岗位职责： 
1.日常管理：统筹协调专业组日常工作，日常检测工作顺利完成，为检测提****、准、稳的保障。 
2.事务管理：完善实验室专业组相关各项工作职能、梳理优化流程。
3.质量管理：针对人、机、料、法、环各环节检查合理性，根据工作情况定期审核质量体系文件的适用性、提出完善建议并执行修改。
4. 人员管理：带教新员工，完成培训、考核、授权等事宜；定期沟通，提高团队的凝聚力和积极性；熟悉人员情况，合理定位分工。
5.项目管理：有效沟通、进展汇报、效果衡量、结项汇报、经验总结
6.接收内外部投诉及建议，制定改进方案并检测方案实施的有效性，解决临床结果疑问。 
7.其他：上级交付的任务 
任职资格：
1.医学检验临床相关专业、统招本科及以上学历，中级及以上职称
2.5年以上检验相关经验，2年以上实验室专业组管理经验 
3.有本领域相关的操作技能及结果分析能力、实验室质量体系相关管理能力、项目承接或协助能力 
4.良好的沟通技巧，善于带动团队气氛，增强团队团结，承接上级下达的任务并在团队中传达（承上启下） 
5.具备文档处理能力，熟练使用办公软件；