建有教育部高校思想政治工作队伍培训研修中心,获评“全省首批马克思主义大众化学习实践基地”,连续被评为省高校思想政治教育工作先进集体,校党委先后被表彰为“全国先进基层党组织”“江苏省先进基层党组织”“全国教育纪检监察先进集体”。
从通州兴学、奠基立业到迁扬办学、艰苦创业,再到六校合并、开创新业,学校在长期的办学实践中形成了文科底蕴深厚、农科优势突出、科学人文交融、分类协调发展的办学特色。学校为我国高等教育管理体制改革提供了有益的经验,被中央领导同志誉为“高校改革的一面旗帜”。校园占地面积6000多亩,校舍建筑面积141.7万平方米。全校固定资产总值63.46亿元,教学科研仪器设备总值14.37亿元,图书馆藏书402万册,拥有直属附属医院、实习工厂、实验农牧场、动物医院等一批教学、科研、实习基地,荣获*********节约型公共机构示范单位、江苏省平安校园建设示范高校、江苏省智慧校园示范校等荣誉。
新思想******新时代,新梦想开启新征程。扬州大学将全面贯彻落实党的二十大、全国教育大会和校第四次党代会精神,以马克思列宁主义、*********思想、*********理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、*********新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻*********总书记对学校作出的“优化组合、转型化合”重要指示精神,发扬“坚苦自立”的校训精神,坚持“以师生为中心”的发展思想,坚定信念、踔厉奋发、勇毅前行,纵深推进“第三次创业”,早日跻身国家“双******”建设高校行列,奋力谱写高水平研究型大学建设现代化新篇章!(2024年2月)
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