岗位名称 | 学历要求 | 专业要求 | 招聘人数 | 其他要求 |
呼吸与危重症医学科(PCCM)医师 | 博士研究生 | 临床医学(1002) | 1 | 年龄45周岁以下(1978年1月1日以后出生);高级职称;10年以上三甲医院呼吸科临床工作经历。主要专业方向为呼吸危重症者优先考虑。 |
普外科·代谢减重中心医师 | 博士研究生 | 中医学(1005) | 1 | 年龄40周岁以下(1983年1月1日以后出生);中级(含)以上职称;3年以上内分泌及代谢疾病中医临床或科研工作经历。 |
皮肤科医师 | 博士研究生 | 临床医学(1002) | 1 | 年龄40周岁以下(1983年1月1日以后出生);中级(含)以上职称;3年以上三甲医院皮肤病临床或科研工作经历。 |
手术麻醉科医师 | 硕士研究生及以上 | 临床医学(1002) | 1 | 年龄40周岁以下(1983年1月1日以后出生);中级(含)以上职称;3年以上三级以上医院麻醉科工作经历。 |
放射诊断科医师 | 硕士研究生及以上 | 临床医学(1002) | 1 | 年龄40周岁以下(1983年1月1日以后出生);中级(含)以上职称;3年以上三甲医院影像科工作经历。 |
病理科医师 | 博士研究生 | 基础医学(1001) | 1 | 年龄40周岁以下(1983年1月1日以后出生);中级(含)以上职称;3年以上三甲医院病理科工作经历。 |
中日友好医院公开招聘医师的公告
根据事业单位公开招聘工作有关规定,结合我单位工作需要,现公开招聘事业编制医师6名。有关事项公告如下:
一、招聘岗位(见职位信息栏)
招聘岗位及具体条件详见《中日友好医院2023年度公开招聘岗位信息表》(附件1)
二、报考条件
(一)报考人员应符合以下条件
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律;
2.政治立场坚定,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致;
3.具有良好的道德品行,热爱医疗事业,恪守职业道德,遵纪守法,作风正派,廉洁自律,爱岗敬业,责任心强,具有良好的职业操守和团队协作精神。无违法违纪及不良行为记录;
4.具有招聘岗位所要求的专业、学历学位及其他要求;
5.身体健康,吃苦耐劳,具备履行招聘岗位职责的身体条件和心理素质;
6.北京市常住户口或具备北京市落户条件;
7.具备招聘岗位所要求的其他资格条件。
(二)有以下情形之一者不得报考
1.曾受过刑事处罚,或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
2.曾受过党纪政务处分,或在校期间受到院系级以上单位处分,或正在接受纪律审查的;
3.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为还在禁考期的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.曾有学术不端等不良行为的;
6.曾因个人人为因素造成安全生产事故的;
7.曾有违反保密规定行为的;
8.聘用后构成回避关系的;
9.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。
三、招聘程序
招聘工作按照报名、资格审查、面试、考察、体检、公示和聘用的流程进行。
(一)报名
1.应聘时间:自公告之日起至2023年6月12日。
2.简历投递方式:请在我单位官方招聘网站按要求投递在线简历,网址:http://hr.zryhyy.com.cn:8888/zp.html#/。
3.报名要求
⑴报名材料应当真实、准确。应聘人员提供虚假材料的,一经查实,立即取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取应聘资格的,将按照有关规定移交相关部门予以处理,并解除本人日后可能受聘之职。
⑵本次招聘所公布岗位的学历要求为应聘人员所获得的最高学历,且最高学历对应专业应符合招聘岗位要求。专业名称参照《普通高等学校本科专业目录》、《学位授予和人才培养学科目录》(2018年更新),应聘人员所学专业不在选定的参考目录中但与岗位要求的专业接近的,可与我单位联系,确认报名资格。
(二)资格审查
面试比例不足1:3,将视情况决定是否按照该岗位通过资格初审人数开展后续招聘工作。资格审查不通过者不再另行通知。
资格审查贯穿公开招聘的全过程,在后续笔试、面试、考察、公示、聘用等环节,还将对应聘人员相关信息进一步审查核实,发现应聘人员不符合招聘资格条件的,我单位均可取消其应聘或聘用资格。
(三)面试
面试时间、地点另行通知。面试成绩为百分制,面试合格分数线60分。
遇突发情况或不可抗力等,不排除对笔试和面试安排作出调整,请应聘人员留意我单位相关通知。
(四)考察和体检
将应聘人员的综合情况及考试结果上报我单位领导班子集体研究,按照面试成绩由高至低的顺序等额确定考察人选,进行组织考察。考察合格后,进行体检。
1.考察和体检事宜将通过电话进行通知,未进入考察、体检的人员我单位不再另行通知。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。
2.考察采取个别谈话、实地走访、审核人事档案、查询社会信用记录、同本人面谈等方法进行。
3.拟聘人员考察、体检不合格或自愿放弃应聘的,将视情况研究决定是否递补或取消相关岗位招聘计划。
(五)公示
确定拟聘用人员后,对拟聘人选情况进行不少于7个工作日的公示。
(六)聘用
公示期满后,对无异议人员办理聘用手续,新聘用人员实行试用期制度。公示期内被提出异议且异议成立,不予聘用。
四、有关要求
(一)应聘人员须准确如实填写个人信息,因填写信息不全、错误对应聘资格造成影响的,由应聘人员承担责任。通过报名初审后,报名信息不得再进行修改。
(二)应聘人员须在报名表中注明常用的通讯方式,并保持本人电话通讯畅通。因个人原因未接到我单位有关通知,导致失去应聘资格者,由应聘人员自行承担责任。
(三)本次招聘工作严格按照《事业单位人事管理回避规定》有关要求执行。
(四)应聘人员在招聘过程中,任何环节存在弄虚作假、舞弊、隐瞒事实或其他妨碍招聘工作正常进行的,取消其应聘资格,并按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》严肃处理。
(五)获聘人员办理聘用手续时,须同时提供相应的毕业证、学位证等,证件不齐或不符的不予办理聘用手续。
五、联系方式
(一)咨询电话:010-84205702。
(二)联系地址:中日友好医院组织处(人事处)401室,北京市朝阳区樱花东路2号,邮政编码:100029。
中日友好医院组织处(人事处)
2023年6月2日
序号 | 发布日期 | 单位名称 | 职位名称 |
1. | 2024-4-18 | 中国科学院遗传与发育生物学研究所 | 实验室管理员 |
2. | 2024-4-18 | 中国科学院遗传与发育生物学研究所 | 助理研究员或副研究员 |
3. | 2024-4-18 | 中国疾病预防控制中心病毒病预防控制所 | 办公室工作人员 |
4. | 2024-4-17 | 北京大学第一医院 | 2024年公开招聘拟聘人员名单公示 (其他招聘第十四批) |
5. | 2024-4-17 | 北京大学第一医院 | 2024年公开招聘拟聘人员名单公示 (其他招聘第十三批) |
序号 | 发布日期 | 职位名称 | 单位名称 | 工作地点 |
1. | 2024-5-6 | 规培:可选择18个专业:内科、全科、儿科、耳鼻咽喉科、放射科、骨科、口腔全科、麻醉科、急诊科、外科、外科(神经外科方向)、外科(泌尿外科方向)、皮肤科、神经内科、超声医学科、妇产科、病理科、重症医学科 | 郑州大学附属郑州中心医院(郑州市中心医院) | 河南-郑州-中原区 |
2. | 2024-5-6 | 规培:护士 | 西南医科大学附属医院 | 四川-泸州-江阳 |
3. | 2024-4-24 | 规培护士 | 青岛大学附属医院 | 山东-青岛-市南区 |
4. | 2024-4-22 | 住培:内科、儿科、急诊科、皮肤科、神经内科、全科、康复医学科、外科、神经外科、胸心外科、泌尿外科、整形外科、骨科、儿外科、妇产科、眼科、耳鼻咽喉科、麻醉科、临床病理科、检验医学科、放射科、超声医学科、核医学科、放射肿瘤科、重症医学科 | 遵义医科大学附属医院 | 贵州-遵义-汇川区 |
5. | 2024-4-20 | 规培:全科、儿科、急诊科、妇产科、麻醉科、临床病理科、重症医学科、内科、皮肤科、神经内科、康复医学科、外科、神经外科、胸心外科、泌尿外科、整形外科、骨科、儿外科、眼科、耳鼻咽喉科、检验医学科、放射科、超声医学科、放射肿瘤科、口腔全科 | 赣南医科大学第一附属医院(赣南医学院第一附属医院、赣南医科大学直属第一附属医院、赣南医科大学第一临床医学院) | 江西-赣州-章贡区 |
序号 | 发布日期 | 职位名称 | 单位名称 | 薪酬范围 | 工作地点 |
1. | 2024-4-19 | 口腔医生,正畸医生 | 北京秦彩春口腔诊所 | 8K~19K | 北京市-大兴区 |
2. | 2024-4-19 | 口腔门诊前台、客服 | 北京诚欣瓒口腔门诊部 | 6K~9K | 北京市-海淀区 |
3. | 2024-4-19 | 口腔医生 | 北京中科世纪口腔医院 | 15K~25K | 北京市-海淀区 |
4. | 2024-4-19 | 中医医生 | 北京市丰台区王佐乡南岗洼村卫生所 | 5K~16K | 北京市-丰台区 |
5. | 2024-4-19 | 北京公立医院护士招聘 | 北京仁杰天下科技有限公司 | 6K~10K | 北京市-朝阳区 |