一、工作内容: 1.指导儿牙医生团队日常诊疗工作开展; 2.对医生团队进行管理,并协调护士团队、前台客服团队的日常工作; 4.具有团队精神,能够带领团队完成公司要求的业绩; 5.负责内部人员培训工作,以及口腔科的日常管理。 二、任职要求: 1.口腔大专以上学历,职称执业医师以上; 2.具有良好语言沟通及应变能力、儿童行为引导,口腔临床操作温柔,娴熟,稳健; 3.为人和善,有协做能力,适应能力强; 4.精通口腔专业的各项业务,掌握儿童早期矫正技术优先考虑 5.具备担任口腔科主任职务所需要的专业知识,具备一定的组织领导能力和协调能力。
三、福利待遇: 1、薪酬架构:由基本工资+绩效工资+奖金构成(具体面议); 2、五险一金:购买五险(养老、医疗、工伤、失业、生育) 3、住宿:医疗人才优先提供住宿; 4、合伙人机制:医院长期致力于平台化的打造,为人员提供了长期发展的事业平台; 5、带薪假期:享有国家法定假期,带薪假期(病假、婚假、产假、年假等); 6、技术培训:根据医院的科室技术发展规划,定期选派医护参加国内外各学科的技术培训,提升医疗团队技术水平; 7、多彩员工活动:不定期举行生日派对、下午茶、聚餐、旅游团建等丰富文体活动。
四、工作时间:8:00-18:00 |