（1）岗位职责
①协助制定科室工作计划，管理执行科室的日常工作和医疗事务，科室工作符合医院管理和医疗法规；
②协助科室内的人员管理和培训，包括招聘、考核、培训和提升；
③协助建立完善各项规章制度，体检质量和效益；
④协助内科的业务拓展和创新，包括制定业务拓展计划、探索新的健康服务项目等方面的工作，关注行业发展趋势和技术创新，不断推进体检科的进步和发展；
⑤协助制定内科部门的年度计划和预算，并监督执行；
⑥协助管理维护科室的设备和器材，科室的正常运转；
⑦协助监督和管理内科病房的工作，医疗工作的顺利进行。
（2）任职要求
①本科及以上学历，临床医学、全科医学、内科等医学相关专业；取得临床类别执业医师资格证书；
②有5年及以上医院相关工作经验，具有3年及以上内科相关工作经验优先；
③具备丰富的内科临床经验和专业技能，能够熟练处理各种内科疾病，包括常见病、多发病和急危重症等；
④具备高度的职业素养和责任心，能够严格遵守职业道德规范，认真对待每一位患者，提供准确的诊断和治疗建议；