安徽医科大学附属安庆第一人民医院2023年博士研究生、硕士研究生校园招聘公告

为满足医院发展需求，加强人才梯队建设，结合医院实际情况，我院定于2023年3月14日在安徽医科大学开展2023年博士研究生、硕士研究生校园招聘工作，拟公开招聘博士研究生、硕士研究生共计63名，现将招聘方案公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开招聘；

（二）坚持考核考察、择优聘用；

（三）坚持统一组织、分工负责。

二、招聘岗位（见职位信息栏）

招聘岗位及人数详见附件1：《2023年度安徽医科大学附属安庆第一人民医院博士研究生、硕士研究生校园招聘岗位一览表》

三、招聘条件

招聘对象为全日制普通高等院校毕业应、历届博士研究生和硕士研究生，且必须符合以下条件：

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中国共产党，遵守宪法和法律；
3.具有良好的品行；
4.岗位所需的学历、专业或技能条件；
5.适应岗位要求的身体条件；
6.报考岗位所需的其他条件。
有下列情形之一的人员，不得报考：
1.不符合招聘岗位条件的人员；
2.在读的全日制普通高校非应届毕业生；

3.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；
4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
5.现役军人；

6.按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;

7.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

（二）具体条件

1.学历及专业条件

博士研究生、硕士研究生学历要求为全日制普通高等院校毕业，且第一起点学历为全日制相关专业本科学历并取得学士学位。应届毕业生须在当年7月31日前取得报考岗位所要求的学历、学位。

2.年龄条件

博士研究生年龄在45周岁及以下，即1978年3月1日及以后出生；硕士研究生年龄在35周岁及以下，即1988年3月1日及以后出生。取得相应专业执业资格证放宽1岁，取得住院医师规范化培训证书放宽3岁。

3.各招聘岗位的其他要求详见《2023年度安徽医科大学附属安庆第一人民医院博士研究生、硕士研究生招聘岗位一览表》（附件1）。

四、报名方式及时间

（一）网络报名

报名人员自发布公告起至3月10日24:00前将报名表及相关材料形成一份PDF文件发送至邮箱aqyyrsk@163.com（电子材料统一打包，命名为：姓名-学历-专业-应聘岗位名称）,逾期不再受理网络报名。

（二）现场报名

2023年3月14日9:00-12:00，安徽医科大学梅山路校区体育馆，逾期不予补报。

报名时须提供以下材料：

1.2023年安徽医科大学附属安庆第一人民医院招聘工作人员报名表（附件2）

2.个人应聘诚信承诺书（附件3）

3.本人有效居民身份证

4.第一起点学历本科毕业证、学士学位证、研究生毕业证、研究生学位证（2023届应届毕业生可提供学信网学历（籍）在线验证报告）

5.执业医师资格证或执业医师资格考试合格成绩单

6.相关规培证明、专业方向证明

每位报考人员原则上限报一个岗位，以一种报考方式报名，报考第二岗位仅限介入与血管外科、重症医学科和儿科，并须使用同一本人有效居民身份证进行报名和参加专业测试。经查实存在报考人员报考多个岗位的，即取消其报名、考试资格。

五、专业测试

专业测试采取面试的方式进行，主要考察报名人员的综合素质能力、综合分析能力、协调应变能力、专业知识、业务能力及潜能等。

面试满分为100分。实际参加专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的，为确保新进人员基本素质，设定面试最低控制合格分数线（70分），对面试成绩未达到最低分数线的考生，不予进入体检和考察。

专业测试时间：2023年3月14日下午，具体时间、地点会第一时间在本院官网-招聘专栏发布通知，请考生关注并按要求到指定地点参加测试。

请通过资格审查的报名人员携带2023年安徽医科大学附属安庆第一人民医院招聘工作人员报名表（附件2）、本人有效居民身份证、就业协议书、第一起点学历本科毕业证、学士学位证、研究生毕业证、研究生学位证或学信网学历（籍）在线验证报告、执业医师资格证或执业医师资格考试合格成绩单以及相关规培证明、专业方向证明原件参加专业测试。

须知：专业测试结束后，现场与拟聘用人员签订《全国普通高校就业协议书》和《安徽医科大学附属安庆第一人民医院拟聘协议书》。

六、考察、体检

（一）考察

考察工作由医院根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力以及是否需要回避等方面的情况，并提供客观、详实的组织考察材料。
（二）体检

体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等规定，由医院统一组织。体检工作结束后，由体检部门出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖单位体检专用公章。

体检时间、地点另行通知，考生不按规定时间、地点参加体检的，视作自动放弃体检资格。

考察、体检出现缺额的，在同岗位报考人员中，根据学科需要，酌情替补。

七、公示

对考察、体检均合格的人员确定为拟聘用人员，名单在安徽医科大学附属安庆第一人民医院官网公示7天。

八、聘任及待遇

（一）聘任

经公示无异议或公示结果不影响聘用的，按规定签订劳动合同，实行合同制管理。正式报到时，拟聘用人员须提供有效居民身份证、报到证、本科毕业证、学士学位证、研究生毕业证、研究生学位证、学信网学历（籍）在线验证报告、执业医师资格证及已签订的就业协议书等材料。

2023届应届毕业生，待其取得相应的学历、学位证书后，再与医院签订正式聘用合同。当年7月31日前未取得报考岗位所要求的学历、学位或无正当理由逾期一个月不办理聘用手续的，视作放弃此次聘用资格。聘用人员试用期为三个月，试用期满不合格的取消聘用资格。

（二）相关待遇

1.博士研究生、硕士研究生（八年制）相关待遇详见医院官网《安医大附属安庆第一人民医院招聘博士研究生、硕士研究生（八年制）和学科带头人公告》。

2.硕士研究生待遇按照安徽省相关文件精神，按医院同类人员有关规定执行，享受社会保险及公积金待遇。

1、2023年度安徽医科大学附属安庆第一人民医院博、硕研究生招聘岗位一览表

2、安徽医科大学附属安庆第一人民医院招聘工作人员报名表

3、个人应聘诚信承诺书

2023年3月7日